構築経験を次のフィールドへ！AWS環境でインフラの「最適解」を創り上げるAWSエンジニア
株式会社rexcornu - エンジニアファーストのスタートアップ企業。未経験の業務やポジションにもチャレンジでき、積極的にお任せしていく環境です！
事業内容
顧客のシステム課題を解決する高品質なエンジニアリングサービスを提供します。クラウド技術に特化し、マルチクラウド環境の設計・構築でITインフラを最適化します。
仕事内容
「自動化（IaC）や最新のAWSサービスを提案しても、会社が消極的で通らない」 そんな技術的な停滞感に焦りを感じていませんか？ 当社では、あなたのクラウドインフラへの熱量を最大限に活かし、自ら手を動かしてモダンな技術（AWS、Terraform、Kubernetesなど）を極めていける環境をご用意しています。 【具体的な業務内容と3つのミッション】 クライアント先プロジェクトのインフラ・SREチームに参画し、以下のミッションに挑んでいただきます。 1. モダンなインフラの「最適解」を設計・構築 AWS等のクラウド環境設計から、SRE設計、運用、継続的な改善まで、最新技術を駆使してクライアントのインフラを支えます。 2. 技術力でチームに貢献する 「Total Win」の精神で、自身の知見をチームに還元。 コードレビューや技術共有を通じて、プロジェクト全体の質を高めます。 3. プロフェッショナルとしての成長 与えられた作業をこなすだけでなく、将来は技術のスペシャリストや組織マネジメントなど、自分に合ったキャリアを選択できます。 【プロジェクト例】 ・金融システムにおけるSRE業務（AWS / Kubernetes / Terraform 等） ・FX業務改善案件のクラウドインフラ構築（AWS） ※これまでの経験を活かしつつ、さらにモダンな技術へステップアップできる最適なプロジェクトへアサインします。 【開発環境】 ・インフラ：AWS ・OS・DB等：Linux, MySQL / PostgreSQL ・ツール・技術：Terraform, Kubernetes, Git, CloudWatch 【1日のスケジュール例】 ・09:00｜出勤：顧客指定拠点（オフィス）での作業開始。 ・09:30｜設計・構築：Terraformを用いたIaC化の検証など、集中して手を動かします。 ・12:00｜ランチ：リフレッシュタイム！ ・13:00｜MTG・壁打ち：チーメンバーと技術の壁打ちや、新たなAWSサービスの検証報告。 ・14:00｜実装・検証： 13時の壁打ちで出たアイデアを早速反映。 ・15:00｜定例MTG：クライアントと進捗やインフラ課題のすり合わせを実施。 ・17:30｜夕会：本日の進捗確認と明日のタスク整理。 ・18:00｜退勤：無駄な残業はなく、自己研鑽やプライベートの時間を楽しめます。 雇入れ直後：上記参照 変更の範囲：当社における各種業務全般 【こんな方に向いています！】 休日の夜にZennで技術記事を読んだり、個人環境でAWSを触るのが密かな楽しみという方。 【社員自ら立ち上げたプロジェクト】 資格取得支援制度など、社員の「やりたい」から生まれた制度が多数。 ボトムアップで会社を創り上げる面白さがあります。 【職場環境】 クライアント先での常駐勤務をベースに、週2〜3日程度のリモートを取り入れたハイブリッド勤務となります（※プロジェクトの状況により変動します）。 【率先したAI活用とスキルアップ支援】 LLM等AIツールの積極導入をはじめ、エンジニアが開発に没頭できる環境投資は惜しみません。 LLMやPM勉強会も活発で、仲間と最前線のスキルを磨き続けられます。 【自社との結びつき・キャリアの築き方】 客先プロジェクトへのアサインとなっても、自社との繋がりが薄れることはありません。 月1回の全社定例会議での顔合わせや表彰、週1日の社内勉強会を通じて、社員同士の活発な関わりと知識共有を大切にしています。 また、当社では明確なキャリアパスと認定制度をご用意しています。 ■ 2軸のマネジメントキャリア ・専門分野特化のマネジメント ・組織マネジメント あなたの適性や志向に合わせて、キャリアを選択できます。 ■ 努力を正当に評価する社内認定制度 ・技師制度：他者へ技術知識をレクチャーできるレベルのスキルを認定。 ・マイスター制度：技術以外の特定分野においてレクチャーできるレベルのスキルを認定。 自分で学んだ技術や知識が、曖昧にならず「フェア」に評価される仕組みです。
