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株式会社 ランチェスターの企業情報

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株式会社 ランチェスター

『WEBサービスでもっと豊かな世界をつくる』

「エンジニアが働きやすい環境」を自分たちの手でつくりたい

株式会社ランチェスターの設立は2007年6月。大手企業との直接取引を中心に着実に成長してきた。

代表の田代氏は大学を卒業後SIerに入社し、主に業務システムの開発現場でプログラマーとして活躍した後、一般ユーザー向けのWebサイトに携わる仕事をしたいと転職を決意。
次の職場では多くの大企業のWebサイトの開発に携わり、プログラマー、SE、プロジェクトマネージャーと着実にキャリアアップ。
「Webエンジニアは新しい職種。キャリアパスは自分達でつくっていかなければならない。自分たちのキャリアやライフスタイルにあった職場、そして働き方を自分たちの手でつくりたいと思い起業を決意しました」(田代氏)。

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150732年に一度は仕事のことを忘れ、社員旅行でリフレッシュしています。
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Webインテグレーションで着実に成長 今後は自社サービスに積極的にチャレンジ

現在の主軸は、スマフォアプリ事業、Webインテグレーション事業です。
ハーレー・ダビッドソン・ジャパン様、昭文社様、良品計画様、ゴディバジャパン様をはじめ、大手企業の新規事業案件が中心。企画・提案フェーズから、開発、運用まで一貫して、長期にわたってお付き合いをさせていただいています。
対応範囲の広さとマネジメント力の高さを評価頂き、昨年度実績で約7割が直接取引となっています。

また、2017年から自社サービス事業としてスマートフォンアプリの開発をスタートしています。(近日公開予定)


106006代表取締役 田代 健太郎氏
161853快適なオフィス環境をめざし、カフェスペースを作りました。
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一緒に働く仲間が気持ち良く働けて、いかに成長できるか

エンジニアがメインの会社と聞くと、静かな職場を想像する人も多いと思うが、ランチェスターの様子は違うようだ。取材中も会話や笑顔が多く、活気のある職場だ。無論、集中して仕事をする時は、常時流れているBGM以外は聞こえてこないというが、「業務遂行に必要な会話だけではなく、もっとこうすれば良くなるんじゃないかといった意見の交換が活発に行われている会社です。単純なおしゃべりも多いですが」と笑顔で語る。

2014年4月に評価制度も刷新。スキルだけでなく、業務に対する姿勢を重視した評価を行っている。「どれだけスキルがあっても、それを発揮できなければ意味がありません。経営理念と共に定めた行動理念7つを主軸に、定量・定性の両面から評価を行っています」(田代氏)。エンジニアが自分の力を発揮できるキャリアプランを柔軟に設計できるよう、技術を徹底して磨いていく「スペシャリストステージ」と、マネジメントをしていく「マネジメントステージ」という2つの方向性を設定。評価制度をツールに自らのキャリアを考える機会の提供と、周囲がそれを支援できる仕組みづくりを推進している。

エンジニアの働く環境をもっと良くしたいという思いが起業の背景にあった同社では、環境整備にも力を入れている。お菓子やお茶・コーヒーが用意されているといった小さなことから、技術習得に必要な書籍の購入は無料にする、有料セミナーの受講費用を会社が負担するなど様々な取り組みを行っている。開発環境の整備も重要視しており、大型モニターやマウス、キーボードを購入するなど社員方の要望にも応えている。「会社の一番の財産は人。どんなに技術やノウハウを持っていても、それを上手く扱える人がいなければ会社は成長していきません。一緒に働く仲間が気持ち良く働けて、いかに成長できるかが大切だと思います。身の丈に合ったものしか提供はできませんが、今後もそのための投資は惜しまないつもりです」(田代氏)

IT業界では当たり前になっている残業についても、極力しない方針を採っている。社員がきちんと体調管理をして長く仕事を続けてほしいという思いと、業務効率を上げ中身の濃い仕事をしてほしいという思いがその背景にある。

150731月1で開催される社内パーティー。
社員同士のつながりを大切にしています。
106926壁一面を使った書架。
書籍購入制度をはじめ、新しい学びやチャレンジを全面的に支援しています!
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成長意欲の高い人材を募集中!

社員の成長こそが会社の成長だと語る田代氏。エンジニアの道を究めたい人、将来はマネジメントに携わりたいと考えている人、社員の目指す方向性は様々だが、共通するのは自ら学ぶ姿勢と成長したいという強い意欲を持った人材であるということ。「規模的にも制度的にもランチェスターはまだまだ未成熟な会社。ですので、会社と一緒に成長したいという方にぜひ入社していただきたいですね。経験の浅い方であっても、意欲の高い方であれば、ぜひご応募ください」

161865最近卓球部を設立しました。仕事も遊びも本気で取り組む社員が集まっています。
195945先日同じビル内の別フロアに分室をつくりました。
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株式会社 ランチェスターに「気になる!」した人の特徴

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企業情報

会社名 株式会社 ランチェスター
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  その他IT/Web・通信・インターネット系
IT/Web・通信・インターネット系 >  インターネット/Webサービス・ASP
IT/Web・通信・インターネット系 >  モバイル/アプリサービス
企業の特徴
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
資本金 1000万円
設立年月 2007年06月
代表者氏名 代表取締役 田代 健太郎
事業内容 Webインテグレーション事業
Webメディア事業
株式公開(証券取引所) 非上場
主要株主 役員、従業員
主要取引先 ハーレーダビッドソンジャパン、ゴディバジャパン、マイナビ、マイナビサポート、昭文社、良品計画、メンバーズ、ネットイヤー、ユニットワン、ミライエイン(敬称略)
従業員数 17人
平均年齢 31.2歳
本社所在地 東京都港区南青山3-4-7 第7SYビル6F
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株式会社 ランチェスター資本金1000万円設立年月日2007年06月従業員数17人

『WEBサービスでもっと豊かな世界をつくる』

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