人員計画の立案の年収800万以上の求人・採用情報

• 600万円〜1100万円
  
• 東京都，愛知県，大阪府，広島県，福岡県

【職務内容】 ・人事システム「COMPANY」製品のUI設計およびUX設計 └各コンポーネントの配置・設計、配色の設計、新規機能の画面設計など ・若手の育成（メンター） ・UI/UXの文化を浸透させる計画立案と遂行 ・UI/UXの定量化 【具体的には】 ・プロダクト共通のUI/UXデザインガイドラインの確立、発信、啓蒙 ... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

ー恋する100才、働ける120才を当たり前にする B-by-Cは、そんなミッションを掲げ、21世紀最大の社会問題として捉えている「未病」の解決に、本気で取り組んでいるスタートアップ企業です。 私たちは、美容の見た目を整えることをゴールにしていません。 美容習慣を変えることで、健康習慣を変え、結果的に未病を減らすことを目指しています。 ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

私たちは、動物医療にイノベーションをもたらすプラットフォームを目指し、獣医師向け専門メディア「VETPEER（ベットピア）」の運営を中心に、動物病院、獣医師、動物医療企業に向けた自社サービスを展開しています。 2013年にサービス提供を開始したベットピアは現在、獣医師の約8割にあたる約13,000名が登録する、日本最大級の獣医師専用コミュニティサ... もっと見る

• 800万円〜1500万円
  
• 愛知県

CEO直下で、事業成長に向けた技術戦略と組織づくりをリードしていただきます。経営視点を持ちながら、プロダクトと開発組織の両面を推進できるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・CEOとともに事業計画、および製品ロードマップの策定 ・既存プロダクトおよび新規プロダクトの開発/運用 ・開発組織の設計、採用、ピープルマネジメント もっと見る

• 800万円〜1000万円
  
• 東京都

Nintでは事業拡大に伴う積極採用を行っており、参画してもらえるヒトの可能性が輝くポジションを真剣に考えるカジュアル面談を実施しています！ 「データの価値、ヒトの可能性が輝く世界」は当社のVisionであり、“人の「わくわく」を生み出そう！”はValueの1つです。 個性あるメンバーの可能性を信じきり、本人が描く自分像を超え「わくわく」させるために... もっと見る

• 800万円〜1500万円
  
• 東京都

エアトリの成長戦略を牽引する「企業戦略本部」にて、 社長直下の経営幹部候補として、投資・IR・採用・広報・全社プロジェクトを統括します。 経営視点で全社戦略を描き、実行までリードするリーダーポジションです。　 　　 ・投資（M&A・CVC）の戦略立案、実行、PMI管理 ・IR／広報の統括（株主・機関投資家対応、リリース発信） ・人事... もっと見る

• 600万円〜1500万円
  
• 福岡県

各種システム化案件に対して、自社のエンジニアや外部パートナーエンジニアを率いて、プロジェクト全体のマネジメントを担当していただきます。 ▼具体的な職務内容 ・内製化組織（開発チーム）全体マネジメント ・担当プロジェクトの要求事項の整理、プロジェクト計画の立案、進捗の管理、リソースの管理、品質管理 ・チームメンバーの管理、評価 ・プロジェク... もっと見る

• 570万円〜820万円
  
• 静岡県
• C# JavaScript SQL React AWS PostgreSQL Oracle Angular

当社は、Webアプリケーションを中心に、 オーダーメイドのITシステムを開発している独立系企業（Sler）です。 要件定義から設計・開発、導入後の運用・サポートまで、一貫してサービスを提供しています。 ソフトウェア開発はすべて自社内で行い、上流工程から下流工程までの各工程を経験できるため、 幅広いスキルを身につけることができます。 ■業務... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都
• Ruby Ruby on Rails AWS Fargate

既存システムの課題を紐解き、AWSネイティブでスケーラブルな新しい物件情報連動基盤の開発・運用をお任せします。 【具体的な業務】 - スケーラブルなデータパイプラインの構築: AWSの各種サービス（S3, ECS Fargate, Aurora等）を活用し、大量データの連携（差分・全件）を高速かつ安定的に処理するパイプラインを設計・構築します。... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

◇ 業務内容／お願いしたいこと 事業開発 マーケティング事業における組織づくりと サービスの価値向上に向けた課題特定と実行 優先順位をつけて実施するためのプロジェクトマネージメント ◇ マッチしそうなスタンス ・マイクロマネジメント前提ではなく、自身で成果や行動量を管理できる方 ・結果に責任を持ち、過程の共有や報告も大切にできる方 もっと見る