株式会社ジンジブ

1998年9月1日、今から20年以上前に起業しました。

起業当時は、「日本一強い企業をつくる」という念いで約17年にわたり無借金で経営を続け、数多くの事業会社を運営し、財務に強い会社を作ることができました。

ですが、今後の未来を考えた際に、日本社会に対してもっと役立つことができる事業を実現したいと考え、その中でも私が最も懸念している二極化の時代への対策に貢献すべく、2015年から株式会社ジンジブの「ジョブドラフト」事業を始めました。

この事業により、いまだに閉鎖的な就職活動を行う高校生と採用難の中小企業の出逢いを創出することで、将来に不安の大きい若者や中小企業にとって夢や希望を与えます。

“若者に夢や希望を！地域や中小企業に明るい未来を！”

そのために全社一丸となって歩み始めたいと思います。


代表取締役社長　佐々木　満秀

高校新卒の新たな仕組みをつくり、社会に根付かせるため、現在、全国でイベントを実施。拠点もイベント開催地も、主要都市を中心に全国に拠点を広げています。

また私たちが目指しているのは、「あなたと仕事がしたい！」「ジンジブの社員は素敵だね！」そう言われる、
最高に”人間力の高い”仲間が集まったチームになること。「人間力25」になりたい姿をまとめています。