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【フルリモート/インフラエンジニア】AWS,k8sなどモダンな環境 / BtoBtoCサービスの開発効率を高めシステムの信頼性を高める要!

株式会社ソーシャルPLUS - 人とブランドをつなぎ、顧客体験を豊かにする

株式会社ソーシャルPLUS 求人画像1
インフラエンジニア/全国どこからでも働けます
600万円〜830万円
フルリモート
SQL, Ruby, AWS, Docker, MySQL, Nginx, Kubernetes, Rust, Redis
業界未経験歓迎, フルリモート, 週に1回以上のリモート, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

「ソーシャルPLUS」「メッセージマネージャー」「CRM PLUS on LINE」の自社開発プロダクトを提供しています。 収益の安定したソーシャルPLUS事業と新しい取り組みのShopifyアプリ事業が共存しており、落ち着いた環境でありながら新しいものを積極的に取り入れるベンチャーのような働き方ができます。

仕事内容

【業務内容】 優先度を都度考慮しながら、例えば以下のようなことに取り組んでいただきたいです。 ◆サービススケール時の運用コスト削減 現在はスケールアウトとスケールインを特定のタイミングで手動で行っていますが、決まった時間に作業が必要・作業者への負担が多いといった課題があります。 事前にスケジュール登録すると自動的にスケールアウトとスケールインできるような仕組みを作って、サーバー増強作業の簡略化に取り組みたいです。 ◆負荷テストの仕組み構築 ソーシャルログインというサービスの特性上、今は負荷テストを気軽に行うことができていません。開発効率を上げ、より安全にリリースを行うために、負荷テストの仕組みを構築していきたいです。 【仕事の進め方、チーム環境】 - スクラムに則った開発を行っており、1スプリントを2週間として実施 - バックエンドエンジニア出身の CTO も同じチームで開発 - 負債を作らないようにペアプロやPRレビューを実施 - 負債に関する課題感を四半期ごとに共有し、計画的に負債の解消を実施 - リファクタリングの重要度が浸透した風土 - 元フォントエンジニア、DockerやSQLに詳しいメンバーがおり日々研鑽し合っている - 属人化しないようにしつつ、得意なことを活かせる雰囲気 - 週一回会社全体のエンジニア・デザイナーが集まり社内勉強会を開催 ※直近はRust、個人開発でDiscord連携した話、プロダクトで作った機能をRubyのgemとしてOSSにした話などがテーマとなりました。 【開発環境】 ◆インフラの主要技術 インフラ構成管理:Terraform サーバ/コンテナ:Amazon EC2, EKS OS:Amazon Linux データベース:Amazon Aurora MySQL, Amazon Elasticache for Redis ネットワーク:Amazon VPC , Elastic Load Balancing, Nginx ロギング:Fluent Bit, Kinesis Data Streams, Kinesis Data Firehose, Amazon S3, Amazon Athena モニタリング:Datadog(Infrastructure, Logs, Synthetic), Scout APM, Redash CI/CD:CircleCI, AWS CodeBuild CDN:Amazon CloudFront ◆タスク管理・チャットツール等 GitHub Projects, GitHub Issue/PR, Slack, Zoom, esa, Figma ◆PC 14インチ M1Pro - 10コアCPU、16コアGPU - メモリ16GiB - ストレージ512GB ※入社者が選択するOSやキーボード配列等によりスペックが変わるため、上記は一例です。

募集背景

サービス拡大と共にエンジニアの人数が増え、アプリケーションの複雑さが増しています。そのため、開発効率向上や複雑さ緩和のためのエンジニアリングの重要性が増しており、インフラエンジニアを新たに募集しています。 またチーム全体としては、増員を通してこれまでよりも余裕のある開発体制を作り、開発や働き方などにおける新しい挑戦に積極的に取り組もうとしています。

配属部署

ソーシャルPLUSは2021年9月1日より、株式会社フィードフォースから分社化して、株式会社ソーシャルPLUSとして独立いたしました。 開発サイドはフロントエンド5名、バックエンド8名、インフラ1名、CRE1名、デザイナー2名で担当しており、7名のビジネスサイドのメンバーとプロダクトマネージャーとともにプロダクトを提供しています。

概要

◆「ソーシャルPLUS」とは ソーシャルPLUSは、ソーシャルログインを起点に人とブランドをつなぎ、プラットフォームを通じて心地よい体験を提供するサービスです。 使い慣れたSNSアカウントでログインできる「ソーシャルログイン」機能のほか、IDをベースとした企業とエンドユーザーとのコミュニケーションを支援しています。 ◆「ソーシャルPLUS」の提供を通じて実現したいこと BtoBtoCのサービスなので、サービスを利用していただく企業だけでなくその先にいる企業のWEBサイトを利用するエンドユーザーにもメリットを感じてもらえるサービスを目指しています。現状はEメールよりもコミュニケーションをとりやすいLINEと、ECプラットフォームの中でもAPIが豊富でアップデートスピードも早い Shopifyに注力しています。 私たちが顧客体験を向上させるベストプラクティスを企業に提案することで、企業の担当者の方が顧客と向き合い、データを活用したコミュニケーション設計を考えることに注力できるようにしたいです。

この仕事で得られるもの

- 自分たちでプロダクトに合わせた技術選定ができる - Web サービスに必要なインフラの業務に幅広く関われる - ビジネスサイドとの密な連携により実装だけでなく上流工程まで幅広くコミットできる - 最先端のWebサービスと関わり洗練された外部プロバイダのAPIに触れながら開発できる - 学習熱心なメンバーが多く、週一回以上勉強会が開かれる - 常にモダンな開発環境を取り入れていく挑戦的なエンジニア文化 - 定期評価ではなく自分のタイミングで昇給コントロールができる - キャリアパスが豊富!専門性を高める道やフルスタックを目指す道、マネジメントや組織作りにコミットする道など志向にあわせて選べる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都文京区湯島3-19-11 湯島ファーストビル5F または自宅 【アクセス】 東京メトロ千代田線、湯島駅 徒歩約6分(出口5) 東京メトロ銀座線、末広町駅 徒歩約6分(出口4)

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

社員も豊かに働ける環境を目指しています。 - フレックスタイム制度 - フルリモートワーク可能(職種やチームによりますが、本募集は国内ならどこからでもご応募可能です) - 在宅勤務に必要な備品購入補助 - 社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) - 通勤交通費支給 - 扶養手当 - 家賃補助  - 4駅以内に住むと、家賃補助が出る制度です(2駅以内:2万円、4駅以内:1万円) - 自己学習支援制度 - インフルエンザ予防接種 - Rubykaigiやセミナー参加費・交通費負担 - 業務扱いで各種セミナーへ参加OK

休日・休暇

- 完全週休二日制/土日・祝日休み - 有給休暇 初年度14日付与 ※もちろん申請に理由は不要です! - 産前産後休暇、育児休暇 - 結婚手当、結婚休暇 - 副反応休暇

細かいけれど気になる働く環境

- 業務上使い勝手のいいアプリをサッと作れるエンジニア多数 - 業務で使わない技術まで勉強しているエンジニアが多い - 登壇者、外部への発信(ブログ、SNS)をしている人が多い - 音楽を聞いてOK - 申請など雑務が楽チン - 男女共に子育てしながら働く社員多数 - 男性エンジニアの育休取得は直近1年で3名 - 長時間働くことよりも、効率よく高い価値を出すことが評価される文化 - フルリモートワークが可能) - 全社員が同じチャットツール(Slack)や情報共有ツール(esa)を使っている - Slackで雑談してもいい - オンラインで他チームと交流できるシャッフルランチイベントあり

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