株式会社メディカルリソース - 日本調剤【大手調剤薬局チェーン】のグループ会社!「人」と向き合い医療・ヘルスケアの未来を創る/医療特化の人材総合サービス会社
業界で20年以上の実績有。条件マッチングのみで転職を決めるのではなく、市場の変化や長期的なキャリア、成長性を加味したコンサルティングを行い市場の適性化にも寄与しています。
当社の主力である薬剤師の人材紹介・派遣を行う事業部にて【コーダー】を募集します。 薬学生をターゲットとした集客・ブランディングを行うチームへの配属となり、ミッションは薬学生向け自社イベント(ウェビナー・セミナー)の集客・PRです。薬学生との接点は将来的な集客にも繋がる重要な取り組みとなります。 これまでのご経験を活かし、まずはイベントページのコーディングからスタート。あわせて会社・事業・顧客への理解を進めていきます。 慣れてきたら営業職とともにイベントページとデザインの企画にも参加いただきます。上流から関わることで、より効果的な企画~制作~効果検証としていただくことを期待します。 これまでのコーダーとしての経験をフックに、一気通貫で企画・デザイン・Webディレクションまで挑戦できます。 また、腰を据えてPDCAを回し続けることで、自社サービスを育て貢献していくことができる環境です。 【具体的には…】 ■薬学生向け自社イベント(ウェビナー・セミナー)の集客・PRに関するコーディング・デザイン ・自社メディアの各種コーディング・デザイン(ランディングページや各種バナー等) ・社内メンバーと連携した企画立案~検証 ・その他、Web集客に関する業務(GA分析、他者業務サポートなど) ※薬学生向け自社イベントについて今年度は計5回程を実施予定となります。 →企画は営業を含む既存メンバーと共に考えていきます。 →中長期的なキャリアの選択肢は幅広く、ご経験・ご志向に応じデザイナーやWebディレクター、コンテンツ企画等へお進みいただけます。いずれも事業会社ならではの裁量で上流から携わることができますす。
募集背景
欠員補充
配属部署
薬剤師事業部 営業推進グループ 19名 →配属先の集客担当は1名のみとなりますが、同じく薬剤師事業部 集客プロモーショングループ(11名)と連携を測りながら進めて行きます。
概要
2000年に創業した株式会社メディカルリソースは、人材面から社会に貢献する医療系総合人材サービス会社です。医療人材に特化した人材紹介・人材派遣サービスを中心に事業を展開しています。 当社ではコンサルティングの質を高くするためクライアント向け営業と求職者向けアドバイザーを双方担当するスタイル(一気通貫型)を採用しております。求人者・求職者と【お会いする姿勢】を大切にしており、一人ひとりの真の課題解消に寄り添った丁寧な対応を行います。 クライアントにとっての採用活動・求職者にとっての転職活動、いずれも重要なシーンに深く関わり、当社ならではのベストマッチを創ります。 条件マッチングのみで転職を決めるのではなく、市場の変化や長期的なキャリア、成長性を加味したコンサルティングを行うことで、市場の適性化にも寄与していきます。医療機関との信頼関係とコンサルタントの専門性を持って、医療従事者の偏在や医師の働き方改革といった大きな課題にも向き合っていきます。最終的に医療現場を通して皆様の生活の豊さに貢献できる、社会貢献性の高い仕事です。 転職・就職という人生の転機に関わる仕事であることからWebコンテンツも「心に響く」というのがポイントになっています。無形商材の難しさはあるものの、人の心に寄り添った企画を実行し、良い反応があったときの喜びはひとしおです。医療人材不足の解消と充実のため、より誠実に、よりクリエイティブに仕事をすることで人材面から幅広く社会貢献できるお仕事です。
この仕事で得られるもの
■事業会社の制作・マーケティングに上流から関わることができます。また、裁量をもって業務に取り組むことができ、自身が手がけた施策の効果がダイレクトに実感できます。 ■新規提案・企画に前向きです。風通しが良く意見が活発な環境です。 ■事業会社のため、自身が手がけた施策の効果がダイレクトに実感できます。1つのサービスの質を高めていくことに集中できるため「誰に向けて、何のためにどんなメッセージを伝えるのか」をとことん考えてコンテンツを生み出す楽しさがあります。 ■結果だけでなく過程も評価される環境です。自らPDCAを回し積極的にチャレンジしていきたい方を歓迎しております。 ■医療という社会貢献性の高い分野に特化しています。医療従事者という専門職の転職・就職を支援することは、日本の医療を充実させる・社会課題の解決にへと繋がります。 ■転職・就職という人生の転機に関わる仕事であることから、Web企画も「心に響く」というのがポイントになっています。無形商材の難しさはあるものの、人の心に寄り添った企画を実行し、良い反応があったときの喜びはひとしおです。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区芝5丁目33番11号 田町タワー8階 ※原則転勤なし ※リモートワーク導入あり(週~2日。状況により変更の可能性あり) 【アクセス】 JR山手線・京浜東北線「田町」駅 徒歩2分 / 都営地下鉄三田線・浅草線「三田」駅 直結
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
■試用期間:3か月(試用期間中の勤務条件に変更無し) 【福利厚生】 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費全額支給 ■退職金制度 ■育児休暇制度 ■慶弔見舞金 ■再雇用制度 ■福利厚生制度 リロクラブ導入 ■保養所 ■日本調剤で調合した際の薬剤費補助制度 ■自己啓発費用補助制度 ■オフィスおかん など
休日・休暇
■完全週休2日制(土日祝) ■年次有給休暇(入社初日から付与あり/初年度入社月に応じ支給最高10日、次年度以降最高20日) ■夏季休暇 ■慶弔休暇 など (補足)休日出勤は部内実績としてほぼありません。業務都合により出社して頂く場合は平日に必ず振替休日を取得としております。
働き方
■勤務時間:制度としてはフレックスタイム制を導入しておりますが、各事業部毎に運用方法が異なります。 標準就業時間を9時30分~18時30分/休憩60分としています。 ※詳細はお問い合わせください ■試用期間:3か月(試用期間中の勤務条件に変更無し) ■残業時間:チーム内平均20~30時間/月(残業代は1分単位で支給) ※ショートワーキングデー(月に2~4回、1日の実労働8時間以下)の取得推奨 ■男女比 47:53 ■平均年齢 36.3歳 ■有休取得率 75.7% ■産育休取得率 100% いずれも2024年度実績になります。
屋内の受動喫煙対策
有(禁煙)
労働条件明示書ルールの改正(令和6年4月~)に伴う記載
■従事すべき業務の変更の範囲:会社内での全ての業務 ■配属先の変更の範囲:会社内の全ての部署 ■就業の場所の変更の範囲:東京本社、及び全国各支店、労働者の自宅
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