Booost株式会社 - サステナビリティ経営を加速するプラットフォームを提供し、気候変動の解決に挑み脱炭素化加速・ESGパフォーマンス向上を支援するTechnologyパートナーです。
「より持続可能でNET-ZEROな未来を実現する」をミッションに、地球規模の課題に挑む野心的スタートアップです。SXを加速させるサステナビリティERPを開発しています。
■業務概要: サステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability」は、現在プライム市場上場企業様を中心に、小売・通信・製造業など業界問わずご導入いただいております。 ますます拡大する事業に併せて開発組織もスケールさせていく必要があり、これまでに培ってこられた経験、知識を活かしながら、「booost Sustainability」の開発を進めていただきます。 【プロダクト】 サステナビリティ経営を加速するプラットフォーム「booost Sustainability」 ■業務詳細: ・プロダクトの設計・実装・テスト・改善、フロントエンド領域の業務全般 ・UIコンポーネントライブラリの開発 ・UX改善 ■開発環境: ・バックエンド:PHP(一部Python) ・フレームワーク:Laravel ・フロントエンド:Vue.js ・データベース:MySQL ・インフラ:AWS、Docker ・デプロイ/ビルド:Github ・コミュニケーション:Teams、ASANA ■私たちが新しいメンバーとやりたいこと ・新規プロダクト開発(ESGデータを中心としたコンパウンドの形成) ・顧客セグメントを更に広げるための新機能開発 ・継続的なプロダクトの機能向上 ・複雑化するWebフロントエンドの品質保全、規約の整備、適度なリファクタリング ・より横断的なコンポーネントの共通化 ・Webフロントエンドのテストの充実/自動化 ・チーム全体のWebフロントエンドの技術力の向上 ・定常的な技術発信、イベントへの登壇等
この仕事で得られるもの
・大型の資金調達も完了し、数年後のIPOを見据えた急成長するチャレンジングな環境 ・サステナビリティ領域において、開発の側面からクライアント支援に深く携わることができます。 ・日本、世界に留まらない地球規模の課題解決に向け、大きな裁量を持って取り組むことができます。 これから成長し、そして世界のスタンダードとなっていくサステナビリティ領域でのプロダクト開発は新規性、社会貢献性が高く、まだこの世に存在しない「あたりまえ」を創造していきます。
勤務地
【勤務地詳細】 【東京】 141-0032 東京都品川区大崎一丁目6番4号 新大崎勧業ビルディング10階 【大阪】 533-0031 大阪市東淀川区西淡路1-1-36 新大阪ビル 【アクセス】 【東京:新大崎勧業ビルディング】 ・JR線「大崎」駅より歩行者デッキ接続(徒歩1分) 【大阪:新大阪ビル】 新大阪駅より徒歩1分
勤務時間
9:30〜18:00
待遇・福利厚生
定期健康診断、社内コミュニケーション費用補助 育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金制度 時短制度 ・育児:3歳に満たない子を養育する従業員 ( 1日、1.5時間まで短縮可 ) ・介護:当該家族1人当たり利用開始の日から3年の間 (1日、1.5時間まで短縮可 )
休日・休暇
・土日祝休み ・年末年始休暇 ・年次有給 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 年間休日日数:約125日 有給休暇日数: 入社時:5日、入社後6ヶ月:5日、以降1年ごとに付与
諸手当
通勤手当 / 家賃手当 / こども手当 / 残業手当 / 役職手当 / 出張手当 ※部署ごとに週1、2回の出社制度がありますが、フルリモート希望の方も相談に応じます(役職者はその限りはありません) ※マネージャー(管理職)ポジションで採用の場合、残業手当の支給はありません
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
執務室内・フロア全面禁煙 新大崎勧業ビルディング地下に喫煙専用室あり
転職サイトGreenでは、Booost株式会社のフロントエンドエンジニアに関する正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。会員登録いただくと、フロントエンドエンジニアに関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。