データベース運用・保守の年収450万以上の求人・採用情報

• 500万円〜800万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，京都府，大阪府，兵庫県，奈良県，福岡県

今回募集するのは、新規事業の自社SaaSプロダクトの営業マネージャー（アカウントマネージャー）ポジションです。 ◾️仕事内容 ・自社SaaSプロダクトの運用提案 ・顧客とのリレーション構築 ・アップセル・クロスセルの提案 ・プロダクトの利用促進 ◾️チームの特徴 株式会社スタジアムは2023年のM&A後、新たな執行体制のもと第二創... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

TOKOTOYZブランドのSNSマーケティングを中心に、認知拡大・販促施策の企画・実行をお任せします。 【メイン業務】 ・ TikTokマーケティング全般（インフルエンサーギフティング・有償投稿・動画企画） ・ Instagram・X・YouTubeなど各SNSの施策立案・運用 ・ 中国法人との連携・施策共有 【経験・希望に応じて】 ... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都
• Python

■新規事業の企画、運営 ■自社パッケージの企画、開発、保守 ■SAS　AIプラットフォームを用いた統計解析、機械学習、コンテンツ開発 ■Pythonを用いたAI開発 ■チーム、プロジェクトのマネジメント ・システム環境は、案件により、自社内もしくはお客様先で構築します。 ・現在行っている自社パッケージの開発はすべて社内のオンプレミス環境... もっと見る

• 350万円〜650万円
  
• 東京都
• JavaScript PHP AWS MySQL

【概要】 上場企業や中央官庁から受託案件を社内開発するためのWebアプリケーションエンジニアを募集。将来は、テクニカルリーダーとしてメンバー育成も目指していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■Webアプリケーションの設計・開発 ■既存Webアプリケーションの改修や機能開発 ■AWSなどを利用したインフラ設計や構築 【開発環境】 ... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都，大阪府，福岡県，フルリモート
• Salesforce

Salesforceを活用したERPソリューション（Revenue Cloudやソアスク）で顧客の基幹業務の最適化を支援するポジションです。 契約・請求・収益認識などのプロセスを一元化し、売上・利益と生産性の向上を実現します。 ERP領域とSalesforceの両方に精通し、経営基盤の強化に直結する改善策を設計・実装できます。 【Salesf... もっと見る

• 500万円〜650万円
  
• 東京都

■主な業務 ○管理職等の指示、関係部門との調整に基づき、以下領域を主担当。 ・連結決算・単体決算（持ち株会社・主要子会社）の完成 ・開示資料作成の完成 ・監査法人対応、重要項目の説明や調整 ・税務申告調整の集約・税理士への伝達、申告書の完成 ・投資案件の経理、税務面からのサポート ・経理業務プロセスの改善・高度化 ※変更の範囲：会社の定... もっと見る

• 530万円〜710万円
  
• フルリモート
• C# JavaScript ASP ASP.NET PHP Java Python TypeScript AWS

■自社開発のシステム（アプリケーション）開発・メンテナンス業務 ■受託開発（大手企業）業務 上記開発を推進するうえで、SE、PGやPLなどの役割に応じて業務を割り振ります。 【自社開発システム】 建築物の省エネルギー計算を行うサポートソフトや、三次元の建物のデジタルモデルにさまざまな情報を登録するBIMソフトに連動させた計算ソフトになります... もっと見る

• 500万円〜804万円
  
• 東京都

戦略的な採用計画を構築し、中途採用において各部署と連携を行いながら母集団形成、書類選考、面接、クロージングと、母集団形成〜内定承諾までをお任せします。要件定義から内定までのサイクルを大きな裁量を持って取り組めます。 また管掌役員・チームマネージャーとコミュニケーションをとり、現場の声と会社の意向の均衡を保ちつつSODAのValuesであるGrow... もっと見る

• 550万円〜700万円
  
• 東京都

【業務内容】 戦略的なパートナーシップの構築と拡販を通じた事業成長を担っていただきます。 1. パートナー戦略の策定と新規アライアンスの開拓 事業の成長戦略に基づき、協業が最大化するパートナー（販売代理店、ソリューションプロバイダーなど）の選定を行い、契約交渉から関係構築までをリードします。 2. 協業案件の推進とパフォーマンス最大化 ... もっと見る

• 500万円〜750万円
  
• 東京都

【職種概要】 HRの大きな役割の一つは、社員を通じて事業成長を加速させる仕組みづくり・組織づくりです。本ポジションでは、採用を起点に、採用広報・グローバルHR・エンゲージメント施策など幅広い領域を担当し、既存のHRメンバーと連携しながらAIスタートアップの組織づくりに主体的に関わっていただきます。 採用を軸に幅広い経験を積みながら、将来的に... もっと見る