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【Webディレクター】集英社のWebメディア担当(集英社オンライン他)

株式会社集英社アーツ&デジタル - 【集英社100%子会社】集英社女性誌のメディアネットワーク「HAPPY PLUS」とファッションECサイト「HAPPY PLUS STORE」を運営

株式会社集英社アーツ&デジタル 求人画像1
【正社員】Webディレクター/集英社のWebメディア担当(0011184)
400万円〜600万円
東京都
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, フレックスタイム, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:「アーツ」マインドと「デジタル」スキルを併せもつプロ集団/集英社アーツ&デジタル
「アーツ」マインドと「デジタル」スキルを併せもつプロ集団/集英社アーツ&デジタル

集英社のデジタル領域を担当している企業です。メディア制作、ECサイト運営などを展開◎大手出版社の安定基盤がありながらも新しいことに挑戦する社風です!

仕事内容

集英社が運営する『集英社オンライン』や『文芸ステーション』などのWebメディアにおけるディレクション業務をお任せします。 【携わるサイトの一例】 集英社オンライン/文芸ステーション ◆具体的な業務内容(雇入れ直後) 《1.定期的な改善提案及び改善施策の実施》 ・各種分析ツールなどから月次レポートを作成し、編集部とどのようなコンテンツが多く読まれているかの確認をしていただきます。 ・上記の月次レポート等の他にも様々なデータを用いて、サイトのPV数やUU数などを向上させる方法や、事業のためにどうすればいいかを考え、 マーケティング視点で機能開発やUI/UX改善などの提案をしてサイトのグロース支援を行います。 《2.Webメディアのサイト改善ディレクション》 ・定期レポートの改善提案や編集部からの要望から発生した機能改修に対して、 具体的な要件に落とし込んだり仕様書の作成を行い、開発会社と機能実装までのコントロールを行います。 《3.プロジェクトの進行管理やクライアントとの折衝》 ・プロジェクト全体の課題や進捗の管理を行い、プロジェクトの円滑な進行のサポートを行います。 入社直後は同じ媒体を取り扱っているメンバーの下でサポートを行いながら業務を覚えていただきます。 将来的には媒体をリードしていただき、チーム全体を率いていただくような人材になっていただきたいと考えております。 ◆こんな方が向いています ・BtoCのサービスの改善を行いその結果が数値として現れた時に喜びを感じる方 ・データ分析を行いそこから色々な推論を立てるのが好きな方 ・デジタルマーケティングに興味がある方 ・ビジネスの収益性を考えられる方 ・小説や漫画をよく読む方

概要

集英社アーツ&デジタルは、集英社100%出資子会社として、集英社女性誌Webメディア運営をはじめ、 女性誌の読者層を中心としたファッション通販サイト「HAPPY PLUS STORE」運営、 集英社コミックアプリやWebサービス運営など、多角的に事業を展開しています。 集英社のDX支援を幅広く担う、IT×コンテンツの融合企業です。 ITを主軸とした会社ですが、集英社のコンテンツに最も近い“パートナー”として、現場に深く関われるのが当社ならではの魅力。 他のIT関連企業ではできない、仕事の面白さがあります。 当社社員は9割が中途採用入社です。 高い機動力でネット業界のスピードに対応する専門家集団として、国内有数の規模を誇る同サイト運営の実働を担い、成長を加速させています。 様々なバックボーンに裏付けられた高いプロ意識を持つ社員がいる環境の中で、キャリアを積むことができます。 大手出版社グループの安定した基盤のもと、ベンチャーのような機動力とチャレンジ精神を持ち合わせた環境です。 これからもより良いサービスを共に創り上げていく、前向きで意欲的な仲間をお待ちしています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区神田神保町3-3 神保町SFⅢ7階 および労働者の自宅 【勤務地の変更範囲】 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) 【アクセス】 都営新宿線・都営三田線・半蔵門線「神保町」駅から徒歩2分 都営新宿線・東西線・半蔵門線「九段下」駅から徒歩3分

待遇・福利厚生

■勤務時間 フレックスタイム制 (コアタイム 11:00~15:00) 標準労働時間8時間、休憩60分 ■加入保険 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 ■待遇・福利厚生 ・インフルエンザ予防接種補助 ・テレワークあり ・通勤交通費全額支給(上限あり) ・育児・介護休業制度完備 ・残業手当全額支給 ・社員割引(書籍・通販サイト『HAPPY PLUS STORE』購入時) ・研修制度

休日・休暇

・年間休日124日 ・完全週休2日制(土日祝) ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇(入社時付与あり) ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇 ・出産・育児休暇

契約期間

契約期間の定めなし 試用期間:6か月(給与は本採用時と同額) 【業務の変更範囲】 全ての業務へ配置転換する可能性があります

受動喫煙対策

屋内禁煙

テレワーク

弊社におけるテレワークとは在宅勤務を指し、 業務習得、各部署と関係構築に在宅勤務可能です。 在宅による勤務日数は、月ごとの所定労働日数の半分までが上限となります。 在宅勤務の目安:週2~3日程度

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