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【PLC制御設計/電気設計エンジニア】オーダーメイド自社開発検査装置や大手メーカー生産設備など / 市場価値の高い電気エンジニアに◎

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【PLC制御設計/電気設計エンジニア】オーダーメイド自社開発検査装置や大手メーカー生産設備など / 市場価値の高い電気エンジニアに◎

株式会社マイスターエンジニアリング - 日本の産業・社会インフラをメンテナンスとエンジアリングで支える技術サービスカンパニー

株式会社マイスターエンジニアリング 求人画像1
PLC/電気設計職
350万円〜500万円
東京都, 神奈川県, 大阪府, 岐阜県, 滋賀県, 福岡県, 熊本県

事業内容

半導体製造装置、各種メカトロ機器及び建築設備のメンテナンス&エンジニアリング並びに太陽光発電システムの施工、施工技術者の育成、省エネ・環境関連事業における技術サービス、コンサルティング 等 【働きやすさを大切にしています】 「異動割合は、全体の2.6%」安定した長期プロジェクト案件がメインとなる為基本的には異動が無く、一つの配属先で長く働いていただきます。入社時は充実した研修をご用意。ご経験や配属先に合わせカスタマイズした研修となります。各業界/分野ごとに業界大手メーカーとコラボした研修もあり実践的な内容を学んでいただけます。配属後も6ヵ月に1回面談を実施し、キャリアの相談や安心して働けるようサポートをいたします。

仕事内容

■業務内容 ご経験スキルや志向性に応じ下記いずれかの案件に携わって頂きます。 ①オーダーメイドの自社開発検査装置の制御設計 食品業界、自動車業界、医薬品業界など様々な業界からのオーダーを受け、仕様検討から設計、評価、製品づくりまで一貫して自社工場で携われます。 ②大手メーカー制御設計案件 例) ・ICパッケージ、プリント配線板の新製品の生産設備開発、設計、設備立ち上げ ・自動車生産ラインの盤設計、ソフト設計、現地立ち上げ、テスト ・環境プラントや産業機械などを手掛けるメーカーにてPLC制御ソフト設計   ■この業務に向いている方 ・モノづくりが好きな方 ・別職種で就職したものの学校で学んだ電気系の仕事を諦められない方 ・チームワークを体制にして仕事のできる方 ・ゼロから何かを創り上げていくことが好きな方 ■キャリアプラン まずは現場で業務経験を積んでいただき、その後サブリーダーやチームリーダーとして顧客対応やメンバー教育など、技術以外のスキルも磨いて頂くことも可能です。 一つの現場で長く働いてもらうことも可能ですし、本人の希望があれば、同職種で違う業界の業務にチャレンジする事や、別職種へキャリアチェンジすることも可能です。 当社では、社員一人ひとりが自分のやりたい仕事を見つけて、その仕事で社会に貢献することを重要視しています。節目ごとにキャリアデザインを用意していますので、各人の力を最大限に発揮できるキャリア形成、プロフェッショナル育成のための支援をしています。 また、資格取得も推奨しており、300種類以上の資格を対象に取得費用の補助や、取得時の奨励金支給があるなど、資格取得にも積極的に挑戦できる環境をご用意しております。

募集背景

ものづくり業界は「第4次産業革命」と言われ、グローバル競争が激しくなる中、メーカーの水平分業、ファブレス化がますます加速し、ここ数年で大きく変化してきました。 そのような時代の流れの中で、ニーズが高まってきたのが私達のような「技術系アウトソーシングビジネス」です。 アウトソーシング企業の中でも「技術力の高さ」を売りにした当社は、顧客からのニーズも多く、その声に答えるべく採用をより一層強化しております。

配属部署

本人のご希望と適正を踏まえ配属先を決定いたします。 勤務地や働き方の相談はもちろん、Uターン・Iターンも可能ですのでご相談ください。

概要

当社は、1969年当時、東洋一と言われた超高層ホテル「ホテルプラザ」の設備管理の業務を受託したことから始まり今年で創業50周年を迎えます。ホテルやビルなどの設備管理で培った技術を生かし、より付加価値の高い分野へ業態を拡大。産業プラントやメカトロ機器の試験調整業務を経て、現在は、「メンテナンス&エンジニアリング」を事業領域に設定し、これまでに培った 高い技術力やお客様との信頼関係を基盤に、お客様の多様な課題解決に対する ソリューション力のより一層の強化を図り、「日本の産業・社会インフラを支える ナンバーワン必須技能・技術者集団」として、さらなる企業価値向上に努めていきます。 社名にある「マイスター」には、“人生において主役も脇役もない。すべて己がスター、各々が主役であれ”との社員への強い期待が込められています。また、当社では、“人材(じんざい)”という言葉には、“人財”という文字をあてています。会社は一人ではやっていけません。我が社にとって、“人は財産”なのです。社員ファーストの理念を掲げ、今後も人への投資(採用・教育)を惜しまず成長してまいります。 ■「異動割合は、全体の2.6%」 安定した長期プロジェクト案件がメインとなる為基本的には異動が無く、一つの配属先で長く働いていただきます。 ■入社時は充実した研修をご用意 ご経験や配属先に合わせカスタマイズした研修となります。 各業界/分野ごとに業界大手メーカーとコラボした研修もあり実践的な内容を学んでいただけます。 配属後も6ヵ月に1回面談を実施し、キャリアの相談や安心して働けるようサポートをいたします。

この仕事で得られるもの

・PLCをゼロから組むスキル ・他部署との調整能力 ・コミュニケーション能力 ・スケジュール管理能力

応募要件、想定年収、選考プロセスなどをご覧いただくには会員登録、ログインが必要です。
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or

応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都、神奈川、岐阜(大垣市)、滋賀(大津市)、大阪(大阪市)、兵庫(明石市)、福岡(北九州市)、熊本(合志市) ※ご希望の勤務地を面接で伺います 【アクセス】 配属先によって異なる

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■各種保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ■慶弔金制度 ■退職金制度 ■定年後の再雇用制度(65歳まで) ■寮・社宅制度 【独身者】 ・28歳まで:自己負担2万円/月 ・29~31歳:35歳年度末まで3万円~5000円/月の手当補助(年数毎に減額) ・32歳~:入社より3年間 家賃の50~20%補助(年数毎に減額) 【同居家族ありの方】 ・単身赴任:自己負担1万2000円/月・家族帯同社宅:家賃+共益費の50%補助 ■研修制度 ■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%~100%を会社が費用負担) ■資格取得奨励金制度(最高10万円/件)

休日・休暇

■年間休日121日 ■完全週休2日制(土曜・日曜) ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ※配属先によって休日内容は異なります ■慶弔休暇 ■有給休暇(入社初年度最大10日付与/半日休暇制度あり) ■特別休暇 ■産前産後休業/育児休業制度あり

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