【東京/対話にこだわる人材営業】ヘルスケア特化の転職支援/福利厚生・定着率◎/日本調剤グループ

募集背景

増員

配属部署

登録販売者ユニット 登録販売者ユニットは10名の組織です。営業5名・リクルーティング/事務2名・集客兼営業サポート3名(2025/6時点) 積極性が歓迎される職場なので、お若い方でも社歴に関わらずご活躍いただけると思っております。 ※既存社員の出身業界は不動産・旅行・金融・広告・人材・医療・教育業界等、様々です。

概要

当社ではコンサルティングの質を高くするためクライアント向け営業と求職者向けアドバイザーを双方担当するスタイル(一気通貫型)を採用しております。、一人ひとりの真の課題解消に寄り添った丁寧な対応が可能です。 クライアントにとっての採用活動・求職者にとっての転職活動、いずれも重要なシーンに深く関わることができ、マッチングが成功した際には大きなやりがいを得ることができます。 条件マッチングのみ転職を決めるのではなく、市場の変化や長期的なキャリア、成長性を加味したコンサルティングを行うことで、最終的に医療・ヘルスケアを通して皆様の生活を豊かにすることに貢献できる社会貢献性の高い仕事です。また、一気通貫型(toC,toBそれぞれ経験できる)・無形商材という点から営業職としてのスキルアップを図れる点も魅力です。 登録販売者ユニットは当社の売上の基盤として堅実に成長・市場シェア拡大しています。現時点で高い市場シェア率となっており、圧倒的No,1に向けた取り組みを行っています。 toCとのコミュニケーションにやりがいを感じる方やtoB,toCどちらもやってみたい、無形商材を通してスキルアップしていきたい、営業スタイルの自由度の高い環境で働きたいという方におすすめです。

この仕事で得られるもの

【推進力・透明性のある評価・医療を通した社会貢献】 　「人と社会の役に立つ仕事がしたい」 　「無形商材に挑戦し、スキルアップしたい」 　「頑張りが明確に評価される環境で働きたい」 そんな思いを抱えている⽅にこそご応募いただきたいと思っております。 当社はキャリアに関わらず⾃由に意⾒を出し合う雰囲気、また、実⼒に応じて正当に評価される環境です。メンバーや経営陣を巻き込み多彩な企画を⽴案できる⽴場なので、「挑戦」や「自律」がとても重要になってきます。専門性の高い仲間と切磋琢磨しながら、ご自身も長期的にスキルアップ・キャリアアップしていくことができます。 組織としても拡大フェーズなので、将来的にマネジメント荷も挑戦したいという方も歓迎です！

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区芝５丁目33番11号　田町タワー8階 在宅勤務：週1日 / ノートPC・iPhone支給あり 【アクセス】 JR田町駅より徒歩2分、地下鉄三田駅より地下2階で直結

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■退職金制度(確定拠出年金・ポイント制退職金制度の2種) ■育児休暇制度 ■慶弔見舞金 ■再雇用制度 ■福利厚生制度リロクラブ導入 ■自己啓発補助制度 ■資格取得奨励金制度 ■保養所 ■日本調剤薬局で調合した際の薬剤費補助制度

休日・休暇

年間休日123日以上 　■完全週休2日制（土日） 　■祝日 　■年次有給休暇（入社初日から付与有り） 　■年末年始休暇 　■夏季休暇 　■慶弔休暇　など