予算計画策定・予実管理の年収350万以上の求人・採用情報

• 500万円〜900万円
  
• 和歌山県
• C# C JavaScript ASP ASP.NET SQL Java XML AWS Oracle

菱電機の業務用エアコン数十台〜数百台について、個々の空調機のスケジュール運転や状態監視・制御などを管理するシステムの開発やその周辺のインフラ関係のアプリケーションの開発をご担当いただきます。 当部署では以下2つの課に分かれており、今回は下記いずれかのポジションで採用予定です。 ①システムコントローラの組込みソフトウェア開発 ②Windowsプ... もっと見る

• 350万円〜700万円
  
• 東京都

・アプリの市場調査 ・アプリ内データを元に数値分析を行い、改善施策の提案とタイトルの運用 ・ゲームアプリの企画立案、仕様書の作成 ・ゲームデザイン（UI設計、レベルデザイン、マネタイズサイクル等） ・各職種と連携した制作進行、スケジュール管理 ・ゲームクオリティの管理調整 ・上記業務に携わる部下のマネジメント、プロジェクトを跨いでの進行管理... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都
• PHP Java

グローバル開発をリードする上流工程SE募集！ ベトナムに自社のオフショア開発拠点を持つ当社。 これにより、ニーズが多様化するクライアントの要望にも応えつつ、自社の開発ポリシーに沿った日本品質のエンジニアを養成することで、安定した品質を確保しています。 今回募集するポジションは、クライアントと開発拠点を繋ぐ役割として、要件定義やアーキテクチャ・... もっと見る

• 〜1000万円
  
• 東京都
• Java Python

【概要】 自社製品としてAI自走カートの開発を進めており、製品の開発やお客様の業務システムとの接続など業務システム開発の経験があるマネージャー／システムエンジニアを募集しています。 【具体的な仕事内容】 ■自社製品の企画・立案 ■自社製品開発 ■お客様との打ち合わせ ■要件定義、基本設計 ■開発チームとのミーティング 【仕事の... もっと見る

• 451万円〜502万円
  
• 千葉県，東京都

HitoHana（ひとはな）のフラワー事業部において、葛西出荷拠点での商品制作・出荷業務のマネジメントをお任せします。 現場の中心として、生産性の向上と品質維持を両立させながら、チームをリードするポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・出荷計画の立案、オペレーション設計 ・資材の調達・在庫管理・他部署との調整 ・現場メンバーの育成・シフ... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都

プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーとして、クライアントの開発プロジェクトを担当していただきます。 ・プロジェクトの計画立案、進捗管理、品質管理 ・チームメンバーのマネジメント、育成 ・クライアントとの折衝、要件定義 ・プロジェクトのリスク管理、課題解決 プロジェクトへのアサインは、ご希望とスキルを考慮し相談の上で決定い... もっと見る

• 350万円〜450万円
  
• 東京都

2021年にグループ内での3社統合により、システム関連の統合・さらなる効率化を目指し取り組んでいます。 既存事業および既存業務に関わるインフラ環境の安定化課題を改善するための企画・立案をし、 実行に携わっていただきます。 【具体的には】 ・社内ヘルプデスク窓口 ・PC管理（貸与PCおよび付属SWの管理・調整） ・社内ネットワーク検討・構... もっと見る

• 320万円〜600万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• C#

日々たくさんの案件をいただいております。 あなたに合った業務、目指す業務に入っていただきます。 例） 1.通信系システム開発・保守 2.予算・営業システムなどの業務システム開発 3.WEBサイト開発 4.医療など専門分野システム開発 5.公共系システム開発 以下は今までの事例です。 【業務範囲】 ・オープン系/Web系シ... もっと見る

• 560万円〜800万円
  
• 東京都

経営陣や社内の各マネージャー・メンバーとコミュニケーションを取りながら、事業フェーズに合わせた人事戦略の立案/採用/育成/制度設計などをお任せします。 ●人事戦略の設計〜推進 ∟経営陣と緊密に連携し、人事戦略を経営目標に合致させる。事業拡大に基づく人事戦略の策定。 ●人事チームの基盤づくり（チームメンバー1~2名） ●採用戦略設計〜推進 ... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都，フルリモート

■人的資本経営の潮流におけるパートナーシップの重要性■ 現在、多くの企業が「人的資本経営」への移行や「リスキリング」の推進を急務としています。しかし、学習コンテンツを導入するだけでは組織課題の解決には至りません。 そこで求められているのが、クライアントの組織課題に深く入り込んでいるパートナー企業と、国内最大級の学習プラットフォームを持つ当社との「ソ... もっと見る