TOWN株式会社

TOWNは日本を代表するサブスクリプション・テックカンパニーをめざし、複数のサブスクリプションサービスを展開する会社です。

当社は代表の永井を含め大学時代の同級生が集まって立ち上げた会社になります。
大学在学中には皆で自前のWebシステムを開発し、企業に売り込むという活動をしておりました。
大学卒業後は、それぞれの道を歩み始めましたが「同じ目線でモノづくりをした方が切磋琢磨でき、良いモノが作れる」という
永井の思いに賛同し、再び大学時代のメンバーが集結し会社を設立したという背景がございます。

設立当初から9年間は受託開発を行なっておりました。
しかし、お客様のご要望によって開発を進めていく中で複数の案件が重なったりと
必然的に残業や休日出勤が必要になり、結果的にエンジニアに負担がかかり疲弊していくという状況に陥っておりました。

今後会社を継続していくことを考えると、エンジニアスタッフが働きやすい環境で、
安定した売り上げを維持できるビジネスモデルが望ましいと考え、思い切って「サブスク事業」に切り替えたという
背景がございます。

収益が大きかった受託開発からすべて手を引くことで、売上が半減した時期もありましたが、
それを乗り越え、現在は自社プロダクトだけで安定した利益が得られて、業績も右肩上がりになっております。

TOWNは日本を代表するサブスクリプション・テックカンパニーをめざし、
複数のサブスクリプションサービスを展開する会社です。
私たちは、サブスクリプションモデルを通じてユーザーとの継続的な関係を創造し、
ユーザーにとって価値あるサービスを提供しつづける会社でありたいと考えています。
2021年と2022年に計4.8億円の資金調達を実施し、現在も積極的に事業拡大中になります。

＜業務管理SaaS「クロジカ」＞
「黒字化をカジュアルに」をプロダクトのミッションに掲げ、スケジュール管理やAI書類管理、サーバー管理などの業務をデジタル化する「クロジカ」を展開しています。
業務DXでコスト削減・売上拡大を支援することで、顧客の利益を最大化することをめざしています。
シリーズ合計1,800社35,000人以上が利用しています。

下記の文化やバリューを大切にしており、社員みんなが日頃の業務に取り組んでいます。


＜おかげで助かった！を増やそう＞
いつでも顧客の期待や想像を超えるものを提供しよう。顧客からもらえる「おかげで助かった！」はそれができた証。たくさん集めて、自分たちも成長を積み重ねていこう。

＜N個の個性を生かす＞
メンバーの数だけ個性がある。お互いの強みを見つけ合い、どんどん頼り合おう。みんなの力を合わせれば、大きな仕事を成し遂げることができる。

＜伝わる明文化＞
「伝える」と「伝わる」は似ているけど違う。伝えたいことは、誰でもわかりやすいように要点を形にして伝えよう。伝わる配慮が、仲間を思いやる優しいチームを作っていく。

＜逆算思考＞
一人ひとりが目的から逆算して手段を探し、自律的にアクションを起こそう。必ず期限までに目的を達成するという信念を持ってコミットしよう。

＜最小最速＞
最も小さくした試行錯誤を最も速く繰り返そう。仕事を因数分解して見つけた最も成果を出せる変数に対して、素早く試行錯誤を繰り返せば、大きな成果につながる。