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◤営業経験者歓迎/急募/インセンティブ制度あり◢市場価値を高める「フィールドセールス」を募集します!

株式会社PRUM - 2019年創業|ヤフー出身のエンジニアが率いるスタートアップ企業

株式会社PRUM 求人画像1
フィールドセールス / SES営業(東京勤務)※営業経験者
420万円〜720万円
東京都

事業内容

事業内容:価値を共に創出するWeb共創事業
価値を共に創出するWeb共創事業

顧客と共に新たな価値を創造する課題解決型受託開発です。顧客のニーズに基づき、最適な技術で効果的なWebサービスを提供します。

仕事内容

株式会社PRUMが募集する【フィールドセールス】は、単なる「営業」の枠を超え、エンジニアと企業双方の未来を創る「伴走型のキャリア支援」の仕事です。 SES(システムエンジニアリングサービス)事業における当社の根幹を担うポジションとして、 エンジニア一人ひとりのキャリアに深く寄り添い、その方が最も輝ける案件や環境を提供することで、企業との最適なマッチングを実現します。 【具体的な業務内容】 (1) エンジニアのキャリア支援(サポート) ・定期面談・ヒアリング:エンジニア(未経験~ベテラン)と2on1を実施。 ・キャリアプラン確認:「今後身につけたいスキル」「目指す姿」「働き方の希望」などを丁寧にヒアリング。 ・メンタルサポート:プロジェクトの課題や私生活の不安など、悩み相談に親身に対応。 ・参画後フォロー:案件参画後も定期的に連絡を取り、問題や企業の評価を確認し、長期的なキャリアをサポート。 (2) IT案件のマッチング(営業・コーディネート) ・案件の提案・選定:パートナー企業のIT案件情報から、エンジニアのスキルや希望に合うものを厳選し紹介。 ・企業への紹介:エンジニアの強みや人柄を、企業側に的確にプレゼンテーション。 ・調整・交渉:企業との面談日程調整、報酬や就業条件の交渉を行い、契約締結をサポート。 (3) 既存パートナー企業との関係構築(リレーション) ・ニーズのヒアリング:定期的に企業を訪問し、最新の採用ニーズや事業状況、組織課題などを確認。 ・人材提案:企業のニーズに最も適したエンジニアをタイムリーに提案。 ・契約・条件調整:契約更新時の条件交渉や、プロジェクト内容の調整を実施。

募集背景

PRUMは設立7期目を迎え、SES事業の強化と質的転換を図るフェーズです。 これまでの成長を土台に、今後は「単なるエンジニア派遣」に留まらず、クライアントの事業課題を主体的に解決できる「課題解決型SES」へとサービスを進化させます。 この変革のため、エンジニア一人ひとりのスキルやキャリア、想いに深く寄り添い、最適な成長機会とプロジェクトを提供する【フィールドセールス】の力が必要です。事業と共に、エンジニアの未来を創る役割を担う、意欲ある仲間を募集します!

配属部署

配属先は、SES事業を担う営業・キャリア支援部門となります。 現在、部門には、中途入社者を中心に、未経験からスタートしたメンバーが多数活躍しており、平均年齢は30代前半と活気があります。上下関係なくフラットな組織で、お互いにサポートし合う文化が根付いています。新しいアイデアや意見も歓迎される風通しの良い環境です。

概要

▼会社概要と事業内容 株式会社PRUMは、2019年12月に設立された成長企業です。IT人材育成とWeb共創事業を主軸に展開しており、特にエンジニア教育には強いこだわりを持っています。 【主な事業】 ・Web共創事業(SES):クライアントの事業課題をIT技術で解決する中核事業です。 ・エンジニア教育事業:独自の育成プログラム「PRUMアカデミー」を運営し、未経験者を市場価値の高いITエンジニアへと育成しています。(挫折者ゼロの実績) ▼SES事業の変革とミッション 現在、PRUMは設立7期目を迎え、SES事業のさらなる強化と質的転換を図るフェーズにあります。 これまでの成長を土台に、今後は「単なるエンジニア派遣」に留まらず、クライアントの事業課題を主体的に解決できる「課題解決型SES」へとサービスを進化させます。 ▼PRUMの強みと環境 当社の最大の強みは、代表自身がエンジニア出身であることから根付いた「人に寄り添う文化と手厚い育成環境」です。 ・人柄重視の採用:コミュニケーションが活発で、温かくフラットな社風。 ・徹底した未経験者支援:IT知識ゼロからでも安心してスタートできる研修・メンター制度があります。 ・働きやすさ:年間休日120日以上、時差出勤、お昼寝OKのパワーナップ制度、300円ランチなど、社員が長く活躍できるユニークな福利厚生が充実しています。

この仕事で得られるもの

▼市場価値の高いビジネススキル この仕事は、「人」のキャリアと「組織」の未来に関わるため、単にモノを売る営業職以上に、市場価値の高い汎用的なビジネススキルが身につきます。 ・ヒアリング力・共感力:エンジニアの真の希望や悩みを引き出し、信頼関係を築く高度な対人スキル。 ・課題解決力・提案力:エンジニアのスキルと企業のニーズを分析し、最適なマッチングという解決策を提示する能力。 ・マネジメントマインド:エンジニアの成長を支援し、プロジェクトの成功に導くプロセスで、自然とマネジメント視点が養われます。 ・IT業界知識:実務を通じて、IT技術トレンドや市場動向に関する幅広い知識が身につきます。 ▼豊富なキャリアパスと成長機会 設立7期目という成長フェーズだからこそ、新しい役割やポジションに挑戦できる機会が豊富です。成果や成長をしっかり評価する制度を導入しており、実際に入社後1〜2年で大幅な昇給を実現したメンバーもいます。 「こんな仕組みがあればもっと働きやすくなる」といった会社づくりへの意見も大歓迎。自分の可能性を広げながら長く活躍できる環境で、共に成長していきましょう。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社:東京都千代⽥区神⽥三崎町3-8-5 千代⽥JEBL 6階 ※転居を伴う転勤はございません 【アクセス】 ・JR中央線・JR総武線・都営三⽥線「⽔道橋駅」⻄⼝から徒歩2分 ・東京メトロ東⻄線「飯⽥橋駅」から徒歩8分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

<勤務時間> 10:00~19:00(実働8時間) 時差出勤制度あり(9:00~11:00開始) 残業は月平均10~15時間程度 <充実の福利厚生とオリジナル制度> ・費用支援:上京支援金(3万円まで※規定有)、通勤手当(月3万円上限)。 ・食費補助:元シェフが作る日替わり300円ランチ(海鮮丼、牛すじカレーなど)。 ・働きやすさ:パワーナップ制度(15分のお昼寝OK)、服装・髪色・ネイル自由(常識の範囲)、各種社会保険完備。 ・成長支援:PRUMアカデミー、Geek Lab.、研修制度、メンター制度、1on1面談。

休日・休暇

■土・日・祝日 ■年末年始休暇(6日) ■年次有給休暇 ■慶弔・特別休暇 ■生理休暇 ■産前産後休暇 ■看護休暇 ■介護休暇

読者に向けてメッセージ

・PRUMで叶えられること ・現状のPRUMに不足していること ・PRUMで募集中のポジション ・PRUMの未来   などをお伝えしながら、 ・あなたのキャリアプラン ・あなたが今楽しい!と感じるお仕事について ・転職をお考えになったきっかけ を伺えたら、嬉しいです。 是非一度「一緒に」 あなたのキャリアについて考えさせてください! PRUMメンバー一同、 お話しできるのを楽しみにしております。

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代表取締役 岩本稜平
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