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【安定企業】インフラエンジニア経験者募集(上流工程多数/東証プライム上場グループ)
2026/06/01 更新

インフラエンジニア【年間休日125日/東証プライム】 監視・運用・保守からのステップアップも可能です◎

  • 400万円〜800万円
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
  • Python AWS Docker GCP

経験・スキル、希望や将来のキャリアプランも考慮の上、 配属するプロジェクトを決定します。 ★官公庁、通信キャリア、金融系などの大規模システムに携わります。 ★AWS、GCP、OCIなどのクラウドやAnsible、 Pythonを駆使した自動化、Dockerなどのコンテナなど最新技術が身につくプロジェクトが豊富。 ★参画プロジェクトの5割以上... もっと見る

株式会社 ウィルオブ・ワーク

設立年月日 1997年01月 従業員数 3811人 平均年齢-歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • インフラエンジニア
  • 業界
  • サービス系
  • >
  • 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
  • 転勤なし
  • 採用枠5名以上
  • 上場
  • シェアトップクラス
  • グローバルに活動
  • 残業少なめ
条件に合ったウィルオブ・ワークの他の求人(8件)
サーバー/クラウドエンジニア
2026/01/08 更新

【リーダー/サーバ・クラウドエンジニア】AWS・AZURE・GCPクラウド領域・オンプレミス領域・サーバの設計・構築に携わりたい方!

  • 400万円〜800万円
  • 東京都
  • AWS Azure Oracle GCP

【仕事内容】 インフラのプロジェクトを中心に、最上流のITコンサルティングから、設計構築、運用の業務まで幅広く、システム構築のプロジェクトに参画して頂きます。 大規模案件、上流の案件を多数請け負っており、あなたの伸ばしたいスキルや描きたいキャリアに合わせて ベストな案件を選べる環境が大きな魅力です。 「運用から設計・構築へとステップアップし... もっと見る

株式会社 クラウドワークス コンサルティング

設立年月日 2006年05月 従業員数 184人 平均年齢32.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • インフラエンジニア
  • 業界
  • サービス系
  • >
  • 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
  • リモート勤務の相談可
  • クライアントワーク
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 採用枠5名以上
  • カジュアル面談歓迎
  • 残業少なめ
条件に合ったクラウドワークス コンサルティングの他の求人(3件)
新卒採用担当 エンジニア領域
2026/05/12 更新

【横浜】新卒採用担当/チーム連携・個人裁量 両方の要素あり!/将来的に総合職として幅広いキャリア選択が可能/プライム上場

  • 450万円〜600万円
  • 神奈川県

チーム連携で大規模な採用活動と、個人裁量で戦略的な担当エリア運営と、両方が経験できるポジションです! ■業務概要: 新卒採用担当として、当社の新卒エンジニア採用に幅広く携わっていただきます。 ・全社採用計画に基づく採用戦略の企画立案 ・母集団形成のためのソリューション検討 ・選考運営、応募者フォローおよび面接対応 ・大学訪問、学内説明会... もっと見る

株式会社 アルプス技研

設立年月日 1971年01月 従業員数 4909人 平均年齢35.7歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • サービス系
  • >
  • 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 上場
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
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【クラウドエンジニア】AWS/フレックス・リモートOK/自社メディア『manegy』『MS Career』の開発/上場企業
2025/12/26 更新

世界一の経営管理プラットフォームを一緒に創りませんか?

  • 500万円〜800万円
  • 東京都
  • JavaScript PHP jQuery TypeScript AWS Azure

【業務内容】 キャリア事業部/開発Sectionにて、自社で運営する各種サービスのwebサイトのAWS環境の運用保守、設計構築等を行っていただきます。 <担当業務> 自社運営のWEBメディア「manegy」や各種サービスサイト「MS Career」、「LEGAL NET」等のAWS環境の運用保守、設計構築などをお任せします。要件に基づいてNW... もっと見る

株式会社 MS-Japan

設立年月日 1990年04月 従業員数 205人 平均年齢30.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • インフラエンジニア
  • 業界
  • サービス系
  • >
  • 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • フレックスタイム
  • toC自社サービス
  • toB自社サービス
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場
  • 平均年齢20代
  • シェアトップクラス
  • 残業少なめ
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