【簿記が活かせる】成長企業のコンプライアンス業務等※原則リモート勤務

募集背景

リユース業界のパイオニア「エコリングHD」は 全国に買取専門店を展開し 2024年度の売上は358億円（グループ全体で500億円超）。 創業以来黒字経営を継続中。 次なる目標は1,000億円企業への成長。 コンプライアンス部は組織の内部統制に関わる重要な役割を担っております。 企業が大きく成長したこともあり会計監査を強化していきたいので ここを第一線として牽引してくれる人財を募集しています。

配属部署

コンプライアンス部

概要

【働きやすさ◎】 ・年間休日120日（2025年予定） ・原則リモート勤務可能／月2～３回日程度の姫路本社出社（新築オフィス） ・業務効率を意識した文化で、定時帰宅OK／残業月10時間以内 ・最新のオフィス設備／駅から徒歩8分の好立地 【やり甲斐】 コンプライアンス部では、内部統制や環境整備が 十分に機能したうえで保たれているかを確認する部署であり 一人ひとりが仕事をしやすい環境へと整えるとともに 皆さんが適切に仕事をしているということを保証し 社員さんに安心感を持っていただくことが私たちの仕事です。 このような業務にやりがいを感じていただける方は 是非コンプライアンス部に力を貸して下さい。 エコリングには、”いい意味”で自由があります。 昨日より今日、今日より明日と常に前向きな姿勢を大切にしています。 自ら考え、挑戦し、新しい価値をつくり出せるあなたと一緒に 私たちと会社の未来を支え、創っていきたいです。 更なる事業拡大に向け、組織の強化を担ってくださる仲間をお待ちしています！ 「もっと裁量が欲しい」「チームや会社にインパクトを与えたい」 そんなあなたに、今のエコリングは“ぴったり”です。

この仕事で得られるもの

◆未経験から内部統制・会計監査のスペシャリストになれます ◆働きやすさと成長環境を両立 ・残業月平均10時間以下 ・リモートワークOK ・年休120日（2025年）＋時間単位有給あり ・昇給／賞与年2回＋等級評価制度で成果をしっかり評価

勤務地

【勤務地詳細】 エコリング姫路本社 〒6710232 兵庫県姫路市御国野町御着352 2025年2月から稼働した新築のオフィスです デザインコンセプト”HOKO”「つなぐ・ひらく・宝庫 」ひと・もの(商品)・みどり が育ち、実り、溢れる宝庫へ ※CASBEEスマートウェルネスオフィス評価において、最高位Sランクを取得した建物です。働きやすさはお墨付きです 【アクセス】 JR「御着」駅から徒歩8分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

◇福利厚生◇ 企業型確定拠出年金（401k） 企業型確定給付年金 社員購入制度 ボランティア休暇制度 育児介護休業制度（男性／女性問わず） 自主学習制度 のれん分け制度 Professional制度 転勤支援制度 その他、一般的に存在する社会保険全般・慶弔見舞休暇など

休日・休暇

土日祝日がお休みです ※土曜は社内カレンダーにより出勤もあり ※残業は少なめ※月平均12時間程度(2024年) 年間休日：120日（2025年） ※2023年度より毎年公休日数前年度+3日増加チャレンジ開始 （2023年113日、2024年117日） ・有給休暇（2024年平均13日） ・時間単位有休制度 ・年末年始 ・慶弔 ・産育休 ・検診 ・介護 ・ボランティア