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東京都のWebプロデューサー・Webディレクターの求人・採用情報

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SEOコンサルタント Saas  SEOコンテンツマーケティングツール
2020/09/14 更新

【SEOコンサルタント】海外最先端のSEO情報を取り入れ、日本発グローバルSEOマーケティングツールを目指す『EmmaTools™』のコンサルタント募集

  • 400万円〜750万円
  • 東京都

◼︎ 企業紹介 私たちEXIDEAは、東京・ロサンゼルス・ハノイに拠点を持つ、グロースハッカー企業です。 当社は、創業からSEOの最先端を追求してきました。 創業期は年4回全メンバーで「Pubcon、SMX、Mozcon、Ungagged」などの海外のSEOカンファレンスに参加。 最先端のSEOを実践する当社Webメディア事業部... もっと見る

株式会社 EXIDEA

設立年月日 2013年05月 従業員数 70人 平均年齢27.0歳
  • 職種
  • 企画・マーケティング職
  • >
  • Webコンサルタント・SEO・SEM
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 急募求人!
  • 転勤なし!
  • 学歴不問!
  • 服装自由!
  • 上場を目指す
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • グローバルに活動
  • 残業少なめ
条件に合ったEXIDEAの他の求人(3件)
★Webデザイナー・UI/UXデザイナー
新着
2020/09/17 更新

Webデザイナー・UI/UXデザイナー◆可能性を開花!◆実務未経験歓迎◆フレックス制◆年間休日127日◆資格取得手当・補助有

  • 300万円〜720万円
  • 東京都

大手ゲーム会社や大手ECサイトを扱う会社様などが使用する自社Web系サービスをメインとした既存・新規の自社開発やお客様先でのプロジェクトをお任せします。下記いずれかの業務を適性や希望・能力に応じてご活躍ください。 ◆システムフロントサイドコーディング・Webデザインなど ◆システムの設計・開発・運用・改修 ☆実務未経験者歓迎!エンジニ... もっと見る

株式会社 SAKURUG

設立年月日 2012年10月 従業員数 71人 平均年齢-歳
  • 職種
  • クリエイティブ職(Web)
  • >
  • Webデザイナー・UI/UXデザイナー
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 急募求人!
  • 学歴不問!
  • 採用枠5名以上!
  • 上場を目指す
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
条件に合ったSAKURUGの他の求人(2件)
ECモール運営ディレクター
新着
2020/09/18 更新

【ECモール運営ディレクター】人気ブランド多数!裁量権あり!ハイブランドリセールサイトのECモール運営担当を募集!

  • 360万円〜510万円
  • 東京都

自社サービスであるハイブランド品リセールEC『RECLO』を運営しています。 ユーザーからお預かりしたブランド品を自社にて鑑定し、正規品であることを保証をしたうえで必要とされるユーザーへと販売しています。注目のCtoBtoCサービスとして多くのマスメディアに掲載される、国内最大級のブランド品リセールサービスです。 現在事業が順調に拡大している中... もっと見る

株式会社 アクティブソナー

設立年月日 2012年11月 従業員数 107人 平均年齢32.0歳
  • 職種
  • クリエイティブ職(Web)
  • >
  • Webサービス・コンテンツ企画
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 転勤なし!
  • 学歴不問!
  • 服装自由!
  • 上場を目指す
  • シェアトップクラス
  • グローバルに活動
条件に合ったアクティブソナーの他の求人(3件)

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Webプロデューサー・Webディレクターとは

Webコンテンツを制作する際に、どのように人員を配置するかや、どのようなスケジュールで進めるのかを管理する職業です。プロジェクトを円滑に進めるために、メンバーや進捗に問題がないかを常に把握し、必要があれば修正していくことが主な役割です。また、Webプロデューサーとは、プロジェクトのディレクション業務に加えて、全体の予算管理やクライアントとの関係性構築なども含みます。両者ともに、Webコンテンツ制作全体に関わり、プロジェクトをゴールに導く役割を持っています。外注も増えてきている中でそれらクオリティ、納期等をコントロールする役割として期待されており、需要は今後も見込まれますが、Web全般の知識と経験が必要なため採用する人材のハードルは高い場合が多いです。

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