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ディップ株式会社 - 人材サービス、DXサービスの両面から労働に関わる課題を総合的に解決。時代の変化を成長の機会とし、”Labor force solution company”へ

ディップ株式会社 求人画像1
社内SE(DX):DX事業部
400万円〜500万円
東京都
AWS, Azure, GCP
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

少子高齢化による労働力の減少や、先進諸国の中で大きく劣る生産性の低さなど、日本の労働市場における諸課題の解決に貢献すべく、日本最大級の求人情報サービスと、看護師人材紹介サービス、DXを通じて、営業活動と業務効率化を支援するサービスを展開しています。

仕事内容

【事業内容】 ディップ株式会社DX事業本部は、SaaSプロダクトである『面接コボット』、LINEミニアプリ『常連コボットforLINE』人材派遣会社の営業支援ツール『HRコボット』『セールスパック』など、各業界・業務に特化したサービスで中小企業のDX化をトータルサポートすべく設立された部署です。 私達は、日本の中小企業の働き方を変革し、「人に人らしい仕事」を促進する、ことを目指し、WebサービスやRPAを通じて、中小企業に特化したDXをサポートしている新規事業部です。 今後は既存の自社サービスにとどまらず、SaaSプロダクトを開発するベンチャー企業と提携することで、中小企業の働き方を変革するソリューションを一気通貫で顧客へ提供し、当社でしかできないDX推進を行なっています。 「日本の99%(中小企業)の企業の働き方を変革する」と言う社会的意義が大きく、影響力の範囲も大きい事業の中心となり、新規プロダクト開発や、プラットフォーム構想などワクワクできる環境をご提供できると思います。 【業務内容】 DX事業部の社内SEとしてユニットリーダーと共に、クラウドインフラの構築や管理、様々な社内インフラの導入や管理などをお任せします(配属先はエンジニアが所属するテクニカルソリューション課になります) 【どんな成果を期待しているのか】 社内DXを加速させ、属人化を排除したツール/情報システムの運用・改善をおこなっていただきます 【具体的な仕事内容】 ・クラウドインフラ(AWS/Azure/GCP)の管理/構築 ・社内インフラの管理/導入 ・コスト管理 パフォーマンス最適 ・予算管理 / 請求業務 ・アカウント管理 ・運用設計 / ルール策定 ・技術選定 / 製品選定 ・本社情報システム部との調整 ・ヘルプデスク ・セキュリティレビュー/対策

募集背景

事業拡大のための増員

配属部署

DX事業本部へと配属となります。

概要

【事業内容】 ディップ株式会社DX事業本部は、SaaSプロダクトである『面接コボット』、LINEミニアプリ『常連コボットforLINE』人材派遣会社の営業支援ツール『HRコボット』『セールスパック』など、各業界・業務に特化したサービスで中小企業のDX化をトータルサポートすべく設立された部署です。 私達は、日本の中小企業の働き方を変革し、「人に人らしい仕事」を促進する、ことを目指し、WebサービスやRPAを通じて、中小企業に特化したDXをサポートしている新規事業部です。 今後は既存の自社サービスにとどまらず、SaaSプロダクトを開発するベンチャー企業と提携することで、中小企業の働き方を変革するソリューションを一気通貫で顧客へ提供し、当社でしかできないDX推進を行なっています。 「日本の99%(中小企業)の企業の働き方を変革する」と言う社会的意義が大きく、影響力の範囲も大きい事業の中心となり、新規プロダクト開発や、プラットフォーム構想などワクワクできる環境をご提供できると思います。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区道玄坂1-10-7 五島育英会ビル7F デジレバ 【アクセス】 JR、東急東横線、京王井の頭線「渋谷」駅 東京メトロ銀座線、半蔵門線、副都心線「渋谷」駅

勤務時間

09:30〜18:30

待遇・福利厚生

フレックスタイム制 11~17時がコアタイムです。 上司に事前申請すればテレワークも可能です。 【待遇】 昇給・昇格あり、通勤交通費全額支給、社会保険完備、マッサージルーム有、出産・育児支援制度、財形貯蓄制度、社員持株会、各種福利厚生施設の利用、各種健保組合施設の利用、各種表彰制度、永年勤続表彰、退職給付金制度、定期健康診断

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季・年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業

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