募集背景
株式会社rexcornuでは、自社プロダクト「TechMatch」の成長や、クライアントからの高度なクラウドインフラ構築・SRE支援のニーズが急拡大しています。 これに伴い、インフラの最前線で自ら手を動かし、モダンな技術を駆使してプロジェクトを推進してくれる「実務担当エンジニア」の存在が不可欠となりました。組織の成長エンジンとなる、技術愛にあふれた新たな仲間をお迎えします。
配属部署
プロフェッショナルサービスへの配属となります。 現在は40代のマネージャー1名、30代のリーダー1名、20～40代のメンバー複数名で構成。 同世代のメンバーが多く、技術的な相談から他愛のない雑談まで、フラットに意見を交わし合える温かく落ち着いたチームです。
この仕事で得られるもの
■ 確かなキャリアパス あなたの希望を最大限考慮したプロジェクトで経験を積み、技術リード、PM（プロジェクトマネージャー）、さらには事業責任者など、多様なキャリアを描けます。 ■ 最新技術へのタッチポイント レガシーな環境から抜け出し、モダンなフレームワークやLLM等のAI技術、ゆくゆくはAWS等のインフラ領域にも手を伸ばせるチャンスが豊富です。 ■ ワークライフバランスと正当な評価 ハイブリッド勤務と少ない残業時間で、将来のライフイベントを見据えた働き方が可能。 自己研鑽の努力も、明確な評価制度によってしっかり給与へ反映されます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都千代田区神田須田町2丁目1−1 MA SQUARE AKIHABARA 7階 雇入れ直後：東京本社 変更の範囲：首都圏のクライアント先or自宅 【アクセス】 岩本町駅より徒歩2分 神田駅より徒歩4分 淡路町駅より徒歩4分 新御茶ノ水駅より徒歩6分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備 ■交通費規定内支給（上限3万円／月） ■定期健康診断 ■MVP/各種表彰制度あり ■福利厚生サービス加入あり ■敷地内全面禁煙
休日・休暇
■年間休日120日以上 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇（女性1名：男性2名の実績あり） ■介護休暇 ■子の看護休暇
なぜやるのか
「人びとの努力に光を当て新しいフェアネスを創る」 高度なスキルを持ち、日々自己研鑽に励んでいるにも関わらず、働く環境や評価制度のせいで正当な評価を得られないエンジニアが数多くいます。 私たちはテクノロジーの力で、そうした「不均衡」を打破し、地方に眠る優秀なエンジニアと企業をシームレスに繋ぎます。 誰もが適正に評価され、努力が報われる「新しいフェアネス」を社会に実装すること。 それが私たちの揺るぎない使命です。
働き方について
私たちは「Total Winを貫く」という行動指針を大切にしています。 クライアントへの貢献はもちろん、働く社員の幸せも両立してこそ「Win」だと考えています。 だからこそ、気合と根性の長時間労働は求めません。 週2〜3日のハイブリッドワークを取り入れ、休日はカフェ巡りを楽しんだり、インプットに充てたりと、心身ともに健やかに働けるスタイルを確立しています。
働く環境について
出社日やオンラインの雑談mtgでは、業務の枠を超えた技術の壁打ちや気軽なコミュニケーションが活発に行われています。 「新しい技術を導入したい」という提案が歓迎されるスタートアップならではの柔軟性と、面倒見が良く誠実なメンバーの温かさが共存しています。 あなたの挑戦をチーム全体で後押しする心理的安全性の高い環境です。
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