複雑な課題を「いかにシンプルに、美しく解決するか」を追求することがエンジニアとしての喜び
■エスキュービズムに入社するまで 前職は学習塾で教室運営を担当していました。情報科目が必須となったタイミングで、生徒への指導の質を高めたいと考えプログラミング学習を始めたことがキャリア転換の起点です。 技術を学ぶほど面白さを感じ、「この仕事を本業にできたら」と思うようになり、未経験でエンジニアへ挑戦する決意をしました。 ■入社理由 未経験でも真摯に向き合ってくれたことが何よりも大きな決め手でした。 選考時には私のポートフォリオにも丁寧に目を通していただき、「本気で取り組めば経験を問わず評価してくれる会社だ」と感じたことをよく覚えています。 また、自社プロダクトを軸に事業を展開しており、実際に多くの企業で使われている点にも魅力を感じました。自分が関わるプロダクトが社会に広く届けられる環境は、エンジニアとして非常に魅力的でした。 ■入社後について 入社後はコーディングの基礎からスタートし、今では一通りの機能実装を任せてもらえるようになりました。最近は理解を深めるためにOSやネットワークなどの基盤技術を学びつつ、AIの活用にも取り組んでいます。設計を担当する場面も増え、可読性、拡張性、保守性、再利用しやすさ、テストのしやすさなど、長く使われるプロダクトに必要な視点を意識するようになりました。 ■EC開発チームの雰囲気 チームはとても穏やかで、質問をしても嫌な顔をされることがありません。 特に最初の1年ほどは、先輩社員が毎日のようにミーティングの時間をつくってくださり、コードの改善点や学ぶべきことを一つずつ教えてくれました。明るく軽い冗談も飛び交う雰囲気があり距離の近さを感じる一方で、技術の話になると一気に真剣モードに切り替わり、妥協なく議論する姿勢が印象的です。 ■Cさんの1日のスケジュール(一例) 8:00 自己学習 Udemyでネットワーク関連 システム設計方法などの勉強 11:00 出勤、メール確認 12:00 ランチ 13:00 雑談会 14:00 実装(SEO対策の設計・実装・テストコード作成) 20:00 退勤
「ITスキルを身に着けて周囲をサポートしたい」という強い思いで情シスへ転身!
■エスキュービズムに入社するまで 前職では、アパレルブランドの販売員として6年間勤務していました。 転職を考え始めた最初のきっかけは、業務の中でPCを使う時間が増えたことです。その中で知識がないために業務が終わらないという状況を経験し、「もっとPCのことを学びたい」と思うようになったことから自主的に勉強を始めました。 また、同時に自営業を営む家族がIT領域について困っている場面があり、自分がサポートできるようなスキルを身につけたいと思いました。こうした経験が重なり、ITという未経験の分野に仕事として挑戦したいと考えるようになりました。 ■入社理由 未経験でもITに必要な知識を基礎から学ぶことができること、また環境としても丁寧なフォロー体制があった点に魅力を感じて入社を決めました。 できることを少しずつ増やして、周りの方のサポートができるようになりたいと考えています。 ■入社後について 現在は、入社者のPCセットアップや社内機材の管理、社内社外ユーザーのアカウント発行などを担当しています! IT用語はアルファベットの略語が多く、最初はまるで呪文のように感じていました(笑)しかし、今では理解できるものも増えてきており、分からない言葉があればその場で調べたり、周りに質問したりできるようになったことは、自分でも大きな成長だと感じています。 ■プロジェクト本部の雰囲気 社内の雰囲気はとても温かく、困ったときには気軽に質問できる環境があります。 わからないことを聞くと、その答えだけでなく関連する知識やポイントまで教えていただけることも多く、とても感謝しています。 先輩社員は知識経験ともに豊富なので、毎日刺激を受けながら自分も成長できる環境だと感じています。 ■Sさんの1日のスケジュール(一例) 10:00 出勤、メールチェック・申請系確認 10:30 タスク確認 11:00 作業・問い合わせ対応 12:00 会議室機器の調整 12:30 ランチ 14:00 作業 16:00 チーム定例会 18:00 タスク確認 19:00 退勤
技術的野心も家族との時間も両方諦めない、入社6年目のパパエンジニア
■エスキュービズムに入社するまで 新卒でSIerに入社し開発を経験。2社目のホテルを運営していた前職では社内SEとして、主に社内システムの開発、保守、運用やインフラ整備、PCの修理など多岐に渡って情報システムに近い業務をほぼ全て網羅していました。 やりがいはありましたが、担当していたシステムが10年以上前の技術で作られていたたため、新しい技術や全く別のサービスの開発に携わりたいと思っていたところ元上司から声をかけてもらい、転職を決意しました。 ■入社後 前職が社内SEということもあり、あまりチームで動くということがなかったのですが、転職後はチームで動く事が多くなりましたので改めてホウレンソウの大切さを学びました。 現在は主にEC-ORANGEの開発や自社サービスの開発・運用・保守を行っております。最近では商品購入時のメール設定に関する機能追加を担当しました! ■EC開発チームの雰囲気 意外かもしれませんが、コミュニケーションは比較的多いチームだと思います。 一見気難しい感じを醸し出している上長も、実はとても気さくだったり、レトロネタが好きな人や、多趣味な人だったり、奥さんの尻に敷かれている人だったり・・(笑)特に週に1回の雑談会では、チームメンバーの新しい一面を沢山知ることができています! ■Hさんの1日のスケジュール(一例) 7:00 出社、業務開始 11:00 EC開発チームのmtg 12:00 休憩 13:00 EC-ORANGEの標準機能の追加実装・テスト バージョンアップ対応 16:00 フレックスで一時退勤 *子供の送り迎えや夕食づくり 20:00 作業再開 21:00 退勤
POSと外部機器の連携やシステムフローの作成など新たな業務にも挑戦中!
■エスキュービズムに入社するまで 前職では地図アプリをベースとするWeb開発を行っていました。 開発以外のフロント業務が増えてきたタイミングで、やはり開発分野でレベルアップしていきたいという思いが強くなり、当時の使用技術の応用としてスマホアプリ開発ができるという点に特に興味が湧き、入社を決めました。 ■入社後 単純にPOSシステムの開発は経験したことがなかったので、一般的なPOS独自のルールを含む関連知識は入社後にキャッチアップしました。またPOSがタブレット端末だけで完結するプロダクトでなく、バーコードリーダーなど他の機器と連携することがあるので、連携するための普段とは別の言語の知識も新しく身につけることができました。 ちなみに最近は、このバーコード関連のシステム機能追加について、システムフロー作成から担当しました!エスキュービズムには品質管理を担当するQAチームがあるのですが、QAチーム経由で事業者様から好評の声を聞けたときはとても嬉しいですね。 ■POS開発チームの雰囲気 質問はしやすい空気感だと思います。 特にジョインしてすぐは、必要に応じて定期的に質問を受け付ける時間が取られていることに助けられました(今も助けられています)。 ■Nさんの1日のスケジュール(一例) 10:30 出社 11:00 社内mtg *前日の夜の作業の確認、および本日の予定について共有 12:00 開発作業 *開発中の新機能で利用する画面のデザイン反映など 13:30 ランチ 14:30 作業再開 *継続してデザイナーから貰ったデザインをPOS画面に反映する作業を実施 17:00 社内mtg *本日行った作業進捗と退勤までの作業予定について共有 17:30 作業再開 *機能について差し戻しがあったため修正の対応 20:00 退勤
