株式会社シェアウィズ - 大手との提携プロジェクト続々。EdTechサービス『WisdomBase』で世界を狙う!
「WisdomBase(ウィズダムベース)」は、300社以上の導入実績を持つWebブラウザベースのラーニングプラットフォーム(LMS)です。
【仕事内容】 自社サービス(WisdomBase)を導入していただいたお客様の導入・ 活用支援業務全般をお任せします。 その中でもオンボーディングとサポート業務が中心になります。 一般的なSaaS製品と違い、WisdomBaseはお客様の要望に柔軟に対応できるサービスです。オンボーディング時に顧客の課題や目的などを整理し、顧客の成功を導く業務になります。 【WisdomBaseとは】 WisdomBase(ウィズダムベース)は、動画講座やWebセミナーの販売サイトを構築できる法人向けのシステムです。 法人顧客を抱える研修企業や個人会員を擁する教室事業者等が、自社の顧客向けにレッスンを配信・販売・管理できるトータルソリューションです。 録画動画を用いた講座の他、オンラインテスト(Web試験・CBT)など、さまざまな形式のコンテンツをワンプラットフォームで管理することができます。 一般的なSaaSに比べて対応範囲が広く、顧客の要望を柔軟に答えることができます。 また近日中に新規市場に参入し、従来の教育の考えを変えるゲームチェンジャーを目指します。 【WisdomBaseの特徴】 ・数千人規模の同時受験に対応した本格的な試験実施機能 ・社外向け研修・コンテンツ販売機能 ・充実した社内研修(E-Learning)機能 ・PCからスマートフォンまでマルチデバイス対応 ・組織のニーズに合わせた柔軟なカスタマイズ性 ・法令に基づいた教育や助成金を活用したビジネスに対応 【具体的な業務内容】 1. 既存顧客向けサポート対応(プレイング業務) ・問い合わせ対応(操作方法、設定相談、不具合一次切り分け) ・管理画面での設定代行・調査対応 ・バグ・仕様課題の整理および開発部門への連携(Jira) ・オンボーディング後の運用フォロー ★問い合わせ対応を通じて「顧客が本当に困っているポイント」を把握していただきます。 2. 業務プロセスの改善・自動化(仕組み化業務) ・問い合わせ傾向の分析および改善提案 ・FAQ/ヘルプセンターの整備・拡充 ・テンプレート整備、対応フロー標準化 ・プロダクトチームとの定例連携による改善提案 ・軽微な仕様改善の要件整理・優先度整理 ★「対応する」だけでなく、「問い合わせが減る仕組みを作る」ことがミッションです。 3. 業務改善・自動化推進 ・GASやZapier等を用いた通知・集計の自動化 ・対応ログの可視化 ・サポートKPIの設計・モニタリング ・属人化解消のためのドキュメント整備 4. 将来的なリーダー業務(キャリアパス) ・サポートチームのKPI設計・品質管理 ・新人メンバーの育成・レビュー体制構築 ・セールス/プロダクトとの連携フロー設計 ・重大インシデント対応時のハンドリング 【使用ツール・環境】 ・管理・運用: WisdomBase管理画面 ・タスク・顧客管理: Airtable ・コミュニケーション: Slack、Google Workspace、VoicePing(仮想オフィス) ・業務改善(活用チャンスあり): GAS、Zapier、Redash 【入社後の立ち上がりイメージ】 リーダー候補として早期に全体像を掴んでいただくため、密度・精度の高いオンボーディングプログラムを用意しています。 ・入社1〜2ヶ月目:【実務習得】 ・プロダクト仕様の徹底理解 ・問い合わせ対応・オンボーディングの同席、レビュー ・小規模案件のサポート・オンボーディング主担当 まずはサポート実務を一人で完遂できる状態を目指します。 ・入社3ヶ月目〜:【改善提案】 ・問い合わせ傾向分析 ・FAQ改善提案 ・フロー標準化の提案 「なぜこの問い合わせが起きるのか?」を構造的に考えられる状態を目指します。 ・半年〜1年後:【リーダー候補】 ・サポート品質指標の設計 ・メンバー育成 ・プロダクト改善提案の主導
募集背景
【「実務」から「組織づくり」へ。次世代のサポート組織を牽引するリーダー候補募集】 当社主力プロダクト『WisdomBase』は事業拡大フェーズにあり、導入企業様が急増しています。 現在は現場メンバーが個々の対応や手作業での設定に追われ、本来目指すべき「顧客のLTV最大化」や「組織的な品質担保」に十分なリソースを割けていないため、増員します。
概要
【キャリアイメージ】 本ポジションでは、まずはプレイヤーとして既存顧客の問い合わせ対応・運用支援を担っていただきます。 その上で、単なる一次対応に留まらず、問い合わせの背景にある課題を構造的に捉え、プロダクトチームと連携しながら機能改善や品質向上の仕組みづくりを推進していただくことを期待しています。 将来的には、サポート領域のリーダーとして、対応品質の標準化やKPI設計、チームマネジメントを担っていただきます。 本ポジションでの経験を通じて、将来的にはカスタマーサポートマネージャー、CS Ops(Customer Success Operations)、プロダクトマネージャー(PdM)、カスタマーサクセス責任者など、SaaS業界における中核ポジションを目指すことが可能です。
この仕事で得られるもの
【ポジションの魅力】 1. サポート起点でプロダクト改善に関われる 問い合わせ対応で終わらず、仕様改善や機能強化の議論に参加できます。 2. 裁量を持って「組織の仕組み」を作れる 標準化・品質管理体制を自ら設計できます。 3. テクニカルスキル×マネジメントスキル 業務改善スキルとチームマネジメントの両面を伸ばせます。
勤務地
【勤務地詳細】 大阪本社 or バーチャルオフィス(リモート勤務) ■大阪本社 大阪市中央区南久宝寺町3−2−7 第一住建南久宝寺町ビル ※ ただし、業務上必要がある場合には各拠点での勤務、又は会社が定めた就業場所(テレワークを行う場所を含む)での勤務に変更する場合があります。 【アクセス】 「本町」 駅 徒歩6分 「心斎橋」 駅 徒歩7分 「堺筋本町」駅 徒歩8分 「長堀橋」駅 徒歩8分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・学習コンテンツ支援!(月額1万円までの勉強会参加費、書籍購入費) ・通勤交通費全額支給 ・リモートワーク可
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、年間休日120日以上 ※有給は入社日に支給 ※学習休暇あり(最大3日/年)
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