転職サイトGreen（グリーン）
検索する
経営企画の一員として、以下業務を中心にお任せします。 全社・事業部別の 予算協議、予実管理 月次の 業績管理（KPI管理、差異分析） 経営層向け レポーティング資料の作成 事業部との予実理解すり合わせ、改善アクションのコミュニケーション 中期経営計画・事業計画の策定、目標達成サポート 予算策定・管理会計に限定せず、 適正に応じ他の経営... もっと見る
ミッションを達成するために、CEOや副社長の直下メンバーとして、成長戦略に応じた重要度の高いプロジェクトを担っていただきます。 新しいアイデアや戦略についてCEOの相談役になったり、プロジェクトの立案から、社内外のステークホルダーのハブとなり形にしていくまでの先導役といった重要かつ高い柔軟性を求められるポジションです。 担当するプロジェクトはご... もっと見る
【役割】 当社がサービス提供している国内10事業、海外1事業において、プロダクトマネジメント及び営業組織の立ち上げにおいて最高責任者として組織を牽引できる方を探しております。 【業務内容】 弊社が展開する国内10事業、海外1事業のプロダクトマネジメント及び営業組織を牽引して頂きます。 売上・利益をいかに効率よく最... もっと見る
代表・大澤氏の右腕として、既存事業の統括、営業組織マネジメント、経営基盤の強化、および新規事業推進を担っていただきます。 将来的には、取締役・執行役員・副社長等の経営ポジションとして、事業成長と組織拡大を牽引いただくことを期待しています。 【業務詳細】 ・営業組織（インサイドセールス／フィールドセールス／カスタマーサクセス）の統括および戦... もっと見る
1. 既存新規事業の財務分析と成長戦略策定 - スケールアップフェーズにある新規事業の財務分析と成長戦略の策定 - 既存事業の拡大計画における財務モデルの作成と分析 - 新規事業のスケールアップに向けた資金計画の立案 2. 財務戦略立案と実行 - SEEDS COMPANYの中長期的な財務戦略の策定 - 資... もっと見る
コンサルティング会社における管理業務全般 ・各種制度設計と運用 ・人事、採用の戦略策定と実行 ・組織内のコミュニケーション活性化 ・IT等のアウトソーシング先の管理 ・ISO規格対応 ・マーケティング業務のサポート 対顧客の活動を最優先にしてきたことで、管理部門の業務を最小限に留めてきた当社において、改めて土台となる制度設計やしくみ作... もっと見る
私たち経営管理部では約20名のスタッフが働いています。 経営企画/経理、総務/法務、人事（採用・教育）、人事労務、IRと大きく分けて5つのセクションで構成されており、全社員が円滑に業務を遂行できる環境を整えたり、企業活動を健全に行うための仕組みづくりをしたりしています。 【業務内容】 経営管理部の事業部長直下で、まずは実務担当として手・足を... もっと見る
① 当社事業とのシナジーを生み出すM＆A・投資先の発掘、評価、社内での共有、提案及び実行 ② 各事業の利益計画（新商材計画）のブラッシュアップ及び実行支援 ③ 国内上場自社（東証）と海外上場子会社（NASDAQ）における法令要件を満たす情報開示 ④ 海外子会社の管理と経営指導 もっと見る
採用はゴールではありません。 「どんな人が集まり、どう育ち、どんな組織になるか」 その全てに関われるのが、当社の人事ポジションです。 まずは採用の最前線から。 そしてゆくゆくは、制度・育成・組織づくりへ。 人事として“会社をつくる実感”を持ちたい方をお迎えしたいと考えています。 【業務概要】 まずお任せしたいこと 採用実務を中心... もっと見る
【概要】 CFO直下のポジションで、現メンバーと協力し裁量権を大きく持ってご活躍いただけます！ 経営企画はCFOと現メンバーの2名体制です。 【具体的な内容】 ・ 経営方針/戦略/ビジョンの立案・具体化取り纏め ー中⻑期の事業計画を元にした予算計画の策定など ・継続成⻑のための経営上の論点の抽出 ー予算計画の達成に... もっと見る
SNSアカウントでログインまたは登録
または