株式会社家族葬のファミーユ - 「家族葬」のパイオニア企業/安心のプライム上場グループ/フルフレックス導入/研修サポート充実/安定したキャリア形成が可能
業界でいち早く「家族葬」をブランド化したパイオニア企業。「お葬式を家族のものに」のスローガンのもと日々サービスを磨き、今の時代に合った「家族葬」を提供しています。
■業務内容 将来の管理職候補としてメンバーマネジメントを中心として、業務上の課題抽出、課題解決に取り組んでいただきます。 まずは、労務業務を正確かつ効率的に遂行し、業務の全体像を把握していただきます。 これまでに培った専門知識を生かし、支社からの労務に関する問い合わせにスピード感を持って対応いただきながら、支社の円滑な運営をサポートしていただきます。 ■業務詳細 入社後は、まずは業務の全体像の把握のために労務実務をお任せします。 1支社1担当制(1支社100~200名在籍)を取っているため、当社の労務業務を全体的に経験いただきながら、業務における課題抽出、課題解決のためのフローの整備、見直しをお任せします。 ・勤怠管理、給与・賞与計算、年末調整業務の実務 ・入退社、異動に伴う労務手続きの正確な実施、対応 ・人事部内の組織課題、業務効率化、改善に対する企画・検討・実施 ・実務担当メンバーや関係部署からの相談対応、助言、支援 ■期待すること、キャリアパス 将来的には、管理職候補としてメンバーマネジメントをお任せします。 リーダーシップ・マネジメント力を発揮して、ご活躍いただきたいポジションです。 新規人事システムの導入や親会社(燦HD)とのシステム統合に向けたプロジェクト、イレギュラー案件の対応などに業務の幅を広げていただくことを期待しています。 ・メンバーマネジメント(メンバーのスキルアップ、リーダーシップ養成、専門性強化) ・親会社(燦HD)とのシステム統合に向けた提案、実行 ・人事系システムの導入に向けた企画・検討・設定・運用・改善 ・労務案件の対応(労使トラブル、休職者対応、その他イレギュラー案件) ・研修制度の拡充、企画、提案、実施 ■変更の範囲 適性に応じて会社の指示する部署・業務への異動を命じることがあります。
募集背景
増員募集(組織拡大に伴う部門の強化のため)
配属部署
東京本社 経営管理本部 人事部 将来的な管理職候補としてメンバーをけん引し、リーダーシップを発揮することを期待しているポジションです。
概要
ファミーユの特色について ■充実したホール数 グループ計174ホール展開中!(2025年6月時点) 2030年に300店舗オープンを目指し出店意欲も旺盛です。 ■ニーズ増加中の家族葬に特化 コロナ渦をきっかけにニーズが増え続けている家族葬を いち早くブランド化し高品質なご葬儀を提供し続けています。 ■1日1組限定ホール 全国にあるファミーユの直営ホールは1日1組限定。 大切な方とのさいごの別れをゆっくり過ごせる空間を完備しています。 ■地域に根付いた存在 相談会やものづくり体験などのイベントを定期的に開催し 地域交流を大切にしている会社です。
この仕事で得られるもの
■プライム市場に上場している企業のグループ会社で安定したキャリア形成が可能です。 ■マネジメント力が身につきます。これからマネジメントを経験したいという意欲のある方を歓迎します。 ■改善・施策を支社長(執行役員)に提案し、経営層とも直にやり取りすることが多くあります。 ■少数精鋭のため、ご自身の成果が会社の成長に直結することを実感できます。
勤務地
【勤務地詳細】 家族葬のファミーユ 東京本社 東京都港区浜松町2-2-12 JEI浜松町ビル2階 【アクセス】 JR山手線・京浜東北線 浜松町駅(南口)から徒歩2分 都営 浅草線・大江戸線 大門駅(A1 or B5)から徒歩3分 都営 三田線 芝公園駅(エレベーター口)から徒歩10分 ファミリーマート 浜松町駅前店ななめ向かい 世界貿易センタービルディング南館近く
勤務時間
9:00〜18:20
待遇・福利厚生
■社保完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ■賞与 年2回(平均2.6ヶ月) ■昇給 年1回(人事評価あり) ■残業手当(超過分支給) ■通勤手当(上限あり/1ヶ定期代月35,000円、6ヶ月定期代210,000円まで) ■慶弔見舞金(子の入学祝いなど) ■資格取得支援(合格一時金、受験料の負担など) ■インフルエンザ予防接種代負担 ■オフィスカジュアル可 ■華美でない程度の染髪、ネイル可
休日・休暇
■月9~11日休み(年間休日120日) (フルフレックス制導入、基本土日祝休み) ■年次有給休暇(入社時5日、6ヶ月後5日付与) ■アニバーサリー休暇 ■慶弔休暇 ■長期有給休暇を取得奨励(連続5日間の有給休暇)
勤務時間
■勤務時間 フレックスタイム制(コアタイムがないフルフレックス) 所定労働時間 月170時間 所定労働時間 1日8.33時間(休憩60分) 人事部メンバーは、9:30~19:00の就業者が多いです。
人事部の雰囲気
■フレックスタイム制度による柔軟な勤務形態です。プライベートの予定に合わせて出社・退社時間を設定できます。 ■上司は40代の女性です。明るく親しみやすい雰囲気で、困りごとや相談ごとをしっかり聞いてくれます。 ■メンバーは20代~50代。年齢・年次問わず、協力し合って業務を取り組んでいます。和気あいあいとした雰囲気です。
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