アスクルをDXしに来ました。エンジニアにとっても最高の環境を目指しています。

CTO 内山

私は元々ヤフーでYahoo!ショッピングの開発をしていました。アスクルには出向を経て入社に至ったのですが、大手企業なのに自由度が高い点、e-コマースにおいて物流・配送まで一連して出来るところ、そして今後のサービス拡大に向けてIT化を積極的に進めていた点が魅力でした。 業界大手のヤフーでは味わえない、挑戦の過程にワクワクしたんです。 CTOとして、アスクルのDXを推進し、テックカンパニーにする。それが私のミッションであり、私がアスクルに来た理由。その一環として、現在はエンジニアの内製化に取り組んでいます。内製の最大のメリットは、お客様からのご要望に対して自分たちで考えながら、リアルタイムにアウトプットしていくことでができること。価値提供のスピードを各段に上げていけるんです。 目指すチームの姿は、エンジニアが高速で仮説検証ができ、あらゆるチャレンジを楽しめる土壌にすること。今その施策として、エンジニアの成果がしっかり還元されるよう、評価制度も整えている最中です。 あなたもぜひ、変革に携わる一員としてのやりがいを感じてください。

出社時はコーヒーや紅茶、スープ、お味噌汁で気分転換を！

無料でコーヒーや紅茶、スープ、お味噌汁などが飲めます！

普段はテレワークで就業いただきますが、出社した際には無料のコーヒーや紅茶、スープなどを無料でお飲みいただくことができます。ちょっとしたブレイクタイムにご利用ください！！また、社内にはお菓子やアイス、お弁当、飲み物等を販売している売店もございます。

原則テレワーク勤務！出社時のオンライン対応も

テレワーク勤務の社員とのMTGや、オンライン商談などに利用する完全個室の「テレカンポッド」

アスクルでは、コロナウイルス感染拡大収束後も、テレワークを基本とした働き方を継続いたします！ アスクルは2020年6月にオフィスリニューアルに向けた「未来ベースプロジェクト」を発足、新しいオフィスのコンセプトに「ASKUL CROSSING」を掲げ、オフィスのリニューアルを行いました。 多様な働き方をする多様な人材が、情報を分かち合い刺激を受けながら働ける場所として、従業員同士のエンゲージメントを高め、一体感を感じられる「会うことの価値が感じられる新しい仕事場」をめざし、様々な工夫を行っています。 直近では、無料で飲める珈琲やお茶、スープなどの用意もされており、出社時の利便性向上もはかっています。 現状、なかなか社内をご案内できる状況ではございませんが、感染拡大が落ち着いた折には、カジュアル面談等にお越しいただければと思います。