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カンナートの採用/求人/転職情報

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株式会社 カンナート

WEB、ビジネス開発、ECでの実績を活用し、「裏付けのある」サービスを提供!働きやすい環境づくりにこだわり、「社員もクライアント」の考えを実践するベンチャー

ネット技術を使ったビジネス支援と、働く人を幸せにする会社づくり

株式会社カンナート(Kannart.Inc)は、WEB制作、事業開発、ECサイト運営をメインに展開する企業だ。WEBに関わる要望にワンストップで対応してきたノウハウを活かし、さまざまな顧客の課題を解決。設立(2005年4月)以来の増収を継続し、黒字経営のもとでWEB制作やシステム開発などの受託業に加え、自社サービスの構築にも積極的に取り組んでいる。

代表取締役を務める上坂公輔氏は、1975年、東京都の出身。1999年に東京造形大学造形学部を卒業すると、株式会社ミツエーリンクスに入社。その後、株式会社ネットプライスや株式会社ジープランでの勤務を経て、カンナートを設立した。また、2013年にはカンナートの100%子会社として株式会社フォージを設立し、代表取締役を兼任している。

上坂氏がカンナートを創業するにあたり、2つの想いがあった。1つは、単なる制作業ではなく、「ネットの技術を使ってビジネス構築を支援する会社」をつくりたいという想いだ。WEBデザイン会社での経験や、ECサイトの創業メンバーとして総合電機メーカーのECサイトのプロデューサーの経験、広告代理店と総合商社の合弁ネット事業における制作部門マネージャーとしての経験を通じて、ネットビジネスで成功するための4要素を痛感したからだ。

その4要素とは、マネジメント(事業計画、P/L管理、人事、法務など)、デザイン(インフォメーションアーキテクチャ、ユーザビリティなど)、技術(サーバ、ネットワーク、プログラミングなど)、マーケティング(広告プロモーション、分析など)の4つだ。また、4要素すべてを実務レベルで理解している人材や組織があまりに少なく、経験が役に立つのではないかという感触を持っていた。

もう1つは、「人を幸せにする会社をつくりたい」という想い。人を幸せにする会社とは、適度な負荷と困難がある仕事を経験することにより、成長を実感できる組織だ。そして、世間並み以上の給与があり、休暇も十分に取得できることも必須条件。つまり、ワークライフバランスを通じて自己実現ができる会社を指す。何より大切なのは、社員が笑顔でいられる会社をつくること。このビジョンに向けて、初心を忘れず理念の実現を目指している。

198457同社は、WEB制作、事業開発、ECサイト運営をメインに展開する企業だ。WEBに関わる要望にワンストップで対応してきたノウハウを活かし、さまざまな顧客の課題を解決。
198547カンナートの創業の背景には、「人を幸せにする会社をつくりたい」という想いがある。人を幸せにする会社とは、適度な負荷と困難がある仕事を経験することにより、成長を実感できる組織だ。
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直請けによる長期継続的な取引関係を基盤に、新事業にも積極的

カンナートのクライアントは、ビール、飲料、生保、食品、通販、通信教育、製薬、携帯電話などの大手企業が中心。直接取引が多く、基本的に数年単位での取引関係が続いていくため、クライアントの関係も自然と密接になる。そのことが顧客業界独自のマーケティング手法や知識を身につけることにつながり、得たものを他業種で応用することで、さらに幅広い経験と知識を身につけることができる環境なのだ。また、近年は大手PR会社との協業により、外資系アパレル企業との取引が増加している。

業務の進め方としては、デザインやコーディングは外注に出さず、ほぼ100%を社内で制作している。制作サイドとの密なコミュニケーションをベースに、各担当部署が相談しながら、チーム一丸となってクライアントへの提案を実施。迅速な対応も可能となるため、クライアントの満足度向上にもつながっている。また、自社事業としてバッグのECサイト『TORATO』をオープンしている。今後もECを中心に自社事業の拡大を予定しており、他事業会社とのWEB共同事業も予定しているなど、将来への布石も着実に打っている。

カンナートではデザインとコーディングは分業が主流で、クライアントと確かな信頼関係を築きながら、良き相談者として、そして仲間として、プロジェクトを成功に導くのがチームのミッションだ。クライアントと一体となって、より良いサイトを作り上げていくには、単にサイトを制作するだけでなく企画段階から深く携わり、制作後も運用を任されながら、コンサルタントとして企業の悩みや課題の相談に乗っていくことが大切。大手広告代理店との仕事においても、代理店自体の新規WEB事業のコンサルをしたり、クライアントの直接窓口を担当することもある。

