株式会社ラクーンホールディングス - 【東証プライム】企業間取引にDXを!今まさに必要とされ注目度が急上昇⤴⤴
1993年に創業した当社は、問屋が担っていた情報・決済・物流に変わる、効率的で新しい流通の仕組みづくりを担い、BtoB分野のEC事業とフィナンシャル事業を行う企業です。
【具体的な仕事内容】 当社が運営する事業者向け卸・仕入れサイト「スーパーデリバリー」の企画・制作・分析・運用を一気通貫で担当していただきます。 事業担当者へのヒアリングや要件定義から、UI/UX設計、デザイン制作、効果検証まで幅広く携わることができます。 またデザイナーとして、デザインのクオリティ管理やフィードバック、後輩育成もいずれお任せします。 <業務の比率感> 業務の中心はUI/UXデザイン・情報設計(約5割)、バナー・LP・グラフィック制作(約3割)、HTML/CSSを使った軽微なマークアップやGit/GitHubを用いたデプロイ作業(約2割)を組み合わせてお任せします。 <制作フロー> ①事業担当者から要望をヒアリング ②要件整理・情報設計(案件によってエンジニアと連携して要件定義を進めます) ③事業担当者へ提案 ④プロトタイプ、デザイン制作 ⑤リリース後の効果測定 ※入社後はサービスのシステム理解や業務に慣れていただくため、軽微な案件対応からお任せします。 ※規模が小さい案件については、ヒアリングからスケジュール管理、マークアップまでデザイナーにお任せしています。規模が大きくなるとディレクターやマークアップエンジニアとチームを組み制作を進めてもらいます。 <具体的な案件例> ・サービスサイトの数値更新、文言修正、機能追加・改修 ・特集バナーや広告用LP、新規コンテンツの制作 ・会員専用ページのUI設計や機能追加 ・DM、パンフレットなど紙媒体の制作 【使用するソフト・環境】 使用ソフト:Adobe CC, Figma, VSCode, Claude, Adobe Fireflyなど 使用言語:HTML5、CSS3 使用OS:Windows コミュニケーション:Slack、Teams、Backlogなど 【インハウスならではの環境】 ラクーンは自社サービスを企画・運営しており、システム開発を含め全て内製しています。そのため要件詰めから運用後の効果検証までデザイナーが一貫してサービスに関わることができ、やりがいをもって制作に取り組むことができます。時間をかけて1つのサービスに向き合いグロースさせることができるのも、インハウスの魅力になっています。セクショナリズムもなくフラットな社風なので、自分のスキルの強みを生かし幅広い業務にチャレンジできる環境です。
募集背景
『サービス向上に向けた組織強化』 当社のビジネスモデルに共感し、共に成長したいと思っていただける方、発言しやすい環境でサービス向上に積極的に取り組んでいただけるWEBデザイナーの方を募集いたします。
配属部署
株式会社ラクーンコマース 国内デザインチーム ※本ポジションは、株式会社ラクーンホールディングスで採用後、グループ会社の株式会社ラクーンコマースに出向となります。 雇入れ直後:株式会社ラクーンホールディングスで採用後、出向規程に基づき株式会社ラクーンコマースへ出向し、同社デザインチームの業務 変更の範囲:会社の定める業務
この仕事で得られるもの
デザイン職能組織では、各サービスの企画・UI設計・デザイン・コーディング、その他にもチラシ・パンフレットなどの印刷物やイベントの販促物デザインにいたるまで、サービス開発・運営に必要なあらゆる領域をカバーしています。 上流から下流に至るあらゆる工程に関わり、サービス・機能のリリース後は利用状況を Google Analytics などの数値で効果測定できます。自分の考えたサービス・機能を沢山の人が使ってくれる、そんなことを実感できる環境です。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都中央区日本橋蛎殻町1-14-14 ※在宅勤務と出社の併用が可能 入社後のオンボーディング期間、仕事に慣れていただくまでの間は基本出社をお願いしています。以降は、部署や業務により出社/在宅の頻度は異なります。 雇入れ直後:株式会社ラクーンホールディングス本社(東京都中央区日本橋蛎殻町1-14-14) 変更の範囲:会社が定める場所(被雇用者の自宅または自宅に準じる場所を含む) 【アクセス】 半蔵門線「水天宮前駅」8番出口より徒歩3分 東西線/日比谷線「茅場町駅」7番出口より徒歩6分 都営浅草線「人形町駅」A5番出口より徒歩6分 日比谷線「人形町駅」A2番出口より徒歩4分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
【勤務時間】 フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00) 休憩1時間、実労働時間8時間 ・各種社会保険完備 ・交通費支給(上限5万円/月) ・社販制度(スーパーデリバリーに掲載されている商品を掲載価格で社員が購入できる制度) ・社員持株会(奨励金20%) ・はたらくーん制度 ・積立年休制度(利用期間を過ぎてしまった有給休暇を別途積み立てて、大きな病気や怪我をしてしまった時の療養に充てられます) ・住宅補助(会社から3キロ圏内の場合、2万円支給/月) ・技術サポート支援制度(年間10万円まで、自身のスキルアップのために書籍や機器の購入を支援する制度)
休日・休暇
土、日、祝日、年末年始、年次有給休暇(半休・時間有給も取得可) いつでも長期休暇(毎年7月付与、1年間有効の休暇) 慶弔休暇 特別休暇(生理休暇 等) 産休・育児休暇 リフレッシュ休暇 ※いつでも長期休暇:夏期休暇を拡張していつでも取得できるようにした連続取得を推奨する休暇 ※リフレッシュ休暇:勤続年数5年ごとに連続5日間付与される特別休暇。
ラクーングループについて
私たちラクーングループは社会全体に貢献性の高いサービスをいくつも生み出し提供しています。 流通の古い慣習を一新してメーカーから直接仕入れ可能とした「スーパーデリバリー」は、まだECサイトというものが世の中にさほどない時代からサービスを提供しており、今や無くてはならないインフラのようなサービスです。 金融とITを融合した FinTech 領域では BtoB 取引の非効率・不安を解決する「Paid」「URIHO」といったサービスを提供しています。
ワークライフバランスを取れる働きやすい環境
自社サービス開発なので無理な納期などはなく、ワークライフバランスを意識した働き方ができます。 残業も月10時間程度の人が多く、19時台でフロアはほぼ誰も居なくなります。 子供の迎えや授業参観など家族イベントも大事にしているパパやママも沢山働いています。
評価制度について
当社は社員の評価制度として職務等級制度を採用しており、実力を重視した評価と資格の付与を行っております。資格は3段階の基本資格からスタートしますが、それぞれの分野で専門性を持った社員は上位の資格を目指すことが可能となります。 上位資格は特定分野の専門知識・経験を持つスペシャリストである【S資格】と、部門または一事業の業務を管理・運用・実行できるマネージャーである【M資格】の2種類がありますので、管理職だけではなく、特定分野のスペシャリストとしてキャリアアップを目指すこともできます。また、【S資格】【M資格】の両方の取得も可能です。 なお、上位資格の取得者はコアタイム無しのフレックス出社が可能となるなど、働き方の部分で裁量が与えられます。 デザイン戦略部では、【S資格】として、「アートディレクター」、「Webディレクター」、「フロントエンドエンジニア」等を用意しています。
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