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<オープンポジション>アプリケーション開発エンジニア(SE)◆プライム・上流工程からPM・PLにも挑戦 ◆上流~下流まで一貫して携われる

株式会社日立システムズ - 日立製作所100%出資/日立グループのICT分野を担う中核企業/大規模法人部門(ホワイト500)認定企業/創業1962年

株式会社日立システムズ 求人画像1
アプリケーション開発エンジニア(SE)/プロジェクトリーダー(PL)
450万円〜900万円
東京都, 神奈川県, 埼玉県, 大阪府, 愛知県, 宮城県, 秋田県, 栃木県, 島根県, 岡山県, 広島県, 山口県, 香川県, 福岡県
リモート勤務の相談可, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:ITライフサイクルの全領域をカバー
ITライフサイクルの全領域をカバー

幅広い業種・規模にわたる、ITシステムのコンサルティングから設計・構築・導入・運用・保守までをトータルに支援する、ワンストップサービスを提供しています。

仕事内容

【公共】【社会インフラ】【金融】【産業・流通】の幅広い分野にわたり、ITソリューションを提供する仕事です。希望や適性に応じて、5つの事業グループのいずれかに配属となり、プロジェクト案件をご担当いただきます。 \配属先・プロジェクト例/ ◆ビジネス&クラウドサービス事業グループ ――――――――――――――――――――― └業務系システムを支えるクラウドやネットワークなどのビジネス基盤サービスを、業種にかかわらず提供しています。 ・最新AI技術による新規ビジネスソリューションの設計・開発 ・自社製品『App Bridge統合監視サービス』の開発・保守 ◆グローバル&セキュリティサービス事業グループ ―――――――――――――――――――――――― └公共・金融・産業など業種の垣根を越えて、セキュリティのプラットフォームサービスを提供しています。 ・自社製品『GRED Web 改ざんチェック Cloud』『GRED Web セキュリティ診断 Cloud』の開発・運用 ・自社製品『PhishWall』『SecureBrain Scam Radar BD』の開発・運用 ◆公共・社会事業グループ ――――――――――――― └官公庁や自治体、公共交通機関などの業務を支援するソリューションを提供しています。 ・自治体向け自社パッケージ『ADWORLD』の開発・保守 ・『ServiveNow』による顧客DXを推進するシステム導入SE ・『CYDEEN』入札/契約分野における設計・開発の取りまとめ ・自治体向けDX案件、インフラ関連案件のPL ・公共団体向け税システムの開発 ・国保標準システムの開発・保守 ・知的財産管理システムの導入SE ※その他、公共団体・外郭団体、電力会社、私鉄・バス会社向けのシステム設計・開発案件もあり ◆金融事業グループ ―――――――――― └銀行・証券・保険・リースなど、金融機関に対するソリューションを提供しています。 ・損保会社向けアプリケーション開発・保守の取りまとめ ・金融業界/他業種のお客様向けシステム開発 ・地域金融向けITアーキテクトの提案、設計・構築、維持・保守 ・ミドル系領域(SASE含む)の開発 ・貨物保険システムの開発 ※その他、生命保険会社・損害保険会社、クレジットカード会社・ローン会社、少額短期保険会社向けのシステム開発案件もあり ◆産業・流通事業グループ ――――――――――――― └電気・機械・自動車・医薬・化学などの製造業から、小売・商社・不動産・メディアまで多種多様の業種にソリューションを提供しています。 ・ERPパッケージ『SAP Business one』の導入 ・データセンタ中央監視システムの導入 ・PLMシステムの開発・導入・保守 ・『HeartCore』『おてがる生成AIパック』の導入 ・業務システム『福祉の森』シリーズの設計・開発 ・製造業DXコンサルタント ※その他、生成AIサービスや製造管理システムの開発、日立グループ向けRPA・BIツールの導入・推進案件もあり。

配属部署

いずれの部門においても、20代~40代まで幅広い年代のエンジニアがバランスよく在籍。世代を超えてフラットに意見を交わせる風土があります。女性管理職も多数活躍しており、性別に関係なくキャリアを築ける環境も特徴のひとつです。

この仕事で得られるもの

◆手厚い教育制度によるキャリアアップ ――――――――――――――――――― キャリア形成を重視している日立グループでは、入社1年目から管理職手前までのキャリア面談および研修制度に注力。 グループ内研修機関「日立アカデミー」と連携し、年間60時間以上の研修+4,000種以上の資格支援メニューを用意しています。 また、ジョブ型人事制度への移行により、年功序列ではなく、職務や成果に応じた評価・昇給を実現。実際、30代で年収700~800万円クラスに到達する社員も少なくありません。 ◆働きやすさ・柔軟な働き方 ―――――――――――――― フルフレックス・裁量労働・在宅勤務制度を早くから導入するなど、グループをあげて“働きやすい職場環境づくり”にこだわっています。年間休日は126日を確保し、最大で10連休の取得も可能。有休は24日取得でき、1時間単位の取得も可能です。 また、社員の声を反映する“ワイガヤ会議”など、ボトムアップの文化も特徴。「人が優しい」「社内の雰囲気が柔らかい」といった口コミも多いです。平均離職率は“2.3%”と業界平均を大きく下回っており、長く腰を据えて働ける環境が自慢です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 希望を考慮し、以下いずれかにて勤務いただきます。 ■東京都(23区内・立川市・多摩市) ■神奈川県横浜市 ■埼玉県さいたま市 ■大阪府大阪市 ■愛知県名古屋市 ■秋田県秋田市 ■宮城県仙台市 ■栃木県栃木市 ■広島県広島市 ■岡山県岡山市 ■香川県高松市 ■山口県山口市 ■島根県松江市 ■福岡県福岡市 ※在宅勤務は可能ですが原則として通勤可能なエリアに居住となります 【アクセス】 勤務地によって異なります。

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

■昇給(年1回) ■賞与(年2回:6月・12月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当 ■時間外手当(全額) ■家族手当 ■住宅手当(賃貸料の50%を支給/当社規定あり) ■独身寮完備 ■カフェテリアプラン(年間11万円分の選択式福利厚生) ■ベビーシッター費用補助 ■財形貯蓄 ■持株制度 ■各種研修制度 ■各種団体保険 ■各種健康診断 ■各種保養所  …他

休日・休暇

<年間休日126日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇(24日/翌年に繰り越し可) ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■家族看護休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■リフレッシュ休暇 ■創立記念日  …他

当社の強み

◆日立グループでありながら“独立系の顔”も持つ ――――――――――――――――――――――― 日立システムズは、日立グループの1社ではあるものの、売上の半分は“グループ外”。日立の技術力やノウハウを活かし、自由度の高いソリューションを提供できる点が特徴です。 システム開発・運用関連サービス(メーカー系)部門の顧客満足度において1位(※1)を獲得するなど、サービスの品質、コスト、納期、担当者のスキル、対応力において高い評価を得ています。 ちなみに、日立グループの1社である「日立ソリューションズ」との違いをよく聞かれますが、日立ソリューションズは概ね“開発特化”の会社であるのに対し、当社日立システムズは“運用・保守・監視を含めたフルスタック対応”を武器にしています。 ※1:日経コンピュータ調べ(2024年8月29日号 顧客満足度調査 2024-2025)

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