転職サイトGreen（グリーン）
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【仕事内容】 大手SIerやメーカー、エンドユーザーに向けて、最適なサービスや人材（エンジニア）をご提案します。※既存顧客がメインです。 【具体的には】 ・顧客企業からIT課題やニーズをヒアリング ・要望に合わせたサービス・人材の提案 ・パートナー企業とのリレーションの構築 ・新規顧客へのアプローチ （既存顧客からの紹介、パートナー企業... もっと見る
■業務内容 ①フランチャイジーに対する指導アドバイス ②対オーナーコミュニケーションによるFCの業績向上 ③売上利益アップのための指導アドバイス ④法令順守確認と指導 ⑤売上施策提案 ■募集背景 私たちは全国に支援事業所をフランチャイズ展開している、フランチャイズ本部です。 2025年1月時点で、全国カバー率89.4％。 2030... もっと見る
〇具体的には下記のような業務を遂行して頂きます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー □経営者、人事責任者などに対して、採用戦略のご提案、候補者のご推薦、ご面接同席などを行う業務 □求職者に対して求人のご紹介等、キャリア相談や面接対策を行うコンサルティング業務 転職サイトや自社ネットワークを活用したスカウティング業務 ーーーーーーーー... もっと見る
【CxO採用支援でNo.1を目指す！事業拡大に向けた仕組みづくりを一緒にしませんか？】 世界3カ国4拠点を展開するICONICグループ。 2014年に創業した東京オフィスでは、IT/スタートアップ向けのCxO採用支援で日本の人材マーケットを取りにいくべく、順調に実績を積み上げ、今後はBtoBのマーケティング戦略も積極的に展開してきます。 さ... もっと見る
事業の成長に伴い、エージェント事業で働くキャリアアドバイザーを大募集！ 5年後の上場を目標にチームメンバー数と売上/利益を2倍にすることを目指します。 ◆業務内容 ・リクルートコンサルタント 難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。 転職における要件定義を転職希望者と共にビジョンを成立させ、本人要望と転職市場をすり合わせて、... もっと見る
わたしたちは海事産業という特定領域で、業界特化型のプラットフォームを 開発から運用まで自社で手がけてきました。 その経験を、次は人材領域に持ち込みます。 採用活動において、企業は求める人物像を言葉にしきれません。 一方で転職活動において、候補者も自分の強みを言葉にしきれません。 互いに、限られた情報のまま選び合っています。 決まる理由も... もっと見る
当社 HRソリューション事業部では、転職希望者の人生に本気で向き合う「伴走型キャリア支援」 を実践しています。 一般的な転職エージェントとは異なり、当社では候補者一人ひとりに寄り添い、平均10回以上の面談を行う徹底伴走モデルを採用。 表面的なマッチングではなく、深い対話と本質的な価値提供にこだわっています。 【業務内容】 入社後まずはキャリ... もっと見る
今回、人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」のキャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーの両面を担うポジションを募集しています。 ■キャリアパートナーの役割 弊社のキャリアパートナーは、インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）に特化した人材紹介事業で、採用したい企業様（以下、企業）と仕事を探している求職者様（以下、求職者）をマッ... もっと見る
▼職務詳細 日本最大級のデザイナープラットフォーム『ViViViT』を活用し、デザイナーやクリエイターのキャリアに伴走するアドバイザーをお任せします。 単なる仕事紹介にとどまらず、ポートフォリオ（作品集）を軸にした新しい転職活動を、私たちと一緒に広めていきましょう。 ▼お任せする業務内容 クリエイター1人ひとりの可能性を引き出し、最適な企業... もっと見る
ファインディ株式会社は、「つくる人がかがやけば、世界はきっと豊かになる」をミッションに掲げ、エンジニア向けのプロダクトを複数展開しています。 独自のアルゴリズムとヒューマニティを融合し、エンジニア個人や組織、企業の成長支援を通じて日本のイノベーション創出を最大化することを目指しています。 登録ユーザー数は20万人、利用企業は2700社を突破。 2... もっと見る
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