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【機械設計エンジニア】★経験3年未満の微経験の方や、エンジニアデビューを目指して独学している方などの「研修採用枠」★3~5ヵ月のオンライン研修有

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 - リモート案件あり◎|残業代1分単位支給|研修コース1,000以上|定着率93.5%|売上720.8億円|技術社員数8,450名

株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 求人画像1
研修後配属コース|機械設計エンジニア
362万円〜
東京都, 神奈川県, 千葉県, 埼玉県, 大阪府, 兵庫県, 京都府, 愛知県, 北海道, 青森県, 岩手県, 宮城県, 秋田県, 山形県, 福島県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 新潟県, 富山県, 石川県, 福井県, 山梨県, 長野県, 岐阜県, 静岡県, 三重県, 滋賀県, 奈良県, 和歌山県, 鳥取県, 島根県, 岡山県, 広島県, 山口県, 徳島県, 香川県, 愛媛県, 高知県, 福岡県, 佐賀県, 長崎県, 熊本県, 大分県, 宮崎県, 鹿児島県, 沖縄県
職種未経験歓迎, 業界未経験歓迎, 副業可, クライアントワーク, 急募求人, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:技術サービス・ソリューションビジネス
技術サービス・ソリューションビジネス

プロジェクト参画型の技術サービスを基盤に、最先端領域で活躍できる環境を提供。技術戦略マップや研修を通じエンジニアの成長を支援し、未来のスキルを磨けます。

仕事内容

【機械設計キャリアアップコース】 将来機械設計者を目指したい方に向けた育成採用となります。 前半は機械設計に必要な力学などを座学ベースで基礎から学んでいただき、CADソフトを使用した設計演習を行います。 研修の後半では、部品図の作図やミニ四駆の組み立て、実走や評価まで一気通貫にて学習をします。 ハードの楽しさを知っていただきながらも、現場配属後に生かせる実践的な研修内容となっています。 《研修内容》 1.機械工学基礎 2.機械製図基礎・演習 3.CATIA基礎 4.ミニ四駆制作演習 L作図/組立/実走/振り返り ※研修内容・期間は変更になる可能性がございます。 ◆入社時期:5/20 ◆研修期間:3〜4.5ヶ月 ◆採用人数:10名 ※機械研修はオンライン、CAE研修はWinスクール横浜校 にて集合研修となります。 ※集合研修有無や場所については変更の可能性あり ※集合研修における寮、交通費は会社で負担します。 《研修後の配属先》 〜自動車業界における設計業務〜 1部品設計 ・樹脂,ダイキャスト,板金 部品の3Dモデリング ・上記部品の2D図面作成 ・設計および設計変更に関連する資料作成 2自動車シートの設計業務 ・シート各種部品の設計変更対応 ・BOMメンテナンス ・2D、3D CAD(CATIA V5)でのモデリング、作図

配属部署

研修終了後、あなたの適正と経験、希望を考慮し、最大限あなたの強みが活かせる&成長できるプロジェクトで就業していただきます。

概要

<働く環境> 弊社はエンジニアの市場価値とやりがい・働きがいにこだわっています。 エンジニアの選択肢が多く、働きやすい職場環境を作る為に、様々な取り組みを行っています。 例えば、コンサルティングビジネスのさらなる強化。これにより課題解決能力を発揮してより上流の工程で市場価値高く活躍いただけます。 また当社はエンジニアの成長を支援するため、400以上の研修カリキュラムを設け、スキルアップや資格取得を応援しています。 当社独自のキャリアデザインアドバイザー(CDA)によるキャリアカウンセリングや、能力やスキルを最大限引き出すプロジェクトにアサインするマネージャ(VEM)が、実務を通じて成長を実感できるサポートを行っています。 〈社風〉 当社が最も大切にしていることの1つが、エンジニアの成長です。 技術の重要性や将来のニーズを可視化した「技術戦略マップ」を作成し、エンジニアが常に価値の高い技術を持ち最適なプロジェクトでスキルを駆使できるようにしています。 先端技術を集中的に学べる「戦略研修」や社員の夢を実現まで支援する「自己実現委員会」などの取り組みを基にエンジニアと対話しながら、一人ひとり異なるキャリアを描く仕組みと文化があります。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 研修期間中…オンライン(ZOOM) 研修後…取引先構内に配属 (変更の範囲)会社の定める場所(リモートワークの場所を含む) *研修後の勤務エリア* 未経験の場合:全国 経験者の場合:関東エリア・東海エリア・関西エリアのいずれか ※その他、スキルと希望勤務地を考慮しますので、  面接時にお話させてください。 ■東京本社 港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F 【アクセス】 ■全国各地のプロジェクト先によって異なる。 ■東京本社 日比谷線「六本木」駅 1C出口 徒歩0分(コンコース直結) 大江戸線「六本木」駅  3出口 徒歩4分 千代田線「乃木坂」駅  5出口 徒歩10分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

