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【ITコンサルタント(エントリーレベル)】上流志向を持つ若手SEのキャリアアップ向き!1 to 1でしっかり学べる!大手企業のプロジェクトに上流工程からタッチ!<年収500万円クラス>

株式会社ユニゾン・ホールディングス - 開発工程に強いITコンサル企業。グループ体制の総合力で大手企業との直取引も!

株式会社ユニゾン・ホールディングス 求人画像1
ITコンサルタント(エントリーレベル)
400万円〜500万円
東京都
職種未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, クライアントワーク, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:ITコンサルティング事業やプロジェクト推進事業およびAI導入支援事業を手掛ける
ITコンサルティング事業やプロジェクト推進事業およびAI導入支援事業を手掛ける

要件定義や設計までの上流工程を主に担い、以降の開発・テスト・運用などの工程はシステム開発を手掛けるグループ企業に委ねつつ、一貫して提供している。

仕事内容

●エントリーレベルのITコンサルタント候補として、まずはコンサルティンググループ責任者のアシスタント業務からスタートしていただきます。業務を通じて、グループ責任者がご本人の力量や適性を見極めながら、調査、資料作成、会議準備、議事録作成、課題整理、プロジェクト推進のサポートなどを段階的にお任せします。 指示を受けながら実務経験を積み、チェックやフィードバック、アドバイスを受けることで、ITコンサルタントに必要なスキルを着実に身につけていけるポジションです。 ▼仕事のやりがい ・ITコンサルタントを目指し、少しずつ役割を広げながら必要なスキルを着実に養うことができます。 ・プロジェクトを通じて、直接クライアントの業務改善を実感することが可能です。 ・例えば流通業界の大手のクライアントの場合、手掛けるシステムがストップすると全国の小売現場に商品が届かないという、社会的インパクトやステイタスのある業務に関わることができます。 ・AIなどの先端技術に触れながら、業務改善や開発プロセス改善に活かす機会もあります。 ●将来的に目指すITコンサルタントの主な業務内容は、下記のとおりです。 クライアント企業の業務課題をITの力で解決し、DX推進・業務改善を支援していきます。 業務分析から要件定義、システム導入支援、プロジェクト推進まで、幅広いフェーズに携わりながら、顧客価値の最大化を目指します。 単なるシステム導入にとどまらず、ビジネス変革のパートナーとして、本質的な業務改善に貢献するポジションです。 【主な業務内容】 ・クライアント業務における現状分析、課題抽出、要件定義の支援 ・業務フロー整理およびシステム導入計画の策定支援 ・WBS作成、進捗/品質/リスク管理などのプロジェクト推進サポート ・開発チーム、クライアントとの調整およびコミュニケーション ・業務改善に向けたIT活用の提案支援 ・技術的な調査、改善提案の立案サポート ▼教育制度 OJTのほか、大学のMBA講座やデータサイエンティスト講座への派遣、業界経験40年超による当社代表が自ら手掛けるゼミ形式の研修、AI活用研修など様々な機会を設けています。

募集背景

現在、コンサルティンググループ責任者が複数のプロジェクト推進、顧客対応、メンバー育成、社内体制づくりなど幅広い業務を担っています。 今後さらにプロジェクトの品質を高め、組織としての対応力を強化していくため、責任者の業務をサポートしながら実務を学び、将来的にITコンサルタントとして活躍いただける方を募集します。 まずは調査、資料作成、会議準備、議事録作成、課題整理などのアシスタント業務からスタートし、徐々にプロジェクト推進や顧客対応にも関わっていただく想定です。 当社としても、次世代のITコンサルタントを育成し、コンサルティング体制を拡充していきたいと考えています。

配属部署

コンサルティンググループへの配属となります。 現在は10名程度の少数精鋭チームのため、代表や役員との距離も近く、意見や相談をしやすい風通しの良い環境です。メンバー同士のコミュニケーションも活発で、分からないことや困ったことがあれば、気軽に相談しながら業務を進めることができます。 少人数だからこそ、一人ひとりの意見や成長を大切にしながら、チーム全体でプロジェクトを推進しています。

概要

当社は2021年1月設立の会社ですが、グループの創業は1985年にさかのぼります。 当社代表 藤井が、汎用系システム構築を手掛けるシステム開発会社、現在の株式会社メディアフォースを立ち上げたことが始まりです。その後、システム開発を中心に、さまざまな領域で強みを持つ企業とのネットワークを広げ、資本関係のある関連会社を増やしてきました。 こうしたグループ各社の強みを活かし、クライアントに対してより高い価値を提供すること、また各社のシナジーをさらに高めていくことを目的に、ユニゾン・ホールディングスを設立しました。 現在は、ユニゾン・ホールディングスを中心に、システム開発、IT人材育成、ITコンサルティングなどの領域を担う全8社でグループを構成しています。

この仕事で得られるもの

・特定の技術に縛られることなく、技術を俯瞰しどう組み合わせればベストかを考え、コーディネートしていく能力が身に着きます。 ・大手SIerとの協業を通じるなどして、AIなどの高度な技術力を吸収し、自ら使いこなしていくスキルを養えます。 ・一連の業務を通じて、エンジニアからITコンサルタントにキャリアアップできます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社:東京都新宿区荒木町13‐35 ユニゾンビル7階 ※在宅の他、会社が指定する場所 【アクセス】 ・都営地下鉄新宿線「曙橋駅」より徒歩5分 ・東京メトロ丸の内線「四谷三丁目駅」より徒歩7分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 受動喫煙防止措置:屋内禁煙

休日・休暇

土日、祝日、年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)、夏季・年末年始・/慶弔休暇

想定月収

想定年収:4,000,000円~5,000,000円 想定月収:300,000円~350,000円 ※賞与は評価・業績に応じて支給 ■月収内訳(基本給 + 固定残業手当20時間分) 月収300,000円の場合:基本給259,450円 + 固定残業手当40,550円 月収350,000円の場合:基本給302,690円 + 固定残業手当47,310円 ■固定残業手当について 残業の有無にかかわらず、毎月20時間分の固定残業手当を支給します。 20時間を超える残業が発生した場合は、超過分を別途支給します。 ■その他手当 休日勤務・深夜勤務が発生した場合、法令に基づき各種手当を別途支給します。 ※給与・賞与の詳細は、最終的な条件提示の際にお伝えいたします。 給与改定:年1回 通勤手当:会社規定に基づき支給 残業手当:有 固定残業代制/超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月

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採用担当 平出 勝彦
弊社は、「こんなことやってみたい!」を発信すると、挑戦させてもらえる会社です。私自身も新しいことにチャレンジ中です(笑)少しでも気になった方、まずは気軽にお話ししましょう😊
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