『社名である「ONE WEDGE」こそが私の生き方』「ありがとう」を素直に言える努力を大切に！

代表取締役 橋田　博明

2020年4月にONE WEDGEは新たにスタートし、ひとりひとりと、どんな時でも等身大で向き合うことで生まれる"信頼関係"だと思っています。これは、会社に限らず私がずっとやってきたことです。 『ひとつひとつ（ONE by ONE）の事柄を「WEDGE」として繋ぎ、真摯に向き合い創造していく』 これまで色々な人と仕事をしていましたが、人と人が繋がって、そこに真摯に向き合うことで今の自分があるのだと思っています。 そして感謝を忘れずに、素直に「ありがとう」と言える努力を大切にする文化こそがONE WEDGEの強みでもあります。 1-2年目は実力の中でできることを確実に形にしてきました。 3年目となる2022年。自ら会社のPRの為に、一部の社員がTwitterやFacebook、InstagramなどSNSの更新を日々行っています。また、社内交流の一環として、日々の情報などを社員が自由に書く場を設けるなど、それぞれの個性を出せるような環境を作っています。ほかのPR方法はまだ模索中ですが、当社の色を出したものができればと思っています。 現在課題でもあるエンジニアのスキル向上とともに、エンジニアメンバーも増やしていかなければならないと考えています 。採用にあたってスキルの有無も大切ですが、一人ひとりの人柄も大事なポイントと捉えています。そこで、最初の選考では私自らが面談を行っています。とはいえ、堅苦しいものではなく、当社のことを伝え、そこに共感を得られるかをみなさんに考えてもらえたらと思っています。 「ありがとう」の気持ちを忘れずに、自分らしい考えを持った仲間を待っています。