【医療×IT】サービスのグロースを目的とする事業企画室にて、事業推進アシスタントを募集します
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株式会社メドレー - 「納得できる医療」の実現を目指し、医療ヘルスケアの未来を作るリーティングカンパニー
事業内容
「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションの下、医療介護分野における正しい情報の提供や、人手不足の解決に向けたサービスの提供を通じて、患者さんやそのご家族、そして医療従事者にとって「納得できる医療」を目指し、以下のサービスを提供しています。 人材プラットフォーム事業 ・医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」 ・介護事業所向けオンライン研修システム「ジョブメドレーアカデミー」 ・介護施設のマッチングサービス「介護のほんね」 医療プラットフォーム事業 ・オンライン医療事典「MEDLEY」 ・クラウド診療支援システム「CLINICS(クリニクス)」 ・かかりつけ薬局支援システム「Pharms（ファームス）」 ・病院向け電子カルテ「MALL（モール）」 ・歯科向けクラウド業務支援システム「Dentis（デンティス）」
仕事内容
当社が運営する人材プラットフォーム事業は、国内で34万以上の事業所、200万人以上の求職者にご利用いただくサービスへと成長しています。今後はこれまでのアセットを活用した新規事業、新サービス立ち上げ、M&A などを推進し、事業の更なる成長を加速させたいと考えています。 本ポジションは、医療ヘルスケア領域の人材採用システム、介護事業所向けオンライン研修システムなどの、人材プラットフォーム本部にまたがる複数事業の持続的成長を目的とし、事業運営を横断的にサポートしていただきたいと考えています。 長期の事業戦略において重要課題ではあるものの、既存組織の枠組みでは対応が難しいプロジェクトを推進いただく役割です。 # 業務内容 - プロジェクト進行管理 - 大規模データの管理、抽出、マネジメント - 同業他社調査 - 業務改善 - 運営事務 # プロジェクト例（公開できないものが多いため一例です） - 検索エンジン経由の流入最大化 - ユーザー視点で有益な情報が掲載されているサイト/ページであり続けるための取り組み - コンテンツ拡充の一環としての SNS の運用強化、及びブランド認知向上 - 会社買収後の PMI プロセスにおいて不足している機能の補完、及び事業運営 - 新規事業立ち上げにおける運用オペレーション構築 - コールセンターシステムの刷新 - パトロール体制の拡充 - 求人掲載基準見直し - 新たな集客チャネル開拓 # ポジションの魅力 どのようなプロジェクトを担当いただくかは、本人の意向や適性と、その時点における課題の重要度・緊急度を勘案したうえで、面接プロセスの中で相談して決定します。 本人の意思と実力次第で、将来的にはプロジェクトの主担当としての業務もお任せしたいと考えています。
募集背景
事業成長をさらに加速させるため、事業企画室メンバーを募集します
配属部署
人材プラットフォーム本部 事業企画室
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 13F 受動喫煙対策：屋内禁煙（ビル共用部分に喫煙室有） 【アクセス】 東京メトロ日比谷線「六本木」駅 1C出口 都営大江戸線「六本木」駅 3番出口
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
交通費全額支給 / 社会保険完備 / 住宅手当 / 賞与あり / 月額固定給30万円以上
休日・休暇
年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 土日祝休み / 年間休日120日以上 / 完全週休2日制 / 産休・育休
備考
・契約期間：定めなし ・試用期間：3ヶ月 ・時間外労働 ▼企画 / 専門業務型裁量労働制 みなし残業49時間が含まれます ▼固定労働制 みなし残業30時間が含まれます ※労働区分は職種と職位に準じます ・受動喫煙対策 屋内禁煙（ビル共用部分に喫煙室有） ・勤務時間 【固定労働制】 部署・職種により決定 （原則 9:00-18:00、9:30-18:30、10:00-19:00 のいずれか） ※1 休憩1時間含む 【裁量労働制】 10:00-19:00を基本とし本人の決定に委ねる みなし労働時間：9.8時間/日 ※1 休憩1時間含む ※2 実際の決定は職種と職位に準じます ・中途採用比率 2022年度：93％ 2021年度：93％ 2020年度：96％
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