株式会社ナハト - どんな時代でも価値を発揮できる人材を創出する「日本一のマーケティング会社」になる。
1万5000人以上のインフルエンサーを活かし、利益最大化を実現する事業。多様なSNSを駆使して、クライアントの広告戦略を一貫サポートします。
【ベストベンチャー100※に4年連続選出/未経験からキャリアチェンジ可能なアカウントプランナー求人】 当社の大きな柱であるSNS広告事業部の案件のフロントに立ち、案件の既存・新規クライアント対応をお任せします。 変化する市場で勝ち続けるために、既存案件の拡大や多角化、新規ジャンルの開拓なども積極的に行っていきます。 <具体的な業務内容> ◼️クライアント対応(問い合わせ対応) └クライアントとの打ち合わせ └条件や契約の調整 └各種問い合わせ対応とサポート ◼️マーケティング戦略の策定と実行 └市場調査(ターゲット市場、競合分析)を実施し、消費者ニーズやトレンドを把握 └マーケティング戦略(ブランド、プロモーション、価格)の策定と実施 └調査結果を基にしたアクションプランの作成と実行 ◼️効果測定と改善提案 └実施済みのマーケティング活動の効果測定と評価 └KPIに基づいた次回に向けての改善提案 ◼️社内外の調整業務 └社内運用チームとクライアント間の調整 └広告キャンペーンの計画から実行までを総合的にサポート
募集背景
日本一のマーケティングカンパニーを目指し事業拡大に向けて戦略人材の増員 <業種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
配属部署
AD事業本部ADプランニング部
概要
<会社概要> 【設立年月日】2018年7月10日 【代表者】安達 友基 【資本金】1,000万円 【従業員数】350名(社員、インターン、アソシエイト含む) 【本社所在地】東京都渋谷区道玄坂1-12-1 【事業内容】 ■広告代理事業(インフルエンサー広告、AD広告、リスティング広告、SEO事業 etc) ■広告コンサルタント事業 (キャスティング、動画制作、LTV改善 etc) ■プロダクション事業(クリエイターマネジメント、コンテンツ企画運用 etc) ■Webメディア制作事業 (オウンドメディア制作運用・システム開発 etc) ■D2C事業(商品開発、D2Cコンサルタント etc) ■EC事業(EC販売代行、ECコンサルタント etc) <会社の魅力> ▼会社全体 2020年に史上最速でマークシティに本社を構える 5期目(2022年)で売上100億予定(営業ではなく運用結果にコミットしている結果) コンテンツ制作〜インフルエンサーマーケ、AD広告、ブランディング広告、全てを自社で行う ▼ブランディング面 ベストベンチャー100」2022年から4年連続選出 ※「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が 「ベストベンチャー100」として紹介されます。 各国代理店の上位3%のみに与えられる2022 Premier Partner 認定 Meta Business Partner 認定 Yahooの正規認証代理店 世界的経済紙「Forbes JAPAN」内「Forbes brand voice 」掲載
この仕事で得られるもの
◼️マーケティングの上流にあたる戦略に携われる └上流工程に関与し、高度なスキルと知識を習得し、専門性を高めることができます。 クライアントの事業をマーケティング視点で伸ばすことができるため、コンサルのようなビジネスの構造理解が養える。 ◼️業界トップクラスのSNS広告事業 └ナハトは業界トップ水準の実績を誇り、20代で億単位のプロジェクトをリードすることができ、業界トップクラスのダイレクトマーケティングや、ビジネスの交渉力を身につけることが出来る。
勤務地
【勤務地詳細】 東京本社 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト 15F 【アクセス】 渋谷駅「直結」
勤務時間
11:00〜20:00
待遇・福利厚生
■女性活躍推進制度 └・Nピル(低量ピル費用全額会社負担) ・おかえりファイブ(出産・育休から復帰する際の5つの施策) ■産休・育休制度 ■慶弔見舞金制度 ■家賃補助制度(条件あり) ■健康診断受診制度 ■フレカ └新社員が先輩と10回ランチに行ける制度 ■提携エステ・ヘアサロン割引 ■社内コンビニ、社割自販機 ■ミネラルウォーター支給 ■社内イベント └年間表彰式、忘年会など(会費負担
休日・休暇
休日:年間125日 (内訳) 土曜、日曜、祝日 年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、GW休暇、慶弔休暇 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 ※入社直後5日付与
未経験だから成長できる理由【1】吸収力が高い
SNSマーケティングの知識がないことは、ナハトではそれが武器になります。 まだ何も知らないまっさらな状態だからこそ、柔軟性が高く知識を吸収できることは強み。 固定概念や既成観念がないからこそ、新たな風を社内に吹かせてくれるとナハトでは考えています。
未経験だから成長できる理由【2】失敗を歓迎する環境
多くの方が未経験からスタートしているナハトでは、経営層も未経験からこの業界をスタートしています。 だからこそナハトが大事にしていることはどれだけ打席に立てるか。 打席に立てば初めは失敗もします。ですがその失敗が成長を加速させます。 「失敗しても失うのはお金と時間だけ」会社であなたの成長を支援します。
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