募集背景

会社の業績好調による拡大でのバックオフィスの強化の為。 年間店舗40店舗以上増加、グループ会社の新設等での需要拡大。

配属部署

ITコネクト部 部員6名 部長１名、 課長　エンジニア兼プログラムリーダー1名、 ディレクター　1名 デザイナー　1名 エンジニア見習い　1名 マーケター　1名

概要

エコリングは、お客様からブランド品・貴金属・不用品を高価買取し、エコロジーの輪を広げる会社です。 リユース事業を中心に、社会問題解決への取り組み。 「この世の中に無駄なものはない」という思いから、他社が断るものでもなんでも買い取ってきました。 買い取ったモノの新たな価値を創造し、必要としている人へつなげることでエコロジーの輪を広めることを使命としています。 リユース・リサイクルの観点から、さまざまな社会問題解決を目指した活動を行っています。 SDGsへの注目が高まる中、リユース事業を中心に、えがおプロジェクトやキッザニアへの出展など社会還元事業も手広く展開中。 近年では日本のみならず、海外への展開も行っており、世界的なサスティナブル企業としてその企業価値の確立を目指しています。 ・買取事業　買取専門店エコリングを全国に181店舗展開中 　その他、宅配買取/出張買取/ＬＩＮＥ査定 ・インターネット販売（ヤフーオークション、自社オークション2種）

この仕事で得られるもの

【仕事の醍醐味＆やりがい】 エコリングの拠点規模が年々大きくなり、拠点数も200を超える勢いです。 社内SEとして、会社の成長と共に自身の成長も体感できると思います。 店舗運営における縁の下の力持ちのような役割のため、社内でも重宝されトラブル解決の際はとても感謝される仕事です。

勤務地

【勤務地詳細】 〒672-8057 兵庫県姫路市飾磨区恵美酒213 錦ビル 本社3階 エコリング姫路本社にて勤務 ※他都道府県への出張有り ※2025年に本社移転予定　姫路市内（JR御着駅周辺） 【アクセス】 山陽電車　飾磨駅　から徒歩8分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

◇福利厚生◇ 社員購入制度 ボランティア休暇制度 育児介護休業制度（男性／女性問わず） 自主学習制度 企業型確定拠出年金（401k） のれん分け制度 Professional制度 転勤支援制度 その他、一般的に存在する社会保険全般・慶弔見舞休暇など

休日・休暇

年間公休日数：110日 ※土日祝休みを基本とした会社カレンダーに基づく ※2023年度は年間休日113日。2023年度より毎年公休+3日増加計画チャレンジスタート 有給取得日数＆消化率：平均15.4日 2019年：92.2％／2020年：90.0％／2021年：82.2％ 月の平均残業時間 2021年：8時間25分