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クラウド型人事労務システム「ジンジャー」の法人営業チームを率いる部長/シニアマネージャーポジションです。 チームの目標設計や戦略立案、育成・仕組み化など、営業組織全体の成果最大化を担っていただきます。 ご経歴・要望に応じて職位をすり合わせていければと存じます。 ＜具体的な業務内容＞ ・営業戦略の立案・推進 目標達成に向け、課題の分析、営... もっと見る
Biz組織の成長・生産性を制約する課題を見極め、業務の再設計から実装・現場定着・効果測定・運用移管まで、一気通貫で推進していただきます。 改善案を提案して終わる役割ではありません。実データから投資すべきテーマを提案し、合意した案件には自ら手を動かして入り込み、現場の行動と事業成果が変わるところまで責任を持ちます。 入社後の最初の主戦場は、「... もっと見る
株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 ・知的生産共有ノート「Helpfeel Cosense」 ・どんな質問にも答えることが出来るAIナレッジデータプラットフォーム SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3... もっと見る
自社開発のAIエージェント実行基盤「Agens」（MCPハブ／セルフホスト対応／マルチLLM対応）を中心に、n8n・Dify等のワークフローツールも組み合わせた、エンタープライズ企業向けAI導入支援の営業・事業開発を担っていただきます。 ・エンタープライズ企業（金融機関、大手事業会社等）への新規開拓・提案営業 ・ご自身が保有する顧客ネットワーク... もっと見る
【具体的な仕事内容】 ■営業部の統括マネジメント ・予算策定 ・事業計画の策定と実施 ・営業スタッフのマネジメント ・評価とスタッフ育成 ■エンジニアのコーディネート（プレイング領域） ・マッチング ・顧客への提案 ・人材フォロー ■顧客開拓 ・新規顧客の開拓 ・既存顧客の深耕 もっと見る
▼採用背景 累計5億円以上の資金調達、成長率20倍を達成し、「勝てる仕組み」はすでに完成しています。 今後はこの仕組みをスケールさせ、IPOを目指すフェーズに突入。 その中で、営業組織を「紹介数を出す組織」から「採用成功を設計する組織」へ進化させるため、営業企画募集しています。 今後は「どの企業に、どの人材を、なぜ今採用すべきか」を構造的に... もっと見る
【仕事内容】 本ポジションは、決められた計画を進行するだけでなく、「誰に、どのような価値を届ける事業にするのか」を描き、戦略をプロダクト・営業・組織の具体的な取り組みへ落とし込みます。 既存事業の更なる成長や、新規事業の構想から立ち上げ・PMF・事業拡大までを一貫してリードし、将来的には担当事業のPLと重要な意思決定に責任を持っていただくことを... もっと見る
＜ 業務内容 ＞ ・顧客ニーズの把握とプロダクト価値の創出、成功実績の確立 自治体のニーズに応じて適切な提案戦略を検討します。そもそも現行プランが顧客ニーズに合っているのかを検討しつつ、複数プランそれぞれでの提案成功実績の創出を目指していただきます ・営業／マーケティング組織のマネジメントと、自身による営業活動の実行 ・リード獲得、フィールド... もっと見る
新規開拓と既存顧客への再アプローチによる案件獲得と要員情報獲得がメインのお仕事です。 エンジニアのスキルやキャリアプランを理解し、お客様のプロジェクトで最大限に活躍できるようサポートします。 1. IT知識ゼロから、市場価値の高いプロになれる！ 当社は「エンジニアを育てる」プロ集団。 だからこそ「営業を育てる」ことにも自信があります。 ... もっと見る
＜業務内容＞ 事業戦略の実現に向けて全事業横断的に携わっていただくポジションになります。全社戦略・事業計画を策定しながら組織と事業の成長を牽引していただきます。 【具体的には】 ・事業戦略の立案〜実行 ・事業アライアンスの推進 ・新規事業の企画・実行 ・担当部署の事業計画書の策定、数値管理 ・エンタープライズ企業へのサービス構築提案 など もっと見る
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