198551デザインやコーディングは外注に出さず、ほぼ100%を社内で制作している。制作サイドとの密なコミュニケーションをベースに、各担当部署が相談しながら、チーム一丸となってクライアントへの提案を実施している。
198555同社においては、クライアントと確かな信頼関係を築きながら、良き相談者として、そして仲間として、プロジェクトを成功に導くのがチームのミッションだ。
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出産ラッシュでもプロジェクトに支障が出ない、柔軟で強い組織

2017年7月28日現在の従業員数は55名(役員、アルバイト含む)で、男女比は55:45、年齢別では20代が25%、30代44%、40代31%という比率だ。職種別ではディレクターが35%、デザイナー24%、コーダー16%、システム9%、その他(役員含む)が16%という構成比。

クライアントとの直取引や自社事業などさまざまな案件が常時走っているため、個々が活躍できる場が常にあるのが特徴。深夜・休日勤務は比較的少な目で、時期や案件にもよるが、おおむね21時には大半の社員が退勤している。オフィス内やデスクには仕切りがなく、デスクも広めで作業空間はゆったり。自然と社員同士のコミュニケーションも取りやすいため、堅苦しい感じはなく、常に自然体でいられる雰囲気だ。

社内では月に1~2回の自主セミナーが開かれ、担当分野とは違うセミナーにも参加できる。備品や参考書の購入、懇親会費用の援助などといった制度も整っており、資格試験の受験費用が支給される制度もある。また、社員だけでなく社員の家族にまで気を配った福利厚生が完備され、休暇の取得や勤務時間の調整がつきやすく、旅行に行ったり子どもの行事に参加したり、リフレッシュのための時間も取りやすい。残業代は1分単位で支給し、サービス残業は皆無。経常利益の20%程度を給与にプラスし、決算賞与として社員に還元しているほか、アルバイトでも厚生年金に加入できるなど、福利厚生は業界トップクラスといえるだろう。

さらにカンナートには、WEBデザイン/コーディングの経験者だけでなく、SEM/DSP広告などの運用経験者、雑誌・編集プロダクションなどでの編集経験者、システム開発などのSE経験者、ECサイトの運用経験者など多彩な経験・スキルを活かして活躍する中途入社者が多く、スペシャリストとして活躍する道やプロデューサーやコンサルタントとなって案件に上流から携わる道、管理職としてカンナートの経営に携わる道など、キャリアチェンジ、キャリアアップの幅が広いのもうれしい。

198461オフィス内やデスクには仕切りがなく、デスクも広めで作業空間はゆったり。自然と社員同士のコミュニケーションも取りやすいため、堅苦しい感じはなく、常に自然体でいられる雰囲気だ。
198465彩な経験・スキルを活かして活躍する中途入社者が多く、プロフェッショナルやスペシャリストから多くを学べる。キャリアを広げることができるのが大きな魅力だ。
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株式会社 カンナートに「気になる!」した人の特徴

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企業情報

会社名 株式会社 カンナート
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  インターネット/Webサービス・ASP
企業の特徴
  • 自社サービス製品あり
資本金 25,000,000円
設立年月 2005年04月
代表者氏名 上坂 公輔
事業内容 WEB制作・開発
事業開発サポート
主要取引先 ・シオノギ製薬(塩野義製薬株式会社)
・nissen(株式会社ニッセン)
・株式会社永谷園
・昭和大学
・KohGenDo(江原道株式会社)
・株式会社ポータークラシック
・株式会社ベネッセコーポレーション
・HONMA(株式会社本間ゴルフ)
・本格中華麺店 光麺(光麺インターナショナル株式会社)
・愛宕神社
(順不同)
従業員数 55人
本社所在地 東京都渋谷区神宮前1-3-12 ジブラルタ生命原宿ビル7F
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株式会社 カンナート資本金25,000,000円設立年月日2005年04月従業員数55人

WEB、ビジネス開発、ECでの実績を活用し、「裏付けのある」サービスを提供!働きやすい環境づくりにこだわり、「社員もクライアント」の考えを実践するベンチャー

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