コムテック株式会社 - 安定経営49年×プライム案件9割|大手企業のDXを“現場から”支える、1,200名規模のテックパートナー
ITやマーケティングを組み合わせ、お客様の課題を多角的に解決します。優秀なテクノロジーを活かし、多様な視点で課題解決をサポートします。
■仕事内容 要件理解・設計・開発・パートナー管理を中心に、スキルと希望に応じて工程を担当します。 C#・Javaなどのオブジェクト指向言語を用い、 将来的にはプロジェクトリーダー(PL)/マネージャー(PM・PMO)として活躍可能です。 ■ 案件・開発環境 代表的な案件 品質保証部門向け 故障情報受付・分析システム開発(AWS) SAP連携ワークフロー開発(AWS) ECサイトおよび関連システム開発(Linux・Java) ISO文書管理アプリ開発(ArielAirOne) 業務課題解決事例: 世界各国で発生する製品クレーム情報を一元管理するWebシステムを開発。 データ処理を自動化し、グローバル品質保証の標準化と効率化を実現しました。 主な技術スタック Java/C#/VB.NET/JavaScript/PHP/PowerShell AWS/Oracle/SQL Server/Linux/Tomcat/Struts/SharePoint など ■ 働きやすさ・福利厚生 平均残業10時間/有給消化率80.7% 年間休日125日以上(土日祝休み) 時差出勤・時短勤務制度あり 男性育休取得実績あり/女性社員比率52.7% 資格報奨金(150資格/最大30万円) 財形貯蓄・確定拠出年金制度 住宅補助あり/誕生日休暇あり 保養所完備(ハワイ・新潟・八ヶ岳) ※「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」4年連続認定 ■ キャリア・成長支援 OJT(チームでの伴走育成) 階層別研修(3年目・リーダー・マネージャーなど) eラーニング制度 定期的な目標設定とフィードバック面談 成長モデル例:入社3年目でPL昇格(20代後半) マネジメント志向・スペシャリスト志向、どちらの道も選択可能
募集背景
事業拡大に伴う増員
概要
〜『エンジニアからPMへ』コムテックで成長できる3つの理由〜 01 プライム案件9割。顧客と直接対話できる 直受け案件としてお客様と直接やり取りする案件が中心。 “指示されたものを作る”ではなく、技術提案・要件整理の段階から関われるのが魅力です。 営業や上司と連携しながら、より上流の業務にも挑戦できるため、PMに必要なスキルが身につきます。 02 一人ひとりに合わせた手厚い教育体制 e-ラーニングでは、個人に合わせたラーニングパスで個別最適化した学習が可能です。 あなたの目指すエンジニア像から必要なスキルを選んだり、資格取得の支援も行っています。 また、勉強会も活発で、ベテラン社員も含めた10人規模のチームで経験者から学ぶことができます。 03 ベテラン社員が伴走するOJT PM未経験でも、ベテラン社員がついて一緒にプロジェクトに入っていくので、 プロジェクトを回しながらベテラン社員との1on1でフィードバックをもらって成長することができます。 またコムテックの特徴として、営業段階の提案・見積もりから入っていけるので、 PMとして裁量のあるプロジェクト管理を経験することができます。
勤務地
【勤務地詳細】 【本社住所】東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10F ※勤務地は配属先・クライアント先に準ずる 客先常駐勤務、自社内勤務 転勤の可能性:なし 【アクセス】 JR浜松町駅 南口より徒歩 約10分
勤務時間
9:00〜17:45
待遇・福利厚生
社会保険完備、資格取得制度、退職金制度、交通費支給、健康診断 ■保養所完備(ハワイ・新潟・八ヶ岳) ■社保完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金) ■技術研修制度あり ■資格報奨金制度(当社所定資格のみ) ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金制度 ■クラブ活動(テニス、フットサル、インドアスポーツ、ダーツ、登山など) ■社内イベント(運動会、花火大会、音楽祭など※コロナ過以降はオンライン開催もあり) など
休日・休暇
休日:土日祝休み 年間休日:125日 休暇制度:有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇、夏季休暇 補足情報:■年間休日125日以上 ■年末年始 ■慶弔 等 ※産休育休・介護休暇(取得実績あり) ※休日休暇は配属先・クライアント先に準ずる
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