ブランド事業SCM統括部長候補（SCM企画・原価管理責任者） | 累計90億円資金調達済！EC×M&Aで日本のモノづくりを支えるスタートアップ

募集背景

20以上の自社ブランドを運営するforestグループにおける、サプライチェーン全体を統括する部長として以下を担っていただきます。 現在は各ブランドの実務メンバーがオペレーションを担っていますが、業務プロセス全体を構造的に改善・設計する統括機能が組織として不足しています。 本ポジションは、その統括機能を新設するポジションです。当社は現在IPO準備を進めており、原価管理や棚卸資産管理の精緻化・早期化が経営上の重要課題となっています。

概要

forestは、 M&Aを通じて日本全国のモノづくりブランドを承継し、成長を実現するスタートアップ です。 2021年の創業以来、 20件以上のブランド承継や立上げを実施 してきました。 ブランドの“本質的な魅力”を活かしながら、 商品企画・EC運営・物流・マーケティング・顧客対応まで一気通貫の体制で自社事業としてブランドの価値を最大化 する点がforestの強みです。 （この点で、支援者として関与するECコンサル企業や、投資のみ行い短期Exit前提のPEファンドとはビジネスモデルが異なります。） また、日本の優れた伝統工芸品を海外へ発信する自社運営の越境ECストア「omakase」や、燕三条の金物をUS Amazonを通じて販売するなど、 日本発のモノづくりブランドの海外展開 を積極的に行っています。

この仕事で得られるもの

■SCM組織のゼロベース構築 統括機能が整っていない組織にリーダーとしてジョイン。業務プロセス・システム・チーム体制を自らの手で設計できる、他社では得がたい裁量があります ■IPO準備企業での経営視点の獲得 原価・棚卸資産管理の精緻化・早期化など、上場準備に直結する管理体制構築を通じて、経営レベルの視点が身につきます ■ロールアップ経営ならではのM&A・PMIキャリア M&Aを通じて20ブランド以上を承継・成長させてきた当社で、事業拡大に伴うSCM統合（PMI）の中心的役割を担えます ■成長ステージのアップサイド 2025年にはシリーズBラウンド・累計総額90億円規模の資金調達を実施し、NEXTユニコーン企業に選出。IPOを見据えた成長フェーズで、ストックオプション支給があります ■AI活用推進企業としての先進性 全社方針としてAI活用を推進しており、生成AIを用いた業務プロセス革新を主導する立場になれます ■キャリアパス 将来的にグループ年商数百～千億円規模の小売ブランドグループとなるforestにおいて、SCM領域を掌管する役員（CXOクラス）を目指すことも可能です

勤務地

【勤務地詳細】 〒1500041 東京都渋谷区神南１丁目４番９号 テアトル神南 オフィス棟 6F 原則出社 ※2026年10月に東京都新宿区西新宿エリアへ移転予定 ※まれに業務に応じて地方・海外出張あり 【アクセス】 渋谷駅から徒歩7分程度

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

Claude Team Plan（会社費用負担）、入社時特別休暇3日、健康診断、育児・介護休暇、フリードリンク・スナック、スキルアップ補助制度、近居引っ越し手当、自転車通勤制度、時間単位有給制度、グループブランド商品社割制度、借り上げ社宅制度 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 屋内全面禁煙

休日・休暇

完全週休二日制（土日祝休）、リフレッシュ休暇（年5日）、年末年始休暇5日間 ※年間休日122日以上