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【TypeScript/React】急成長DXアプリのUXを改善するフルスタックエンジニア|日本の販売職の「はたらく」を幸せにする

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【TypeScript/React】急成長DXアプリのUXを改善するフルスタックエンジニア|日本の販売職の「はたらく」を幸せにする

株式会社バニッシュ・スタンダード - 上場準備中!販売スタッフの働き方を変えるDXアプリ「STAFF START」を開発・提供

株式会社バニッシュ・スタンダード 求人画像1
フルスタックエンジニア(SaaS/フルリモート可)
500万円〜1200万円
東京都, フルリモート
Ruby, Swift, Go, Ruby on Rails, React, TypeScript, iOS, Android, AWS, Docker, MySQL, Golang, Vue.js, Kotlin, Lambda
フルリモート, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 副業可, toB自社サービス, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

株式会社バニッシュ・スタンダードは、店舗スタッフのDXアプリケーションサービス” STAFF START ”を企画・開発・運営している会社です。 ▼STAFF START とは スタッフの販売力をオンラインにも拡大できる“スタッフDX”サービスです。 スタッフが簡単にスマートフォンやPCから簡単に商品接客投稿ができるようになり、写真や動画、ブログ、レビューなど多彩な接客表現でECサイトのコンテンツを増やすことでEC売上アップや顧客のファン化にもつながります。 これまで評価されてこなかった販売スタッフのオンラインでの貢献度を可視化することにより、貢献を可視化し個人や店舗単位で評価できる仕組みです。 「店舗スタッフの年収を1,000万円にする」をコンセプトにおき、店舗スタッフと企業、顧客の3点を「EX(Employee Experience)」と「E2C(Employee to Customer)」でつなぐ世界観を実現します。 業界はアパレル、アウトドア、化粧品、家具・インテリアなど幅広く導入頂いています。 ”現場で働くスタッフの年収をあげる”を軸に、既存機能の拡充はもちろん、新規機能の企画・開発、新規連携など、日々サービスを成長させ続けています!

仕事内容

弊社は、日本中の明日を好きなことで生きる人でいっぱいにする自社プロダクト「STAFF START」を開発・提供するベンチャー企業です。 【業務詳細】 店舗スタッフの皆さまが毎日触る「STAFF START」のUX改善、全体最適を考えたアーキテクチャなどを担っていただきます。 ・新規機能の開発、既存機能の改修 ・開発の生産性・体験向上のためのDevOps ・サービス品質向上のためのリファクタリング・リアーキテクチャ 【開発現場の裁量】 ・機能やUI/UXを検討・決定する場にエンジニアが参加しています。また、エンジニアが主導する場合もあります。 ・2名体制でコードレビューを実施しています。 ・Findy team+を導入して、開発生産性を定量的に可視化・改善しています。 【開発環境】 ・Webアプリケーション:Golang、 Ruby on Rails、TypeScript、React ・インフラ:AWS(EC2、 RDS、 DynamoDB、 ElastiCache、 S3、 CloudFront、 Lambda、 API Gateway等) ・CI : GitHub Actions、 CircleCI (開発環境はローカルでDocker環境を構築しています。) ・iOS:Swift ・Android:Kotlin 【利用サービス/ツール】 ・ツール:GitHub、Confluence、JIRA、Slackなど ・開発言語: Golang、Ruby、TypeScriptなど ・データベース: MySQL、Redshift ・利用PC:MacBook Pro 【アジャイル実践状況】 ・社外のアジャイルコーチをお呼びして、本格的なアジャイル開発・スクラムに挑戦しています。 ・スクラムを採用しており、1週間スプリントでイテレーション開発を実践しています。 ・モブプロやペアプロを積極的に活用しています。 【労働環境の自由度】 ・出社/リモートは基本的には選択可能です。 ・エンジニアは裁量労働制です。チームに合わせていただく前提にはなりますが、通院やお子さんのお迎えでの中抜けなど、自由な働き方が可能です。 ・バーチャルオフィスサービスを導入しているので、リモートワーク時も自由にコミュニケーションできます。 ・社内はフリードリンク、菓子や軽食があります。

募集背景

サービスの拡大と共に、RubyからGoへのリプレイスを進めてきました。 そんな中、フロントエンド側のUXの改善、業務比重が増えており、既存のメンバーでは対応しきれなくなってきています。 エンジニア視点のアイデアやインサイトを活かして全く新しい開発にチャレンジしてみませんか?

配属部署

当社は全体で48名。その内、開発組織は13名で構成されています。 メガベンチャー出身やCTO経験者など優秀なメンバーが集結したチームで、技術的に議論を重ねながら切磋琢磨できる環境です。

概要

◆「STAFF START」が実現すること ・写真や動画の投稿・レビュー等を通じたスタッフによるECサイトでのオンライン接客 ・スタッフ・店舗・EC・顧客データの分析・可視化 ・スタッフや店舗の販売実績による評価の文化・仕組み・システムづくり 全国どこで働いていても輝ける場所を生み出し、顧客と企業とスタッフの成功体験を生み出します。

この仕事で得られるもの

◆社会貢献度の高い独自のサービスモデル サービス導入が企業の労働環境改善に繋がることから、企業・スタッフ・顧客、どの立場の人も笑顔にすることができます。また、サービスの独自性も高く、開発予定の機能も唯一無二のものばかりです。 ◆大規模なデータ量と複雑性の高いプロダクト 高トラフィック・ビッグデータを考慮した機能開発やスケーリング、メンテナンスに挑戦できる環境です。数万人のスタッフさんが日々行うオンライン接客のデータやECサイトから連携されるデータ(アクセス数は現在平均で約50億/月 以上、通信量は毎月400TB以上)など独自のビッグデータを保有しており、数十億レコードにおよぶDBを含むビッグデータの集計や利活用が求められます。 また、外部サービスとの連携も含めて機能も多岐にわたっており、複雑性の高いプロダクト開発を経験できます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区神宮前1-8-14(4階建て一棟) ※ハイブリッド型/リモートOK、フルリモート相談可 【アクセス】 JR山手線「原宿駅」より徒歩5分 東京メトロ千代田線「明治神宮前駅」より徒歩2分 東京メトロ副都心線「明治神宮前駅」より徒歩2分

待遇・福利厚生

【勤務時間】 裁量労働制のため個人の裁量に委ねております。 【福利厚生】 ・通勤手当(全額支給) ・社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) ・住宅手当(条件あり) ・技術書購入制度 ・接客体験手当(上限1万円/月) ・メンテナンス(ジム・エステなど)手当(上限1万円/月) ・服装自由(デニム、サンダル、金髪などもOKです) ・フリードリンク(コーヒー、お茶、牛乳、お酒など) ・副業OK ・社内ランチ制度 ・結婚祝い金 ・出産祝い金

休日・休暇

・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・有給休暇 ・ウェルカム休暇(入社初日から5日間の特別休暇を付与) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・ハネムーン休暇 ・時短勤務

試用期間

あり(3ヶ月、条件変動なし)

求める人物像

バニッシュ・スタンダードは、私たちのパーパス、バリューに共感いただける方を歓迎します! <バニッシュ・スタンダードのパーパス、バリュー> ・パーパス  つまらない常識を革め、新しい時代へ解放する ・バリュー  1.未来のひとの理想を描こう  2.挑戦者であり、勇者であろう  3.VSスピードをしよう  4.仲良しではなく、仲間であろう

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