【クリエイティブディレクター】企画立案から実装まで、Webサイト制作全体をデザインするクリエイティブディレクター募集
株式会社デパート - 「イイDesignでイイ社会を実現する」
事業内容
Webサイトの企画・ブランディング・制作 Webサイトの運営・保守 Web業務管理システムの設計・開発・デザイン Webサイトの分析 WebサイトのUXデザイン
仕事内容
クライアントの課題に向き合い、表層的なデザインだけではなく、Webサイトやデザインを通して得られる体験・価値を追求し、ご提案するクリエイティブディレクターを募集します。 サイト全体の構想・企画提案・情報設計・趣意書作成から実装まで、弊社の制作をリードいただきます。 【具体的な業務内容】 ・クライアント折衝 ・課題ヒアリング ・企画提案 ・ビジュアルコンセプト設計 ・ブランド設計 ・デザイン監修
募集背景
設立10年を迎えた弊社は、500社以上の実績を積み重ねており、クライアント様からのリピートでの引き合いが多く、業界を問わずさまざまなご依頼をいただいております。 しかし、Web制作会社が乱立している現在のWeb業界で、Webサイト制作の精度を高め続けるためには、デザイナーとしての言語化する力、可視化する経験を活かした「企画・提案のできるクリエイティブディレクター」の存在が必要不可欠です。 大きなチームでの大量生産ではなく、一緒にアイデアを深め、少数だからこそできる研ぎ澄まされたアウトプットを追求していきたい方をお待ちしています。
配属部署
■Design div.
概要
＝＝＝ゆさぶる、体験をつくる。Web制作会社＝＝＝ 株式会社デパートは、東京青山にある、設計力と表現力で ブランドづくりを支援するWeb制作会社です。 徹底した分析に基づく課題抽出、効果的な企画戦略、 心を惹きつけるデザイン、印象的なコピーライティング、 優れたユーザビリティ、および高度なシステム構築を通じて、 顧客のブランド構築を支援しています。 顧客課題に合わせて各分野のスペシャリストが連携し、最適な設計と実装を実現。 表層的なデザインだけでなく、ユーザー体験、 さらにはSEOやアクセシビリティといった技術的評価も兼ね備えたWebサイト構築において、 人にも機械にも評価される設計が各企業から評価を受けています。
この仕事で得られるもの
当社では大手クライアントを中心とする多種多様な案件がありますので、多彩な実績を築くことが出来ます。 また、アートディレクターとして活躍中のメンバーやデザイナー、ディレクターと共に連携しながら業務を進められる環境があります。
勤務地
【勤務地詳細】 107-0062 東京都港区南青山一丁目１番１号 新青山ビル 東館６階 【アクセス】 メトロ「青山一丁目」駅直通
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
フレックスタイム制度（コアタイムなし） 昇給年1回（9月） 賞与年2回（3月、9月）※業績賞与 交通費（月3万円まで） 時間外手当 勤続年数手当（勤続3年以上） 確定拠出年金制度（掛金1万円） 健康診断（各種オプション補助） me学・div.学（自己啓発補助金制度/教育手当制度） 月次全社会 分科会・勉強会 社員総会 My Officeプロジェクト制度（在宅手当 ・MyPC手当etc）
休日・休暇
■完全週休二日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■特別休暇（入社時3日間付与） ■産休育休・介護休暇
デパートのカルチャー①
～良いアウトプットのために、インプットにも本気です～ 私たちは「Good Design, Good Experience」の実現に向けて、日々の業務にとどまらず、知識やスキルの向上にも力を入れています。 社内では、各職種の専門性を深めるための勉強会や研修を継続的に開催しており、参加できなかった回も、社内イントラネットのNotion内に動画と資料をアーカイブを残しているので、いつでも視聴可能です。 現在、取り組んでいるテーマを2つご紹介します！ ●設計力強化 -人間中心設計- 設計（＝デザイン）にこだわりをもつ弊社の制作で、より良いUXのためのコミュニケーション設計を強化するために、「人間中心設計」について学んでいます。 ●depart Director’s School デパートのディレクターとしての領分・視座・スケジュール・型などを改めて言語化と可視化をすることで、 「定型業務」に収まらない付加価値を作るためにディレクター全員参加で開催しています。
デパートのカルチャー②
~個人戦ではなく、チームで強くなるクリエイティブ組織~ 自分ひとりで完結するのではなく、仲間と一緒に提案力を引き上げられる環境です。 提案力向上のためにコンペ部隊を発足し、各案件で用いた提案書や、受注につながった提案書を共有。成功要因や改善点を分析し、チーム全体の知見として蓄積しています。こうしたナレッジは、社内広報企画「デパートマルシェ」として全社に共有され、design div.の知見自体が会社の価値となるように循環させています。 さらに、国際アワードへの挑戦や、チームとしてのポートフォリオ制作にも取り組んでおり、案件ごとの成果だけでなく、組織としての表現力・ブランド価値の向上にも力を入れています。
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