株式会社ビーム

株式会社ビーム（BEAM Co.,Ltd.）は、1.メール配信システムの開発・販売、2. データセンター事業、3. IoTソリューションの開発・販売を展開している会社だ。1996年7月に設立され、本社を東京・渋谷に置くほか、岡山市北区に岡山 D&D Centerを設置している。

2003年にリレーメールサーバー「BEAM」のサービスを開始して以来、右肩上がりに成長を続けてきたビーム。これまでの取引先は延べ1000社にのぼる。2013年、岡山に自社データセンターを開設し、2017年にはシンガポールでデータセンターの運用をはじめるなど、着実に業容を拡大。2018年からは、多種多様なセンサーやモバイル端末を用いたIoT分野へ進出した。

ビームはIoT進出を機に、会社の応接室をインテリジェントルームにリフォームした。最先端のIoT技術が導入されたこの部屋は、超小型PCやスマートスピーカーなどを組み合わせ、音声によるディスプレイやプロジェクターの操作ができるほか、人を感知してサプライズ演出するシステムなど、エンターテイメントに富んだルームとなっている。

ビームでは100％自社開発をおこなっていることもあり、自由な開発環境のもとスキルアップを図ることができる。メンバー同士自由に意見を出し合い、企画から運用まで幅広いフェーズの経験を積みながら新しいサービス開発にも取り組める。スキルを最大限に発揮したい、今よりワンランクアップを目指して腕を磨きたいなど、経験を活かしながら「より上」を目指せる環境だ。

ビームのもう一つの特徴は、プライベートの時間を大切にできるという点にある。残業時間が少なく（月平均15時間）、年間休日は124日とタップリ。仕事も遊びも全力で取り組みたい！そんな人にピッタリの職場だといえるだろう。少数精鋭の環境のもと、自分自身のアイデアがカタチになってリリースされていく。そんなやりがいにあふれた職場だ。2019年度からは裁量労働制を廃止し、勤務条件のさらなる改善を推進している。

ビームが手掛ける主な自社サービスには、
・リレーメールサーバー「BEAM」
・デコメ メルマガシステム「Rainbow」
・メールアドレス クリーニングシステム「アドクリーン」
・マルチキャリアメールサーバー「MULLER」
などがある。

「BEAM」は、モバイル/PC向けサイト運営者が抱える「配信数が多すぎて送信に時間がかかる」、「配信処理が正しくおこなわれたかどうかわからない」といった悩みを解決するリレーメールサーバーだ。2003年のサービス開始から、2019年で満16年の運営実績がある。2019年1月時点で延べ1000社以上の企業にサービスを提供し、業界屈指の実績を誇る。

デコメ メルマガシステム「Rainbow」は、豊富なデコメで差別化を図るメルマガを実現する。スマホ・PC・携帯3キャリアに対応し、配信レポート機能も充実しているのが売りだ。メールアドレス クリーニングシステム「アドクリーン」は、独自のデータベースを活用し、メールを送信することなく使用可能なアドレスを判別。メールアドレスの存在有無をスピード確認する。

マルチキャリアメールサーバー「MULLER」は、会員制サイトの登録メールや問合せメールを確実に届けたい、というサイト運営者の要望に応えるメールサーバーサービスだ。

今後のビームが力を入れていく領域が、自社デバイスや多種多様なセンサーやモバイル端末を用いた、IoTソリューションの開発だ。顧客側の既存の設備はそのままに、IoTキーアイテムを組み合わせることで、顧客が提供するサービスの付加価値を高める、というもの。他社との差別化をリーズナブルに実現する設備リノベーションの一施策として、介護事業者、コインランドリー事業者、フィットネス事業者などさまざまな分野への活用研究が具体的に進んでいる。
その他、新しい画像処理技術を使ったソリューション開発なども進行中だ。

2019年6月時点の従業員数は31人で、平均年齢は35歳程度、プログラマーなど技術者が所属する部署の平均年齢は30歳となっている。男女比は男：女＝2：1の比率で、女性管理職も在籍している（部長1名、課長1名、課長代理1名)。産休・育休制度も整備され、育休取得後の復帰率は100％。新卒・中途の割合は、中途入社が100％を占める。社内チャットツールで効率的な報告や情報共有が行われており、ミーティングの回数を減らす工夫が取られている。

賞与は年2回支給されているほか、業績により決算賞与が支給される（2011～2019年実績あり）。手当項目は、住宅手当（独身者：月5000円、既婚者：月1万円）、技術手当（月1万円）、家族手当（扶養家族の配偶者：月1万円、扶養家族の子：月5000円/人）、皆勤手当（月5000円）、通勤手当（自家用車・電車通勤ともに月5万円まで）、役職手当など手厚い。時間外手当は100％支給される。

主な福利厚生としては、各種社会保険完備はもちろん、退職金制度（勤続3年以上）、昼食代補助（指定お弁当業者からの購入に対し会社が半額負担）、マッサージチェア完備、健康診断・インフルエンザ予防接種、自動販売機割引制度、「福利厚生倶楽部」サービス利用制度、クールビズ用オリジナルポロシャツ支給、マイカー通勤可（岡山）、社用車貸出制度など、かなり充実している。社内行事は親睦会（1～2カ月ごと）、社員旅行（ドバイ、フランス、シンガポールほか）、花見、周年記念イベント、忘年会などが開催され、参加率は100％に近い。

今回、下記人材の採用を計画している。学歴・資格は不問だが、実務経験のある人を求めている。
・IoT事業の開発メンバになる方
・ビーム事業の技術部メンバになる方
・Webデザイン(システム寄り)に強い方
・ITに精通した営業企画に適した方

パーソナリティ要件としては、コミュニケーション能力、向上心、ポジティブ思考、フットワークの軽さ、などを重視する。仕事とプライベート、両方の充実を求める人にピッタリの職場だ。