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【オペレーションリーダー候補】HRtechで業界を変える成長企業

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【オペレーションリーダー候補】HRtechで業界を変える成長企業

circus株式会社 - “HR領域のビジネスインフラをつくる”人材業界の変革を目指すスタートアップ

circus株式会社 求人画像1
【オペレーションリーダー候補】HRtechで業界を変える成長企業
380万円〜554万円
東京都
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

circus株式会社は、「ともに、HRに正解を」というコンセプトを掲げ、 2017年に創業したスタートアップ企業です。 HRに特化したビジネスノウハウと開発力を武器に、 HR領域のBtoBプラットフォーム事業を展開しています。 【人材紹介プラットフォーム circus AGENT】 「circus AGENT」は、企業と人材紹介会社の取引を効率化できる人材紹介プラットフォームです。 求人企業は、circus AGENTに求人を掲載することで、人材紹介会社に対して一括で人材紹介の依頼ができます。 人材紹介会社は、掲載されている求人案件に対してすぐに人材の紹介を行うことができます。 2019年6月にサービスをローンチし、 約2,500名の人材紹介エージェント、約21,000件の求人案件が登録された、 業界最大級の人材紹介プラットフォームへと成長して参りました。

仕事内容

採用企業と人材紹介エージェントの間で、面接日程調整や選考における双方のメッセージの橋渡しを担当していただきます。 <業務内容> ・エージェントから推薦された候補者の簡易スクリーニング ・面接日程調整 ・内定連絡 ・対応遅延のチェック ・スタッフからのエスカレ対応 ・スタッフ採用、研修 <具体的には…> 基本的には双方のメッセージの橋渡し役ですが、 時には採用企業とエージェントの間での交通整理が必要なケースや 採用企業によっては通常のオペレーションに乗らない独自の選考フローを敷いており、 それに合わせなければいけないケースなどもあります。 違和感がある際にはスタッフからエスカレが上がってくるため、 その回答や必要に応じてカスタマーサポートチームへのエスカレを行っていきます。 <チーム構成> カスタマーサポートチームマネージャー1名、メンバー1名、スタッフ14名。 ※アルバイトスタッフは全員リモート勤務をしています。 どのスタッフからもチームの雰囲気が良いと言っていただけているチームです。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都東京都中央区京橋1-13-1 Work Villa Kyobashi 9F 【アクセス】 ■「京橋駅」徒歩4分 ■「宝町駅」徒歩3分 ■「東京駅」徒歩13分 ■「日本橋駅」徒歩7分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 昇給年4回 賞与年2回 リモートワーク可 交通費支給(月3万円まで) 在宅手当1日250円支給 髪型、髪色、服装自由(ネイル・ピアス・髭OK) 各プロジェクトのキックオフ、打ち上げ費用補助 クオーターごとの達成会費用1人1万円支給 勉強会、外部セミナーなどの参加費、ビジネス本などの資料代支給 社内分煙 フリーアドレスオフィス PC・社用端末支給 条件によりストックオプション付与有

休日・休暇

年間休日125日 土日祝休み 年末年始休暇 夏季休暇 GW休暇 産休・育休 有給休暇

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