【リモート中心／SE】事業戦略や組織づくりにも携われます【16年連続黒字／プライム案件受託率7割／健康経営有料法人2025認定】

募集背景

当社では、クライアントニーズの多様化およびプロジェクト規模の拡大に伴い、開発体制の強化が急務となっています。特に、首都圏との連携を図りながら、東北エリアに根ざした高品質なITサービスを提供していくために、即戦力となる中途採用の強化を進めています。 また、若手エンジニアの育成にも力を入れておりますが、チーム全体のスキルバランスを最適化するうえで、中堅層〜ベテラン人材の経験・知見を加えることが、今後の事業成長において重要な課題となっています。 このような背景から、技術力だけでなく、チームビルディングや後進育成にも意欲的に取り組んでいただける中途採用者を広く募集いたします。

配属部署

【システム開発事業部　仙台支店】 ・人数24名（半分はリモート、半分は客先） ・平均年齢32歳（40代：5名、30代：8名、20代：11名） ・システム開発の要件定義〜保守まで一貫した対応ができる人材が揃っています

概要

当社は自社サービスを複数展開しながら大手顧客からのWeb開発のプライム案件を中心に請け負うSIerです。具体的には、システム開発を中心とした受託開発・ITコンサル事業、グループウェア、アカウント管理プロダクトなど自社SaaS開発事業、Web、紙媒体などクリエイティブ制作を担うデザイン＆プロモーション事業を展開。 2009年設立以降毎年売上の最高収益を更新しており、直近の売り上げも25億（グループ会社含む）を超え 右肩上がりの成長を続けています。営業担当がいないことも特徴であり、これまでにV-CUBE/dip/オムロン/ソニーミュージック/IRIS OHYAMA社等の大手顧客からのプライム案件を請負うことが出来ております。また、エンジニア出身の代表の経験から、レベルの高いエンジニアを目指せる仕組みや制度を積極的に取り入れています。

この仕事で得られるもの

・ハイブリットな働き方を選択可能！コミュニケーションの取りやすい環境で働ける ・仙台から東京や全国のプロジェクトに参画できる ・フロントからバックエンドまでフルスタックに案件に関われる ・クラウドベースかつモダンな案件に携われる ・社歴に関わらず、メンバーが立候補し社員が自分たちで上司を選ぶユニットリーダー（UL）選挙制度もある ・プライム案件が7割以上！大手有名クライアントのプロジェクトを経験できる ・縦横のキャリアパスが豊富で、ユニットリーダー→エキスパート職になった実績もあり ・採用活動やチームづくりなど、エンジニアリング以外の分野にも関わりながら、組織の成長に直結する仕事に挑戦可能！

勤務地

【勤務地詳細】 宮城県仙台市青葉区中央3-1-21 USビル19 4F ※屋内原則禁煙（喫煙場所なし） 【勤務地補足】 雇入れ直後：東京本社/仙台支社/京都支社または自宅 変更の範囲:会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む。また、プロジェクトによって顧客先となる場合があります） 【アクセス】 JR・市営地下鉄　仙台駅　徒歩5分 JR仙石線　　あおば通駅　徒歩1分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・通勤手当/月5万まで※個人都合(転居含む)の新幹線通勤は在来線運賃のみ支給 ・休日出勤手当 ・在宅勤務手当 ・ハッピータイム制度/定時30分前退勤可（内勤者） ・残業分単位支給 ・時短制度 ・書籍代補助 ・資格受験費補助&報奨金制度 ・社内表彰制度 ＼社員の声から生まれた制度／ ・奨学金補助制度/最大150万円※諸条件あり ・仮想通貨DORA/社内独自通貨 ・ユニットリーダー選挙 ・オンラインセミナー受講補助 ・内部研修補助制度 ・Axcel-Tech ・生成AI利用補助制度

休日・休暇

※年平均休暇138日 ・完全週休2日（土・日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（1時間単位で取得OK！1人あたり平均10.6日取得） ・誕生日休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 ※現在も活用している社員がいます ・子の行事休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