フロイデ株式会社

フロイデは「福岡で1番エンジニアが働きたい会社となって、テクノロジーでワクワクする未来を創造する」をビジョンとして掲げ、
エンジニアが働きたい会社とは？を追求していくことで、優秀な人たちが集まり、顧客のビジネスをITで変革することで世の中を変えるという思想の下エンジニアファーストな体制を目指しています。

弊社の事業ドメインであるITを手段として、お客様のビジネスを変革することがフロイデの使命です。
ITプロフェッショナル集団として最新技術を探求し続け、常に時代にあったITの活用を提案し続けることが我々に期待されている価値だと認識し、ITをサービスとして提供していきます。

■パッケージシステム開発事業
企業の基幹業務や特定業種向け業務を効率化する既存パッケージソフトウェアの運用保守を行います。

■Web業務システム開発
企業の業務効率化やサービス向上に貢献するWebシステムの受託開発を行います。

■Webサービス開発
お客様のビジネスニーズに合わせたWebサービスの設計、開発、運用を一貫して行います。

■スマートフォンアプリ開発
iOS/Androidに対応したネイティブアプリ、ハイブリッドアプリの開発を行います。

■ゲーム開発
スマートフォンゲームから、コンシューマーゲーム、PCゲームまで、幅広いプラットフォームのゲーム開発を支援します。

■教育事業
小学生・中学生のためのプログラミングスクールCodeCampKIDSフロイデ天神教室の運営を行います。

自分の自由な時間を大切にするためには、自らのパフォーマンスをしっかり意識することも大切です。
自らのパフォーマンスを意識できる社員が集まってこそ、全社員のワークライフバランスが整うからです。

弊社はエンジニアが働きたくなる会社を標榜して、
・無駄なストレスがない
・激務はしない
・家族を大切にする人生を歩める職場
・言いたいことは言える職場
・成長機会をしっかり提供
が実現するよう努力し続けています。

一方で、これらの環境が整った会社を作るためには、社員のみんな一人ひとりが、自らのパフォーマンスを意識することも欠かせません。パフォーマンスへの意識ない集団に指定待ったら、必ず誰かパフォーマンス高い社員にしわ寄せがいってしまいます。パフォーマンスを意識した社員が集まってこそ、全社員が自由な時間を大切にすることができると考えています。

弊社は「エンジニアが働きたくなる会社」にするため、クライアント様のニーズに対し熱意と成果で以って応えると同時に、自社社員のワークライフバランスの向上を経営レベルで取り組んでいます。これからの時代、働きたいように働ける環境設計こそが、社員のパフォーマンスに直結すると思ってるからです。

信頼関係の構築とパフォーマンスを発揮できる前提で、リモートワークを含むフレキシブルな働き方も認められています。また残業も比較的少なく、平均残業時間は13〜15時間程度です。

成長できる環境は整えますが、「無茶な状況」「社員の意見を全く聞かないアサイン」は行いません。激務もなく、ストレス度の低い職場です。一方で、実力があればどんどん評価がされます。さらに役員による定期な面談の場を設け、個々人の現状、要望や悩みの細やかなフォローに努めています。