アニュアルレポート作成実務の年収550万以上の求人・採用情報

• 350万円〜550万円
  
• 京都府，大阪府，兵庫県，奈良県
• C# PHP Java RPG React TypeScript Laravel Vue.js Spring

～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ 「4月から、新しい自分で走り出したい」 そう考えているなら、今が一番の動きどきです。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ 今の環境で、もう一回「同じ1年」を繰り返しますか？ それとも、ご自身の市場価値を確実に上げる「新しい冒険」を始めますか？ 私たちは「エンジニアが主役」の会社です... もっと見る

• 400万円〜1000万円
  
• 東京都

WEBマーケティングから集客し問い合わせを獲得しております。 集客に強みを持っており、完全反響営業で営業活動に集中することができる環境のもと 他社がなかなか取り扱えないような、空き家や再建築不可といった、流動性を失ってしまった不動産を主に扱っています。 他の不動産会社が取り扱えない不動産を取り扱うからこそ、経験や知識の幅を広げながらご活躍いただけ... もっと見る

• 530万円〜800万円
  
• 京都府，フルリモート
• JavaScript Python HTML5 Jupyter

「UX（ユーザー体験）」と「Webの技術力」を武器に、Webサイトの事業戦略・企画・設計・構築の提供を通じて、ユーザー数100万人規模の大手企業のデジタル戦略を支援してきました。 AI技術の急速な進化や不安定な世界情勢など、今までにない予測不可能な時代を迎えています。だからこそ、今、私たちは、「AI・データサイエンスを軸にした次世代のUXコンサルティ... もっと見る

• 400万円〜650万円
  
• 東京都

主力事業である広告運用を担うデジタルマーケティング本部は、広告媒体ごとに2つのチームに分かれています。その中でもディスプレイ広告をメインに金融・ライフスタイル系コンテンツを担当するチームにて、ディスプレイ広告、SNS広告、動画広告、LPOなど、様々なメディアや広告、運用手法を駆使したインターネット広告の運用をお任せします。 web広告の運用からア... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 福岡県

▍販売・店舗運営の経験を“武器”に、マーケキャリアに進みませんか？ 販売・店舗運営を頑張ってきたあなたは、 ✅ 店舗運営だけでなく、マーケや企画にも挑戦したいのに、現職ではチャンスがない ✅ 小売・サービス業界の経験が他業界では未経験扱いされ、キャリアが狭まってしまう不安がある ✅ AI時代に、テクノロジーに触れられず、このままでは取り... もっと見る

• 350万円〜620万円
  
• 兵庫県
• VBA Java

※この度の求人は、リーダー職候補とメンバークラスのエンジニア職の2名の採用を行います。 【業務内容】 経験を活かし業務アプリの開発保守、インフラの運用管理をお願いします。 ◆社内業務システム「自動車登録システム」、RPA(Robotic Process Automation)の開発保守 「自動車登録システム」はJava言語を用いたWeb... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都

「PGの経験しかない」という方でも、意欲があればOK！これまでの開発経験を活かして、グローバルにも通用するスキルを身につけませんか？ ベトナムに自社のオフショア開発拠点を持つ当社。 これにより、ニーズが多様化するクライアントの要望にも応えつつ、自社の開発ポリシーに沿った日本品質のエンジニアを養成することで、安定した品質を確保しています。 ... もっと見る

• 400万円〜750万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県

■各種ITインフラエンジニア【設計・構築・運用・監視】 クラウド：IaaS、PaaS、SaaS・・・ 最先端分野に挑戦するための仲間を募集します！ 【具体的には】 E/Uや国内主要メーカーからのプライム案件を中心とした、サーバ、ネットワーク、ストレージ等の環境構築、運用・保守を行います。 IaaS、PaaS、SaaSといった、IT市場... もっと見る

• 500万円〜750万円
  
• 東京都

建設業許可事業での主任技術者として輸入測定器導入に関連する建設工事における電気工事、機械器具設置工事の施工管理・安全管理・品質管理・人財育成など もっと見る

• 500万円〜900万円
  
• 東京都

【Job Description / 業務内容】 「管理」する人事から、「経営」する人事へ。 経営ボードおよび各部門責任者と対峙し、以下のミッションを通じて組織の勝利に貢献していただきます。 • 勝利エンジンの設計（人事制度・報酬改革） ： 「悪平等」を排し、成果を出した人間が報われる（勝てる）評価・報酬制度へのフルモデルチェンジを完遂する。 ... もっと見る