オンライン広告運用の年収800万以上の求人・採用情報

• 500万円〜
  
• 東京都

リスティング広告やディスプレイ広告をはじめとした、運用型広告のコンサルティング業務をお任せします。 【仕事内容】 ・デジタル広告におけるメディアプランニング ・各広告プラットフォームの設定および配信調整 ・計測ツールの設定（GoogleAnalytics等） ・配信レポートの作成と改善施策立案 ・広告媒体社に対するディレクション業務 ... もっと見る

• 550万円〜800万円
  
• 神奈川県
• C# C C++ PHP Python Node.js AWS MySQL GCP

設計、開発、レビュー、窓口業務、メンバー管理、タスク管理等 【開発と運用】PCやスマートフォン向けのオンラインゲーム・関連会社と協業のオリジナルコンテンツ開発・運用 ・業務系システムの受託開発 　設計から完成までの工程、その品質に責任を持つ業務です。実現したい要望をヒアリングし、設計方針の策定、タスク分解などを行います。チーム全体に割り振り、進行管... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 群馬県，東京都，フルリモート

【概要】 顧客の販促、ブランディング、マーケティングといった課題に対して、WEB広告を活用したコンサルティング支援を推進頂きます。 製造業、小売り、サービス業といった企業様に対し、アカウントリードと共同し、構想～実装～運用まで顧客に寄り添いながら併走していただく予定です。 【当社】 顧客のニーズに対し、デジタルメディア・プリントメディアなど様々... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• フルリモート
• JavaScript SQL PHP MySQL

■ポジション概要 自社スタッフ・クライアント向けの稼働管理システムを中心に、社内業務を支えるWebシステムの企画・設計・運用をリードするポジションです。社内メンバーからの要望をもとに要件定義やUI設計を行い、外部エンジニアと連携しながら開発を推進。自らも手を動かしつつ、システムの改善や新機能開発を主導していただきます。 ■具体的には ・社内メ... もっと見る

• 1000万円〜3000万円
  
• 東京都

【ミッション】 『ベンチャーの可能性を広げ、あらゆる挑戦を支援する』 私たちは、M&Aをゴールではなく、ベンチャーの可能性を広げるための重要な選択肢と捉えています。あなたのM&Aアドバイザーとしての専門性を最大限に発揮し、一社一社のベンチャー企業とその経営者に寄り添い、最高の未来を実現することが私たちのミッションです。 【仕事内容】 M... もっと見る

• 400万円〜900万円
  
• 大阪府

【想定ポジション】 貴方のこれまでのスキルに応じて下記いずれかのポジションでご活躍頂きたいと考えております。 ①営業 └セールス職として、お客様のニーズやビジネススキームを把握し、 ベストなWebマーケティング戦略・戦術を技術部門と協力して立案をしていただきます。 ・既存顧客への改善案の提案、継続的な信頼関係の構築 ・潜在顧客の分析およ... もっと見る

• 350万円〜
  
• 東京都

当社で企画・開発しているスマホアプリやWebコンテンツの運営をお任せ致します。 ■主な仕事内容 ◎新規アプリ企画立案 新しいマーケットを開拓していきます。 ◎WEBマーケティング・広告運用 Google広告やSNS系媒体を含めた広告ネットワークを中心に、自社サービスの広告運用を行います。 各種クリエイティブや訴求内容も決めていただき... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

【業務内容】 ・動物病院事業における新規患者の集客戦略の立案および実行 ・メディア事業（ソリューション事業）におけるクライアントのデジタルマーケティング支援 もっと見る

• 700万円〜
  
• 北海道，茨城県，栃木県，群馬県，埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• React TypeScript AWS Docker MySQL PostgreSQL

クリニック向けSaaS「Medibot」の開発全般をお任せします。 ・2週ごとのスプリントにおいてチームで開発することを合意した項目を、コーディングエージェントをフル活用しながら開発する ・個人ミッションとしてクオーター〜半期の粒度でスプリントをまたぐような大型の開発項目を持ち、自身でKPI設計や進捗管理をしながら実装を進める ・営業チームや... もっと見る

• 560万円〜1200万円
  
• 東京都

■入社してすぐは、実際にクライアントを担当しながらクヌギにおけるSEOの「型」を学べるジュニアコンサルタントとして業務に従事していただきます。 また、週次でタスクや知識の整理と共に良かった点・改善すべき点などを効果的に振り返る場を用意しています。（社長・副社長同席によるフィードバックとアドバイス体制） ■企業文化として、非同期コミュニケーション... もっと見る