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【データ分析SaaS】SaaS営業の最前線で戦う!裁量大のセールスマネージャー候補求む!

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ノウンズ株式会社 - AI時代を牽引する!消費者分析の「再発明」を目指し、データプラットフォームサービスを提供

ノウンズ株式会社 求人画像1
セールス(Mgr候補)
500万円〜650万円
東京都, 神奈川県, 千葉県, 埼玉県, 大阪府, 兵庫県, 京都府, 愛知県, 北海道, 青森県, 岩手県, 宮城県, 秋田県, 山形県, 福島県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 新潟県, 富山県, 石川県, 福井県, 山梨県, 長野県, 岐阜県, 静岡県, 三重県, 滋賀県, 奈良県, 和歌山県, 鳥取県, 島根県, 岡山県, 広島県, 山口県, 徳島県, 香川県, 愛媛県, 高知県, 福岡県, 佐賀県, 長崎県, 熊本県, 大分県, 宮崎県, 鹿児島県, 沖縄県, フルリモート
業界未経験歓迎, フルリモート, 副業可, フレックスタイム, toB自社サービス, 転勤なし, 服装自由

事業内容

事業内容:最先端のマーケティングDXを実現する顧客分析ツール Knowns 消費者リサーチ
最先端のマーケティングDXを実現する顧客分析ツール Knowns 消費者リサーチ

Knowns 消費者リサーチは、企業のマーケティングや商品開発を支援するデータ分析プラットフォーム。消費者の意識データを一元管理し、簡単な操作で競合分析や市場調査が可能。

仕事内容

SaaSプロダクト「Knowns 消費者リサーチ」の法人向け提案営業(フィールドセールス業務)をお任せします。 マーケティングチームにて獲得した商談からクロージングまでの一貫してお任せします。 ※マーケティングチームからのアポイントが9割ですが、深耕営業を行う中で一部ご自身でアポイントを獲得することもあります。 新規MRR向上に向けた戦略策定から実際の商談、クロージングまで一連の営業活動を行なっていただきます。 受注後はカスタマーサクセスに引き継ぐため、ヒアリングから受注までの提案活動に集中していただけます。現在は1→10フェーズのため、オペレーショナルにセールスの数を消化するのではなく、型化されつつあるセールスプロセスの再現性を高めつつ、スピード感あるPDCAを実践しながら、事業スケールに向け一緒に会社を大きくしていただける方を募集します。 <具体的には> ■ 営業戦略の策定/実行 ■ 売上目標や予算の策定 ■ 営業組織体制作り、成果管理 ■ チームメンバーに対するパフォーマンス最大化する組織マネージメント ■ 新規顧客の開拓 ■ 新規顧客へのGAP(現状)分析〜課題解決のためのコンサルティング ∟初回商談(事前コール、ヒアリング、現状と未来像のすり合わせ、課題合意) ∟2回目以降商談(詳細要件、運用面提案、クロージング) ■ 大手企業のアカウントプランニング ■ 決裁を取るためのステークホルダー(業務担当者及び、決裁者)を巻き込んだ提案活動 ■ コンペ及び、CxOや事業部長クラスへのプレゼンテーション ■ カスタマーサクセスと共同で既存顧客へのさらなる課題の発掘と追加提案 ■ 商談からクロージングまでの一連の営業活動 <対面する企業様のイメージ> 大手広告代理店、大手プロダクション、大手旅行関係企業、大手食品メーカー、日用品メーカー など 博報堂・HIS等大手企業様への導入実績がございます。

募集背景

事業の成長とともに、新規顧客開拓を加速させるための営業組織を強化したいと考えています。特に、SaaSプロダクト「Knowns 消費者リサーチ」の販売を推進し、大手企業のマーケティング課題を解決できるセールスマネージャー候補を募集しています。

配属部署

ビジネス本部カスタマーサクセスグループ

この仕事で得られるもの

・抽象化した課題を具体化させる言語化力 ・本質的な課題発見力、解決力 ・社内外のステークホルダーを巻き込んだ調整力 ・業種/業界、企業規模を問わずご担当いただくため、データ活用における知見や提案の経験値をスピーディーに積むことができる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社所在地:東京都新宿区新宿4-3-15 レイフラット新宿B棟3F ※完全フルリモート勤務となります。日本国内であればどこにお住まいでも構いません。 オフィスへの出社の必要はなく、社内の打ち合わせや商談などすべてオンラインにて実施いたします。 【アクセス】 東京都新宿区新宿4-3-15 レイフラット新宿B棟3F

待遇・福利厚生

・ストックオプション付与の可能性あり ・完全テレワーク実施中 ・年次有給休暇(勤続年数によって増加) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

休日・休暇

土・日曜日および祝祭日、年末年始、その他会社が定めた休暇

具体的な提案の流れ

①面談とヒアリング マーケティングチームが獲得した新規商談の依頼を受け、顧客情報の収集や初回面談の設計・実施を行います。 初回面談時は、お客様の課題やツール導入の目的をお聞きしながら、当社のプロダクトをご覧いただき現状をヒアリングしていきます。 ②GAPに対する提案 初回面談で明確になった課題について、プロダクトの活用方法やお客様の活用事例をご提案しながらGAPを解消していきます。 ③プレゼンテーション 導入の決裁を得るためにプレゼンテーションを実施します。機能説明はもちろんのことお客様の課題の解消やツール導入目的を当社で達成いただけることをしっかりお伝えしていきます。 ④見積提示と契約締結 お客様がプロダクトを導入いただくことで投資対効果を実感いただけるような見積をご提示し、ご決裁がいただけると契約締結を行います。 長いお付き合いがスタートし、カスタマーサクセスへの引継ぎを行います。

1日のスケジュール

9時始業~18時終業を推奨しております。 1日平均3件ほどマーケティングチームの獲得したアポイントの対応をいただきます。 アポイント以外の時間では、事前の仮設検討やSFAツールでの報告記載、営業戦略の検討、社内のMTGなどを行っています。

入社後一人立ちまでのイメージ

ご入社後、研修プログラムをご用意しております。 会社事業・サービス理解のインプットに加え、マーケティングやデータ分析についての研修を行います。 最短約1ヶ月でセールスとして現場に立って頂く予定です。 また、その他にも早期に社内メンバーとの関係構築を行って頂けるような機会を設けています。

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採用担当 本庄愛佳
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