募集背景

【SREを育成する背景】 特に対エンド（中小）の内製化支援の文脈では、顧客側にインフラ運用の知識・自動化の仕組みを整備できる知識が無いことが多く、初期段階で建付けを支援できる事と、エンド側の運用担当者の育成が重要になります。（エンドが運用できないと、こちらがやることになるので、育成してやらないとダメ） 【現実との帳尻あわせ】 大規模エンドの完成品のSREの雇用はオーバースペック。 インフラエンジニアからソフトウェア領域までスキル範囲を伸ばしたい人を採用し、スキルを積ませる。 サーバ～バックエンドくらいの範囲で専門性を持つエンジニアを作れればと考えています。

配属部署

・エンジニアリングセクション アジャイルが軸の、システムエンジニアの部署です。 アジャイルは他社との差別化の軸ですので、アジャイルの考え方が合う方であることが必須の要求となります。 エンジニア全員が所属する部署でなります。インフラ・ソフトウェアの区別はなく、フルスタック的なスキル範囲となります。（その中で、得意分野がある感じ）

概要

BAMV合同会社は、アジャイル開発を志向するエンジニアリングセクションと、エンドの内部側の支援を行うコンサルティングセクション、2つの事業部からなるソフトウェアハウスとなります。　 【部署のミッション・戦術】 エンド直接の場合は中小のＷｅｂサービス運営会社。大手Sier経由の場合は、エンドも大規模なWebサービス、大手事業会社の新規ビジネス部署や子会社のプロダクト開発を担当しています。エンド側の資本の流れが変わる時期ですので、ある程度のピボットは発生する予定ですが、そもそも大規模プロジェクト系は会社的にスキルアンマッチ・商流も特にありませんので、引き続き、先進領域のプロジェクトを担当していく事になるかと思います。

この仕事で得られるもの

・自分たちの能力や成果で自分達のビジネスの達成を実現できる感覚。 ・エンドがめちゃ近いので、エンドからの評価であったり、有名なエンド内で自分の名前が知られたり。 ・チームでミッションをもって遂行する面白さ。 ・まあなんだかんだで今の最前線の技術要素・設計思想は経験できるのもある。

勤務地

【勤務地詳細】 〒101-0021 東京都千代田区外神田６丁目３−８　ACN秋葉原ビル5階 【アクセス】 ■銀座線 末広町駅 ■千代田線 湯島駅 ■ＪＲ　秋葉原駅　 　　　　御茶ノ水駅

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

各種社会保険完備 （雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険）

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日) 、祝日、 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■特別休暇休暇