通勤手当 寮社宅制度 転勤赴任一時金 帰省旅費補助 引越費用補助 慶弔見舞金制度 パパママ育児応援金制度 企業主導型ベビーシッター利用者支援制度 総合福祉団体定期保険 退職金制度(確定拠出年金制度) 財形貯蓄制度 社内クラブサークル活動支援 健康保険組合 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 労働組合有 定年再雇用 EAP(カウンセリング)サービス 教育自己啓発関連 社内研修 通信教育補助 社内外講習補助 図書購入補助 社外技術研修参加費 学会参加費 自己啓発支援 資格取得補助

休日・休暇

・週休2日制(土日祝*祝日のある週は土曜出勤の場合あり) ・夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇 ※年間休日122日

会社・仕事の魅力

「エンジニアの成長が会社の成長」 これは会社のスローガンです。 業務以外にも皆さんが目指すキャリアに少しでも早く近づけるよう、研修を多数ご用意! また、明確な夢や目標を持っている方を応援する”なりたい自分”を実現するための「自己実現制度」があります。 しっかりとした成長目標をお持ちの方に、支援チームが達成までフォローします。 業界や分野シフト、工程アップ、職制変更など、既にたくさんの方が夢をかなえています。一流のエンジニアを目指せる環境が、・デザイン社にはあります! <各種研修> ■eラーニング ・階層別、ヒューマンスキル、各専門分野研修など若手~ベテランまで対応 ■WINスクール ・全国60校以上に広がる、若手向けの基礎研修中心のスクール ■提携先外部研修 ・富士通ラーニングメディア、福岡LSIカレッジ 他多数 ■地域研修 ・共通研修:人材教育を司る部署が主導で行う全国共通技術研修 ・特化型研修:地域市場に応じたオリジナルの技術研修

入社~3ヶ月: これまで7000人超のエンジニアを輩出した独自の研修

・研修はフルリモートで行います。(研修中はほかの業務は一切なく、研修に集中できる環境です) ・最初の1カ月はコードをなぞり、自分で動かしていく練習から入ります。その後は実践的な内容に入り、演習問題を自分で解いていく構成です。動画学習ではないので、不明点は随時講師に質問することが可能です。 ・演習では自分で手掛けたプログラム通りにシステムが稼働するか確認したり、同期社員と共に演習を行う場面もあり、協力しながら学習する機会もあります。 ・手を動かしていくことで理解度は格段に上がったとの研修経験者から評判です!

3ヶ月~: PM,PLの先輩社員と主に開発案件を経験

・ご希望を鑑みて、配属先のプロジェクトを決定いたします ・大手企業との取引はもちろん、システム開発における上流から下流まで手がけており、研修終了後から大規模なプロジェクトにアサインされる場合もあります! ・配属先には先輩社員も在籍しているため、レクチャーやレビューを受けながら、仕事を進めていくことになります。そのためエンジニアとしての初めての就業でも安心して経験を積むことができます。

キャリアパスについて

当社には、エンジニアの方が目指すキャリアを実現する柔軟な環境があります。 例えばエンジニアとして活躍しながらマネジメントをする、はたまた生涯技術を極める、若手育成に携わるなど、ご希望のキャリアに合わせた選択肢をご用意しております。 研修制度の充実はもちろん、弊社独自の制度として「自己実現制度」を設けており、異なる分野にチャレンジできる機会もあります。過去にも機械設計エンジニアからデータサイエンティストになられた実績もあります。 エンジニアの方が目指すキャリアを全力でバックアップしております。

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