社員の成長を支え、組織の未来を創る。教育・研修担当者募集！

募集背景

中長期的に組織体制を強化していくにあたり、社員1名あたりの負荷が大きくならないよう計画的に増員募集を実施することになりました！

配属部署

【管理部組織開発課に配属】 19名の管理部のうち、組織開発課は役職者2名、メンバー1名のチームです。 その為、業務幅が多岐に亘る場合には他課とも連携しながら業務を行なっています。 中途入社社員が多いため、年齢、社歴問わず意見が通りやすい職場です。 年齢層は幅広く20代～40代まで個性豊かなメンバーが日々協力しながら業務を行っています。

概要

トータル月間PV数1億以上のナイトレジャー関係のポータルサイト、求人サイトをはじめ収益性の高いWebサイト開発を中心に据え、順調に売上を拡大し続けています！ グループとしては2018年に台湾、2024年にはベトナムと海外拠点を設立する等成長を続けており、今後は既存事業の拡大はもちろん、新規事業にもチャレンジしてまいります。

この仕事で得られるもの

■人と組織の成長を支えるやりがい 社員一人ひとりのスキルアップやキャリア形成を支援し、会社全体の成長を後押しします。 教育研修の企画・運用を通じて、社員の成長を“見届ける”やりがいを感じられる仕事です。 ■企画から実行まで主体的に関われる 経営陣や各部署と連携し、現場課題に合わせた育成・組織開発施策を自ら企画・実行できます。 型にはまらず、より良い仕組みをゼロから作る楽しさがあります。 ■ワークライフバランスの取れた生活 年間休日は平均126日、残業時間は月11時間程度とワークライフバランスは良好◎ 有給休暇についても、従業員満足度調査で81％の社員が「休みやすい」と回答しています。 プライベートやご家族との時間も大事に過ごして欲しいと考えています。 その結果、経済産業省が認定する「健康経営優良法人」に制定初年の2017年から連続で選出されており、働きやすさは国からもお墨付きです！

勤務地

【勤務地詳細】 〒153-0042 東京都目黒区青葉台3-6-28　住友不動産青葉台タワー14F ★一部、在宅勤務も取り入れています！ 在宅時はチャットツールなどを利用しているため、困ったことがあればいつでも相談可能です。 ※試用期間中は原則出社 【アクセス】 《アクセス》 JR「渋谷駅」より専用シャトルバスで5分（定期券貸与） 東急田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩7分 京王井の頭線「神泉駅」より徒歩9分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【諸手当】 通勤手当(上限3万円／月) 養育手当（18歳までの子供に5,000円／月） 慶弔見舞金 セミナー参加・書籍購入費負担 役職手当 在宅手当 【福利厚生】 各種社会保険完備 定期健診 産業医来社 退職金制度 資格取得補助制度 Udemy受講 お誕生日祝い（ギフト券） ベネフィットステーション（各種優待サービス）加入 有名テーマパーク優待 【その他】 服装・髪型・ネイル自由 社内イベント（社員旅行など／任意参加） ※セキュリティの都合上、業務で使用するPC及び周辺機器は会社側で貸与いたします。

休日・休暇

【休日、休暇】 ★年間休日126日（直近3年間の平均） 完全週休2日制（土・日） 祝日 夏季休暇（5～6日） 年末年始休暇（7～8日） 有給休暇 入社日休暇（毎年入社月に1日） リフレッシュ休暇（勤続5年で9連休） ウェルカムサポート休暇（入社時に付与） 慶弔休暇 産前産後休暇 裁判員休暇 育児休暇 子の看護休暇（時間単位も可） 介護休暇（時間単位も可） 生理休暇