【0→1で事業を創りたい方へ】年商100億円を目指す急成長企業の新規事業開発ポジション募集

募集背景

Bamosグループは、デジタルマーケティング支援を軸に急成長し、創業2期目で年商20億円を突破。 現在は4期目で40億円目前と、事業拡大を続けています。 映像制作会社の子会社化や旅行サービス事業の立ち上げなど、新規事業も連続的に生まれており、グループ経営はより複雑かつ高度な意思決定が求められるフェーズに入りました。 その中で、経営陣と並走しながら戦略設計から実行、さらには新規事業の立ち上げまで担う「経営企画機能」を強化するため、本ポジションを新設。 単なる分析や資料作成ではなく、事業・組織・投資判断に直接関与し、グループ全体の成長を推進していただきます。

配属部署

配属先の【経営管理部】は、人事・総務・経理などの機能を持ちながら、グループ全体の意思決定を支える中枢組織です。 単なるバックオフィスではなく、経営陣と連携しながら事業・組織・数字に横断的に関わるポジションとなります。 各領域の専門性を持ちながら、全社視点で課題解決に向き合っています。

概要

Bamosグループは、広告代理店の枠を超えた「伴走型の事業支援」を軸に、複数の事業を展開しています。 SNS広告を中心としたマーケティング支援「Bamos」を基盤に、映像制作「Bibra」、旅行事業「Knot Travel」など、事業領域を拡張し続けています。 創業2期目で年商20億円を突破し、現在は4期目で40億円目前。 事業の立ち上げと拡大が同時並行で進む中で、グループ経営はより複雑かつダイナミックなフェーズに入っています。 今回募集するのは、経営陣直下で意思決定に関わる「新規事業開発ポジション」です。 単なる分析や資料作成ではなく、戦略設計から実行、改善まで一気通貫で担い、事業そのものを動かしていく役割を担っていただきます。 経営管理部や各事業責任者と連携しながら、経営戦略・新規事業・組織づくりなど、複数領域を横断的に推進。 「与えられた方針を実行する立場」ではなく、意思決定の前提をつくり、自ら事業を前に進める立場として関わっていただきます。 これまで課題解決やプロジェクト推進に関わってきた方が、「事業を動かす側」へとシフトするための環境です。 将来的には、CxOや事業責任者など、経営中枢ポジションへのステップアップも可能。 第二創業期という変化の大きいフェーズだからこそ、経営と事業の両方に深く入り込み、自らの意思で成長をつくる経験が得られます。

この仕事で得られるもの

■ 成長フェーズならではの“実行経験” 意思決定から実行までのスピードが速く、自らの企画がすぐに事業として形になる環境です。 新規事業の立ち上げや投資判断、収益モデル設計などに関わりながら、机上の空論ではない「動く事業開発」を当事者として経験できます。 戦略を描くだけでなく、実行・検証・改善まで一気通貫で関われる点が特徴です。 ■ 「支援する側」から「事業をつくる側」へのキャリア これまで培ってきた課題解決力や推進力を、外部支援ではなく自社の事業成長に直接活かすことができます。 部分最適ではなく、事業全体を設計し、意思決定し、成果に責任を持つ経験を積むことができます。 ■ 経営中枢へとつながるキャリアパス 新規事業の立ち上げ・グロースを担う中で、将来的には事業責任者や子会社代表、CxOなどへのステップアップも可能です。 事業・数字・組織を横断的に動かす経験を通じて、経営人材としての視座と市場価値を大きく引き上げることができます。

勤務地

【勤務地詳細】 ■本社 東京都品川区上大崎3丁目5-8 アクロス目黒タワー2F ※駅から徒歩6分 【アクセス】 JR「目黒駅」徒歩6分 東京メトロ南北線「白金台駅」徒歩9分

勤務時間

8:00〜17:00

待遇・福利厚生

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（上限2万円／月） ■書籍購入補助（5,000円／月） ■フリードリンク ■Macbook貸与 ■シャッフルランチ ■各種社内イベント（スポーツ、ゲーム、交流会など） ■キャリサポ（キャリアサポート） ■社員旅行（23年／セブ島→24年／タイ→25年／沖縄(ジャングリア)）

休日・休暇

【年間休日】 　125日 【休日・休暇】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