ダイアログは挑戦する人を応援してくれる会社。どんどん成長したい人材にピッタリな会社だと思います。

C.T 氏 コンサルタント（リーダー） 2022年2月中途入社

私は2020年卒で、前職はシステム開発会社のエンジニア。バリバリとソースコードを書いていました。コロナ禍で会社から「寮生活+外出禁止」を強いられて転職を考えるように。転職エージェントに登録し、その結果、当社の面接を受けました。そこで、今の上司と意気投合して、この会社で働きたいと感じて入社を決めました。 当社には「ITコンサル」として入社しました。エンジニア職に対するこだわりはなく、新卒の時からITテクノロジーでお客様に貢献できる仕事をしたいと考えていました。前職でエンジニアを経験したことでITの基礎知識は身に付いたので、当社ではWMSの導入コンサルでお客様に価値提供していきたいと考えています。 当社は挑戦する人を応援してくれる会社だと感じています。手取り足取り教えてくれるというより、仕事を任せて自分で学ぶフィールドを与えてくれる感じです。やりたいことに手を挙げれば任せてもらえるカルチャーもあり、どんどん成長したい人材にピッタリな会社だと思います。 お酒も含めたドリンクが飲み放題なので、みんなで仕事終わりによくフリースペースでお酒を飲んでいます。コミュニケーションは活発です。経営陣もフレンドリーな人が多く、気軽に相談できる雰囲気があります。

レガシーな業界がIT化されていく現場に携わることに興味を覚え、入社を決めました。物流DXを推進する人材になりたいです。

T.S 氏 営業（リーダー） 2022年4月新卒入社

就活する中で先輩に勧められて当社の面接を受けました。物流業界について知識はありませんでしたが、物流DXがこれから本格化すると聞いて、レガシーな業界がIT化されていく現場に携わることに興味を覚え、当社への入社を決めました。IT化が進んでいないということは、それだけ活躍のチャンスがあるということ。当社のソリューションやサービスを広めることで、物流DXを推進する人材になりたいと考えています。 営業に配属となり、主力製品である『W3 SIRIUS（シリウス）』の営業を担当しています。ソリューション営業は、形のないものを売るので、自社製品の特徴をしっかりと把握してお客様の課題を発見して解決策を提示することが必要です。ただ、営業の対象となる業界が広すぎて業務知識の理解が追い付かない時もあります。若さを生かしてお客様に業務知識や業界構造等を教えてもらいます。当社は勢いのある会社なので、若手のメンバーにもチャンスをくれます。私も新卒入社2年目でリーダーを任され、貴重な経験を沢山積んでいます。

コンサルタントとして働く傍らで、社内プロジェクトにも参加。未経験のメンバーが安心してキャッチアップできる仕組みを整えています。

Y.Y 氏 コンサルタント（リーダー） 2022年4月中途入社

新卒入社した会社は食品関連の物流倉庫。WMSのユーザーサイドで働いていました。物流業界に興味を持って物流倉庫で働き始めましたが、物流システムの導入や自動化の推進等をするためには、本社勤務の情報系部署へ異動することが必要。それには早くても5年かかると言われ、転職を決意しました。転職エージェントに登録して希望を伝えたところ、紹介してくれたのが当社。事業内容が私にとって本当にドンピシャの会社で、他社と比較せず即座に入社を決めました。 社会人2年目ということで、新卒入社のメンバーと共に1カ月間の新卒研修を受けて、エンジニアの部署に配属となりました。システム開発の経験がなく転職したので、エンジニア研修を受けることでITの基礎知識を身に付けることができました。将来はコンサルタントとして活躍したいが、IT知識が乏しい点が不安と採用面接で伝えていたこともあって、会社がエンジニア研修を受けるようにしてくれました。 現在はコンサルタントとして活動する傍らで、社内プロジェクトにも関わっています。社内研修の仕組みがまだ万全ではないので、社内のノウハウを見える化するプロジェクトが走っています。開発プロジェクト内でのプロセスの標準化や、設計書や要件定義の資料等のフォーマット化も進めています。未経験のメンバーが入ってきても、安心してキャッチアップできる仕組みを整えたいです。

物流業界は、取り扱う商品によってやり方や慣習が異なり、仕事に“飽きない”です。新しい経験やチャレンジが沢山ある仕事です。

Y.S 氏 コンサルタント（事業部長） 2016年5月新卒入社

学生時代からベンチャー志望で、インターンで働いた当社にそのまま正社員として入社しました。WMSのパッケージの導入を経験後、大手コンビニ店内に設置した専用BOXを活用してレンタル商品、EC商品を返却・返品できるサービス「スマリ」等、SI系のプロジェクトに携わり、現在はWMS導入事業の事業部長を務めています。ダイアログのWMSの強みは「使いやすさ」。BtoBの業務システムはUI/UXの優先度が低いことも多く、現場と情シスで見解が分かれることも多々あります。その点でいえば、当社のWMSは現場で使う人から支持されており、導入後の運用もスムーズです。 私が入社した頃は、社員数も20名以下で、社風も今とは少し違っていました。幅広く事業展開している会社なので、社風も固定されずに常に変化している印象です。ただ一貫しているのは「面白い会社」であること。ビジネスモデルの変更等もありましたが、世の中やマーケットのニーズに応えるため、クライアントやマーケットとの対話を大切にしている会社だと思っています。物流業界は、取り扱う商品によってやり方や慣習が違います。言葉は悪いかもしれませんが、仕事に“飽きない”です。新しい経験やチャレンジが沢山ある会社です。