UIデザイナー　※会員数820万人を突破、転職・就職のための情報プラットフォームOpenWork（オープンワーク）のUIデザイナー募集！

仕事内容

国内最大級の社員クチコミを有する情報プラットフォーム「OpenWork」の募集です。 ユーザーに価値ある体験を提供するため、UIデザインを中心にしながら、 人間中心設計（HCD）の知見を活かしてユーザー調査・検証にも関わっていただける「UIデザイナー」を募集します。 ■主な業務内容 ・プロダクトのUIデザイン制作（Figmaを用いたUI設計・実装連携） ・デザインシステム・コンポーネントを活用したUI改修 ・必要に応じたユーザーヒアリング・ユーザーテストの設計・実施・考察のまとめ ・リサーチで得た示唆をUIデザインに反映する一連の実務 ■入社後、アサインされる可能性のある具体的なプロジェクトや施策 UIデザイナーとして、複数のプロダクトプロジェクトのUI設計・改修を主体的に担っていただきます。 各プロジェクトでは、プランナーやエンジニア等と連携し、体験向上の推進をお任せします。 現在、デザインチームではUX領域の強化にも取り組んでいます。 直近では、要件定義前の検討段階からデザインが介入できるよう体制を整備し、 UXデザインのフロー定義やレビュー観点の見直しを行い、運用を開始しました。 本ポジションでは、まずはUIデザイナーとして即戦力で複数プロジェクトに貢献しつつ、 ご自身のHCDの知見を活かして、 このUXレビュー運用やユーザー検証にも部分的に関わっていただくことを想定しています。 ■仕事の進め方 プロダクトマネージャー、エンジニア、アナリストなどとチームを組み、 新機能の検討や課題解決に取り組みます。 必要な場面ではリサーチによって仮説を検証し、 それを具現化するUIデザインを行います。 リリース後は、想定した体験が提供できているかをUI観点・データの両面から確認し改善につなげます。 ■本ポジションの魅力 ・困難な課題に対しても全員で意見を出し合い、チーム一丸となって解決策を見出せる環境です。 プロジェクトごとに目標を設定して施策を進めるため、 検討段階からプランナーやエンジニアと連携し、同じ目標に向かって伴走できます。 ・UIデザインの実務に軸足を置きながら、HCDの知見を活かしてユーザー調査・検証の実務にも関われる裁量があります。 要件定義前からのデザイン介入フローなど、その仕組みを活用しながらご自身の知見を発揮していただけます。 ■チームの環境、文化 ・デザイナー7名 ・相互尊重の文化があり、プロダクトをよくしていくためのデザイン議論ができる環境 ・デザインレビューに対して、自分のプロジェクト以外の人たちも 自分ごととして意見しお互いの強みを活かし支え合える環境 ■働き方 ・フレックス制を導入（10:00-16:00のコアタイム勤務） ・残業や休みの調整がしやすく、個人の判断を尊重したワークライフバランスを重視した体制 ・基本リモートワークですが、生産性を最大化するため月に1回程度の 出社日を設定することがあります（キックオフやブレスト時など）。もちろん、個人で自由に出社することも可能です。 ■入社後、想定されるキャリアパス 当社では、キャリア形成を支援する充実したサポート体制を整えています。 個人の希望するキャリアパスに寄り添い、スキルアップや成長をサポートします。 成長中のHR techベンチャーにて「UIデザインを軸に、ユーザー調査の知見も活かしながらプロダクトの価値を高めたい！」 という方のご応募を心よりお待ちしております。